聘用保安人員合同

時間：2024-05-10 21:39:33 聘用合同

聘用保安人員合同

　　隨著法律觀念的日漸普及，人們運用到合同的場合不斷增多，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。合同有不同的類型，當然也有不同的目的，下面是小編為大家收集的聘用保安人員合同，希望對大家有所幫助。

聘用保安人員合同

聘用保安人員合同1

　　甲方(聘用單位)：____________

　　乙方(受聘人員)：____________

　　身份證號碼：____________

　　甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔任學校安全保衛工作。根據《中華人民共和國民法典》及相關規定，經甲乙雙方平等自愿協商一致，特簽訂本合同。

　　一、工作職責

　　1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛要求和門衛管理制度。

　　2、保安人員必須著裝上崗，堅守崗位，做好交接班記錄。

　　3、保安人員應樹立高度責任感，對學校安全保衛負責。堅持預防為主的方針，加強門房管理，把事故消滅在萌芽狀態之中。

　　4、保安人員要認真做好防火、防盜工作，必須對校內重點要害部位進行巡查，負責校內師生人身財產安全，如發生案件應立即報告110，保護好現場，維護好現場秩序。

　　5、保安人員實行24小時值班制度，作好值班記錄。對違規違紀的學生要及時教育處理，并做好記錄。

　　6、保安人員要本著對學校安全負責的精神，按學校規定，定時開關學校大門，上課或課間休息時間，無特殊情況，不得讓學生隨便進出校門。若學生請假提前離校的，必須持有教師簽名，同意離校的請假單，否則一律不得放行，杜絕發生因學生逃學而在校外發生的安全事故。發現學生通過非正常途徑離開學校應及時勸阻、教育，并立即報告。

　　7、保安人員對騎車、溜車、穿拖鞋、染發、衣冠不整、穿奇裝異服、帶早餐進入校園、通過通透圍墻購買物品學生應及時加以制止，勸其立即糾正或通過班主任要求學生限時糾正。

　　8、非學校師生原則上不得進入學校。外來人員來訪確需進入者，按要求填寫好登記表方可進入校內。

　　9、保安人員在學生入校前30分鐘開啟校門，上課鈴響后全關閉。放學時應按時開啟校門，30分鐘后關閉。校門開啟后須離開值班室站立值勤，看護學生進出學校。

　　10、在上學、放學時段(特別是下午、晚自習放學)，保安人員有責任維護好校門口環境秩序，禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩。對在校門聚眾吵鬧影響學校教育秩序的現象，應予勸阻，對嚴重影響學校教育教學秩序的`，先報告校長，再報鄉派出所。禁止客運車輛在校門口候客及其它任何車輛無故亂停亂放，保證校大門口的暢通無阻。校門口交通堵塞時，應及時疏導。發現學校門口學生之間打架斗毆現象，須及時阻止并上報有關領導。

　　11、保安人員應禁止任何外來車輛進入校內。確實因工作或其它需要，經學校領導同意，驗證許可做好車牌登記后，方可進校。

　　12、保安人員應認真協助學校做好查夜工作，并認真完成學校交辦的臨時任務。

　　二、工資報酬：乙方按照甲方規定完成工作任務的，甲方每月支付乙方工資__________元整，如政策原因需調整工資，按政策調整。

　　三、解聘合同：出現以下情形之一，甲方有權解聘合同。

　　1、辱罵毆打師生造成惡劣影響。

　　2、工作失職造成守護目標損失。

　　3、工作散漫、不負責且屢教不改。

　　4、當班期間無故擅自離崗。

　　5、邀約他人在保安室酗酒、打牌。

　　6、工作中不服從學校領導的安排。

　　7、如因政策或不可抗拒原因需解除合同，甲方不承擔任何補償費用。

　　四、合同有效期：________年______月______日——_____年______月_______日。

　　五、本合同未盡事宜由雙方協商解決。

　　本合同一式三份。甲乙雙方各執一份，教辦一份。自簽訂之日起生效。

　　甲方(簽字蓋章)：____________

　　乙方(簽字蓋章)：____________

　　法人代表(簽字)：____________

　　________年________月________日

聘用保安人員合同2

　　甲方：____________(以下簡稱甲方)

　　乙方：____________(以下簡稱乙方)

　　為維護社會治安的穩定和甲方學校安全，經組織推薦以及乙方本人的申請要求，經甲方面試考核合格后聘用，從事保安工作。現經甲乙雙方協商達成以下協議：

　　一、期限：

　　期限為________年，自________年________月________日至________年________月________日止。試用期為_______月。

　　二、

　　三、

　　四、

　　五、崗位：

　　工作時間：____________

　　甲方實行單全日制工時制度。薪資待遇：____________元/月工作職責：

　　1、確保乙方所在的學校工作人員及學生的安全。

　　2、保安人員需持保安人員上崗資格證方能上崗上班。

　　六、員工辭職：

　　(1)、乙方辭職，必須提前30天填寫《員工辭職審批表》報學校，否則以相等天數的工資作為賠償。辭職期間的'病假、事假日期不計算在相應提前的天數之內。

　　(2)、未經安保公司批準擅自離職的，乙方做除名處理，同時乙方將扣除________日工時后計發工資。

　　七、雙方約定，乙方有下列情況之一的，學校有權隨時解除勞務關系：

　　(1)、試用期內不符合乙方用工要求的

　　(2)、一年內病假、事假合計超過30天的

　　3)、嚴重違反勞動紀律或保安規章制度的

　　(4)、因不可預見的因素而導致本約定無法繼續履行的。

　　(6)、乙方在錄用登記時，隱藏事實、提供虛假信息或偽造證明的

　八、勞動合同的終止和續訂：

　　(1)、勞務合同期滿，勞務合同即告終止

　　(2)、甲方由不可預見因素導致合同無法履行，本合同即告終止

　　(3)、勞務合同期滿前，雙方本著自愿的原則，可續訂合同。乙方需在合同期滿前________月向甲方提出續簽申請。

　　九、附則：

　　乙方在簽訂勞務合同時，甲方將《員工守則》同時交于乙方簽收，乙方應于三天內認真閱讀并承諾在合同期內切實履行(同時乙方需在三天內將《員工守則》簽收及執行承諾書簽字后交給甲方)。

　　本合同條款未盡事宜，按照國家勞動法則執行。

　　本約定為雙方真實意思表示，一經雙方蓋章簽字即產生法律效力。

　　本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

聘用保安人員合同3

　　甲方：(聘用單位)名稱：法定代表人：地址：

　　乙方：(受聘人員)姓名：___________ 性別：____ 民族：____

　　出生年月：____________

　　政治面貌：_____________ 身體狀況：______________

　　居民身份證號碼：________________________________ 家庭住址：_________________________

　　聯系電話：______________________

　　根據相關法律、法規和政策，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的原則下，特簽訂本合同。

　　一、合同期限

　　聘用期限自年月日至年月日止，合同期滿后，即聘用合同終止。

　　二、工作范圍

　　乙方保安為甲方提供的服務包括：學校安全和維護;對外來人員、車輛的檢查和查驗;對學校各類物資進出的控制;對各類危險物品的控制;對車輛停放進行管理和規范;對校園內的各類緊急情況進行控制;協助學校處置發生在校園內的緊急事件。

　　三、工作紀律

　　1、甲方應建立健全內部規章制度和工作規范。內部規章制度和工作規范不得違背法律、法規、規章和政策。

　　2、乙方應嚴格遵守各項法律、法規、規章、政策和甲方制定的內部規章和行為規范，服從甲方的領導、管理和教育，積極工作、履行崗位職責，完成本職工作任務。

　　四、工作報酬

　　1、乙方按照甲方規定完成工作任務的，甲方必須按時足額支付乙方的工資報酬，不得克扣、拖欠工資。

　　2、甲方支付乙方的工資，根椐國家、省、市規定的工資制度，按學校制定的有關工資方案執行。

　　3、乙方的基本工資標準按學校擬定的標準執行。但不享受有關福利、津貼、獎金。

　　4、乙方平常加班，甲方按每月工資標準折算給予乙方加班工資。

　　五、合同變更、解除或終止

　　1、聘用合同確需變更的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。具有下列情形之一的，可以協商變更合同的'有關內容：

　　⑴本合同所依據的法律、法規、規章、政策已經變更的;

　　⑵合同訂立時所依據的其他客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的;

　　2、聘用合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現，聘用合同即行終止。約定的條件應在本合同約定的事項中寫明。

　　3、乙方有下列情形之一者，甲方可解除合同：

　　⑴在聘用期內被證明不符合聘用條件的;

　　⑵嚴重違反工作紀律，經教育仍不改正的;

　　⑶不服從工作安排或故意不完成工作任務，給學校工作造成損失的; ⑷嚴重失職、瀆職、營私舞弊及其他違法行為給甲方利益造成重大損害的;

　　⑸被依法追究刑事責任的;

　　⑹國家法律、法規另有規定的;

　　⑺因病、事假，一個月不能從事原工作的：

　　4、有下列情形之一的，乙方可以提出解除或終止聘用合同：

　　⑴甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

　　⑵國家法律、法規另有規定的。

　　5、甲乙雙方協商一致，可以解除或終止聘用合同。無論哪種性質解除合同，必須提前30天書面通知對方。

　　六、本合同依法簽訂后，雙方必須嚴格履行。

　　七、本合同經甲乙雙方簽字(蓋章)才有效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方(蓋章) 乙方(簽章)

　　法定代表人(簽章)

　　簽訂時間：年月日

聘用保安人員合同4

　　甲方（簡稱甲方）：__________________________________

　　乙方（簡稱乙方）：__________________________________

　　為了搞好甲方內部安全防范工作，以維護正常工作、生活秩序，甲方愿意聘請乙方保安為其服務，現雙方簽訂如下協議：

　　第一條、聘用期限

　　本合同為有期限的聘用合同。合同期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共計_____日。

　　第二條、工作內容

　　1、甲方聘用乙方進行安保、環衛工作，具體任務或職責為：

　　（1）必須堅守崗位。

　　（2）每天按時開門、關門，定時在公司場地進行巡查。

　　（3）對各類危險物品的控制。

　　（4）負責對外來人員的詢問登記，嚴謹閑雜、不明身份的人員進入。

　　（5）認真履行職責確保場地車輛的安全。

　　2、乙方應認真履行甲方制定的崗位職責，按時、按質、按量完成其本職工作；未經甲方書面許可，乙方不得在其他單位兼職。

　　第三條、工作紀律

　　1、甲方應建立健全內部規章制度和工作規范。內部規章制度和工作規范不得違背法律、法規、規章和政策。

　　第四條、薪資報酬

　　1、乙方按照甲方規定完成工作任務的，甲方必須按時足額支付乙方的工資報酬，不得克扣、拖欠工資。

　　2、甲方支付乙方的工資，根椐國家、省、市規定的工資制度，按學校制定的有關工資方案執行。

　　3、乙方的基本工資標準按當地的標準執行。但不享受有關福利、津貼、獎金。

　　4、乙方平常加班，甲方按每月工資標準折算給予乙方加班工資。

　　第五條、甲方職責

　　1、為乙方提供良好的工作環境，配足配齊工作用具。

　　2、按時發放工資，不得拖欠。

　　3、為乙方提供必要的勞動保護設施設備。

　　第六條、乙方職責

　　1、必須服從甲方的工作安排。遵紀守法，禮貌待人，熱情服務，堅持原則，恪盡職守，細心工作，不擅自離崗，不無故請人代班，不遲到，不早退。

　　2、執行勤務時，必須著裝統一保安服裝，佩戴統一保安標志，并持有保安人員工作證件。

　　2、工作時間：每天上午6：30——12：00，下午13：30——18：00，星期天休息。工作時間若需調整，雙方共同協商。

　　3、必須做好每日值班記錄，來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意。

　　4、做好門前三包工作，始終保持門口周圍的清潔，門口嚴禁停放車輛和擺攤設點。如有不法人員進行搗亂、破壞，要及時打電話報告公安機關。

　　第七條、合同的變更、終止和解除

　　1、聘用合同的變更

　　（1）訂立合同所依據的'法律法規發生變化，合同應變更相關內容；

　　（2）由于不可抗拒力使合同無法履行的，可變更合同的相關內容或終止合同；

　　（3）因乙方身體原因發生重大變化，在醫療期滿后不能勝任工作或者訂立合同時依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經雙方協商可以變更合同內容或終止合同。

　　2、聘用合同的終止

　　合同期滿，甲、乙雙方勞動關系終止。

　　3、聘用合同的解除

　　（1）經雙方協商一致，本合同可以解除；

　　（2）乙方有下列情形的，甲方有權單方解除本合同：

　　1）乙方嚴重違紀，受到紀律處分或被追究刑事責任的；

　　2）乙方未經甲方同意，同時與其他用人單位建立勞動關系；。

　　3）乙方年度工作考核不合格的。

　　（3）在聘用期間，乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，并提前三十日以書面形式通知乙方：

　　1）乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作的；

　　2）乙方不能勝任本職工作，通過培訓仍不能勝任的。

　　（4）若甲方未按合同約定支付工資報酬，乙方可以告知甲方解除本合同。

　　（5）其他有關解除聘用合同的情形，按照《中華人民共和國勞動合同法》等有關法律法規的規定執行。

　　第八條、爭議糾紛解決

　　本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決；協商不成的，按下列第___________種方式解決：

　　1、提交___________仲裁委員會仲裁；

　　2、依法向人民法院起訴。

　　第九條、其他約定

　　1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　2、本合同未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。

　　3、本合同自甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方簽字（章）：___________乙方簽字（章）：___________

　　_______年______月______日_______年______月______日

　　簽約地點：_______________簽約地點：_______________

聘用保安人員合同5

　　甲方：__________

　　乙方：__________

　　根據平等互利的原則，甲乙雙方協商一致，訂立本合同由雙方共同遵守。

　　服務范圍

　　1、乙方向甲方提供公司保安服務，服務包括門衛、守護以及巡邏等，并做好防火、防盜、防破壞、防事故等安全工作；

　　2、乙方按甲方的要求提供與保衛、安全相關的其它服務。

　　運行方式

　　受甲方的委托乙方全權負責甲方安全保衛工作，并對甲方負責。乙方向甲方派駐保安人員，派駐的保安人員由甲乙雙方共同管理。

　　合同期限：合同期限為____年,其中試工期____個月。自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，其中_____年_____月_____日至_____年_____月_____日為試工期。

　　服務人數：乙方首次向甲方派駐的保安人員30名，以后甲方有權根據工作需要隨時增減保安人數，需增加或減少保安人員甲方要提前3天書面通知乙方。

　　服務費用及支付

　　3、甲方按每月每名保安______元向乙方包干支付服務費用；

　　4、甲方于每月15日前以支票形式向乙方支付上月服務費。

　　管理

　　5、乙方保安人員上崗必須著裝（著保安服系武裝帶、配警棍，關鍵崗和巡邏人員配對講機），堅守崗位、履行職責、文明執勤、保守機密；

　　6、乙方保安人員要遵守并嚴格執行甲方制定的所有規章制度，接受甲方的統一管理，維護甲方的利益，保障甲方的財產安全；

　　7、乙方必須嚴格管理，制定內部規章及考核處罰規定，并嚴格檢查考核，按月將檢查考核情況報甲方管理人員。

　　8、乙方要定期對保安人員進行輪換，每期保安人員的花名冊應蓋乙方公章后，交甲方審驗和備查。

　　9、乙方有權隨時對乙方保安人員進行檢查，有權對違規或不稱職保安人員提出處罰、調換或辭退要求，乙方必須接受；如乙方保安人員違反甲方管理規定，乙方必須接受甲方的經濟處罰。

　　甲方的權利與義務

　　10、要求并監督乙方提供滿意保安服務的權力；

　　11、對乙方保安工作進行管理、檢查及考核權力；

　　12、監督乙方對其保安人員支付合法勞動報酬和提供必要勞動待遇的權力；

　　13、對乙方失職造成財產損失賠償的權力；

　　14、按時支付服務費用的義務；

　　15、提供必要生活條件的義務；

　　16、配合乙方履行職責的義務。

　　乙方的權力與義務

　　17、當確定甲方要求的工作或活動屬違法性質時，乙方有權拒絕執行；

　　18、享有合法取得服、務費用的權利；

　　19、乙方向甲方派遣的保安人員必須身體健康（持健康證），接受過正規專業訓練且身高不低于1.7米，初中以上畢業的'男性；

　　20、自覺接受甲管理，遵守甲方的管理規定，保衛甲方財產安全的義務；

　　21、為保安人員提供勞動報酬和勞保福利；

　　22、為保安人員配備保安制服和裝備（武裝帶、警棍、對講機等）

　　23、承擔因乙方責任造成財產損失的賠償。

　　因乙方責任造成甲方財產損失的，由乙方按責任大小予以賠償，按公安機關或消防部門認定額不低于70%賠償。甲方并有權要求解除合同。

　　乙方保安人員在工作期間出現勞動爭議或發生人身傷害與甲方無關，由乙方依照勞動法進行妥善處理。

　　甲方免費為乙方保安人員提供住宿，水電費按甲方員工同等對待，享受甲方員工餐待遇（如甲方實行收費進餐，甲方給予適當補貼）。

　　合同一經簽訂，雙方原則上不得變更或解除。若確需變更或解除的，一方應提前一個月通知另一方，在征得另一方同意后以書面文件要以確認；若未征得對方同意，單方面變更或解除，則要追究違約責任。除違約方向對方賠償損失外，還要向對方支付違約金。

　　有下列情形之一可解除合同：

　　24、一方違約；

　　25、試工期內。

　　未盡事宜，由雙方協商解決，并以補充合同的方式加以確認。

　　本合同一式兩份，甲、乙雙方各執壹份，經甲乙雙方簽蓋章后生效。

　　甲方：（蓋章）__________乙方：（蓋章）__________

　　代理人：_____代理人：_____

　　_____年_____月_____日_____年_____月_____日

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