安全生產法學習體會

時間：2022-10-05 21:00:49 心得體會

安全生產法學習體會

　　《安全生產法》的修訂是安全生產領域的重大舉措，體現了黨中央國務院依法治國的執政理念。

安全生產法學習體會

　　安全生產是一種責任，不僅是對自己負責、對家人負責，更是對員工負責、對企業負責、對社會負責。

　　每一次事故的警笛，都揪人心弦，每一次慘痛的事故，都給親人心頭留下永久的痛，安全生產牽動人心。

　　安全生產，不僅僅關系你自己，更多的是關系到你我他。

　　安全生產是社會發展永恒的主題，是一切工作的真諦。

　　安全是企業發展的前提和根本，與企業的生存發展息息相關，企業要想尋求更大發展，獲得更廣闊的市場，就必須切實抓好安全生產工作，全面落實安全生產責任制，遏制生產安全事故的發生，才能創造出更好的經濟效益。

　　作為一名項目經理，深知肩上責任重大，對施工項目的安全生產工作負全面責任。

　　因此，從自身角度就要牢固樹立“安全發展，清潔發展”的指導思想和“安全第一，環保優先，以人為本”的正確理念，堅決克服“重生產，輕安全”的錯誤思想，切實擺正安全與進度、安全與效益的關系，切實做到“不安全不生產、不安全不開工、不安全不建設、不安全不運行”，確保生產安全。

　　從基層施工多年的經驗來看，抓好基層單位安全生產工作應重點做好以下幾點：

　　一、正確認識當前安全生產形勢

　　從總體形勢來看，公司的安全生產狀況總體相對比較穩定，但基層的安全環保工作依然嚴峻，綜合管理能力還不能滿足生產經營的需要，還達不到安全發展、清潔發展的要求。

　　因此，需要我們基層領導正確認識目前的安全生產形勢，率領全員扎扎實實地開展安全環保工作，將各項安全環保工作舉措落到實處，務求實效，不斷夯實基層HSE管理，全面提高基層現場的事故整體預防能力，為公司實現持續健康發展奠定堅實的基礎。

　　二、提高思想認識

　　近幾年，集團公司、公司對安全環保工作越來越重視，要求也越來越嚴，可以說，在當前形勢下，安全是政治、是大局、是穩定、是和諧，更是一種不可推卸的責任，因此，作為基層領導要充分認識到這一點，不斷提高對安全環保工作的認識，增強抓好安全環保工作的緊迫感和責任意識。

　　深刻理解“安全是否決性指標，經營是性指標，節能降耗是約束性指標”，從發展惠及員工、維護員工切身利益的角度出發，切實抓好安全環保工作。

　　要搞好安全生產工作，思想認識是關鍵，特別是基層各級領導的安全生產意識，必須認真貫徹執行國家和地方政府有關安全生產方針、政策、法律法規，以及上級有關安全生產管理制度，把安全生產工作列入施工管理的重要議事日程，及時研究解決或審批有關安全生產中的重大問題，并按規定提取安全經費，保障安全設施的及時到位，切實解決安全技術問題。

　　在日常工作當中，始終堅持把安全生產擺在第一位，不斷健全安全生產保證體系和安全生產監督體系，逐步完善HSE行為準則、HSE檢查及考核標準、HSE獎懲管理辦法，做到組織落實、措施落實、檢查落實、考核落實，促使HSE管理基礎工作進一步夯實。

　　三、全面落實安全生產責任制

　　安全環保工作是一項系統工程，是全員、全過程、全方位的工作，項目經理作為施工項目安全生產第一責任人，要切實履行第一責任人的責任，要親自組織完善各級領導、各職能部門的HSE職責，并將責任目標和工作壓力層層傳遞下去，直至每一名崗位員工，要做到橫向到邊，縱向到底，構建“一把手掛帥，主管領導負責，專業路分管，職能部門監控，黨政工團齊抓，全員參與”的責任體系和工作局面。

　　同時，建立完善HSE獎懲約束機制，把HSE責任目標落實情況與有效的考核、獎懲結合起來，嚴考核，硬兌現，促使責任由全員共擔。

　　四、加大執行力度

　　抓安全生產工作，必須注重執行能力建設，嚴格按照公司規章制度和崗位操作規程辦事，養成尊重科學規律，反對違章蠻干的好習慣，養成令行禁止、雷厲風行，執行制度一絲不茍、完成工作精益求精的好作風。

　　同時，還要培養各級管理人員事事從嚴、事事過細的工作作風，敢于叫真章，善于抓細節，及時發現和堵塞安全環保的漏洞，識別和防范施工現場存在的各類風險，落實各項消減控制措施，強化危機意識和風險意識，增強員工識險避險和事故應急處置能力，樹立安全環保工作“沒有問題就是最大的問題”和“沒有最好只有更好”的理念，時刻保持對各類風險和隱患保持高度警覺，筑起堅固的防范之墻，遏制一切事故的發生。

　　五、切實抓好風險管理

　　風險管理是開展各項管理工作的基礎和前提，因此，要切實抓好此項工作，組織全員開展全面、全方位的危害因素識別活動。

　　項目經理要親自組織開展，組織安全管理部門、生產技術部門、設備管理部門按照事故類別、施工工藝流程、設備設施現狀開展危害因素識別活動，針對識別出的危害因素，及時制定風險消減控制措施，并充實、完善到施工項目“兩書一表”、崗位“兩書一表”和操作規程中，指導作業人員施工和操作，防范各類事故的發生。

　　總之，安全生產工作只有起點，沒有終點。

　　因此，安全生產工作必須全員參與，做到“人人、事事、時時、處處”抓安全生產工作，努力增強全員的安全環保意識，提高全員的安全環保素質，實現“要我安全”到“我要安全，我會安全”的思想轉變，從而有力促進公司安全環保形勢持續穩定發展。

　　安全生產法學習體會【2】

　　險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”這是我們應該恪守的信念。

　　要確保安全，首先必須強化人的安全意識。

　　使我感受到條條都是治理違章的重

　　的目的不是整治人，而是為了保障我們每位員工生命財產的安全。

　　是我們電力安全生產的高壓線，是我們工作行為的準則線，是我們思想意識的警戒線，是我們生命安全的保障線。

　　這四條線貫穿一個主題，就是“關愛生命、關注安全”的管理理念，是安全文化的補充，是對每個人安全行為的約束

　　生產必須安全，安全促進生產。

　　然而，在我們現實生活中，一些員工在安全問題上，總想體現出自己的“小聰明”，憑經驗辦事，為自己一次次地違

　　業沒出問題而慶幸，甚至還有人不惜以自己的親身體會向別人傳授“經驗”。

　　這樣做，最終為安全埋下了“定時炸彈”，一旦爆炸，后果難以想象，損失無法彌補。

　　作為一名電力企業的員工，只有用腳踏實地、求真務實的作風和一步一個腳印的態度扎實工作，才能有效地確保安全生產

　　安全生產——關鍵在落實。

　　安全生產不是口頭上的承諾，也不是書本上的幾段大話，而是一種踏實的工作態度，是我們實際工作中的每一個行動、每一句話，是我們為企業、為自己、為他人負責的一種永久性地表現。

　　企業員工的執行力，直接關系著措施的落實、目標的實現。

　　安全生產管理更要講執行力，對我們電力企業來說，安全生產是第一位的、必須常抓不懈。

　　要保證安全生產，必須在管理上下功夫、提高安全保障的“執行力”。

　　因此，要求我們每個人都要從細節做起，重視每個環節鏈，做到每個環節都執行到位。

　　規章制度不僅要讓人看，讓人記，更要照著去做

　　是對職工生命的關懷。

　　違章與事故、與生命都是緊密相連的，一個小小的違章，很可能就斷送了自己的生命。

　　安全生產工作如履薄冰，來不得半點疏忽和麻痹。

　　關愛生命，就要先從遵章開始，關愛生命，就應認真學習、扎扎實實的落實十大禁令。

　　安全生產無小事，我們要牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想。

　　提高安全意識、規范不安全行為、杜絕各種習慣性違章，消除不安全隱患，努力做好安全生產工作。

　　安全生產法學習體會【3】

　　《安全生產法》的修訂是安全生產領域的重大舉措，體現了黨中央國務院依法治國的執政理念。

　　此次修訂有許多亮點，對建立安全生產長效機制將起到重要的推動作用，下面僅從《安全生產法》第三十八條的修訂談談個人的體會。

　　“第三十八條生產經營單位應當建立健全生產安全事故隱患排查治理制度，采取技術、管理措施，及時發現并消除事故隱患。

　　事故隱患排查治理情況應當如實記錄，并向從業人員通報。

　　縣級以上地方各級人民政府負有安全生產監督管理職責的部門應當建立健全重大事故隱患治理督辦制度，督促生產經營單位消除重大事故隱患。

　　這是首次將隱患排查治理工作上升到法律層面，可以說切中要害，治標治本相結合，重在治本,其理由如下。

　　安全生產事故隱患是指生產經營單位違反安全生產法律、法規、規章、標準、規程和安全生產管理制度的規定，或者因其他因素在生產經營活動中存在可能導致事故發生的物的危險狀態、人的不安全行為和管理上的缺陷。

　　隱患的特征：

　　(1)隱蔽性。

　　某一生產環節或設施演化為薄弱環節時，暫不會構成危害，亦不易覺察，一旦構成危害則轉化為事故。

　　(2)潛伏性。

　　隱患從時間段上講具有一定的潛伏期，在一定的時間、范圍及條件下，顯現出靜止、不變的狀態，一時感覺不出它的存在。

　　(3)普遍性。

　　生產過程中，無論是高價值的主題設備或構筑物還是附屬設備，均可能存在隱患。

　　(4)危害性。

　　隱患一旦觸發成事故，就可能造成重大危害。

　　事故一般是指造成死亡、疾病、傷害、損壞或者其他損失的意外情況。

　　事故具有普遍性、因果性、隨機性、潛在性和可預測性。

　　事故的普遍性：自然界中充滿了各種各樣的危險，不論是生產事故還是自然災害，都是人類生存過程中時刻面對的，發生事故的可能性普遍存在，絕對安全是不存在的。

　　事故的因果性：是由互相聯系的多種因素共同作用的結果。

　　事故的隨機性：本質上講，傷亡事故屬于在一定條件下可能發生，也可能不發生的隨機事件。

　　事故的潛在性：導致事故發生的因素是早就存在的，只是未被發現或未受到重視，這個階段就是事故發生之前的一段潛伏期。

　　事故的可預測性：事故的發生是有規律性的，深入探查、了解事故因果關系，就可以發現事故的客觀規律性，從而為防止發生事故提供依據。

　　(1)事故可預防原理：事故是有其固有規律的，除了人類無法左右的自然因素造成的事故以外，在人類生產和生活中所發生的各種事故都是可以預防的。

　　(2)綜合治理原理：采取綜合、系統的對策是搞好職業安全衛生和有效預防事故的基本原則。

　　只有綜合采用不同手段對生產系統中人員、物質、設備、環境等進行治理，才能從根本上有效防止事故發生。

　　(3)以人為本原理：人在現代工業生產安全事故起到關鍵作用，因此在社會的公共活動和企業的管理活動中，必須把人的因素放在首位，體現以人為本的知道思想，樹立以人為本的系統安全管理理念，使企業能夠順應市場需求，在尊重人權、尊重生命的前提下發展壯大。

　　事故源于隱患，隱患是滋生事故的土壤和溫床。

　　隱患排查治理工作就是緊緊抓住事故可預防性這一特點，通過系統地工作，其目的是實現“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針。

　　“預防為主、綜合治理”的前提，就是首先通過主動排查，全范圍、全方位、全過程地去發現每一個一般和重大的隱患，然后綜合采取各種有效手段，治理各類隱患和問題，把事故消滅在萌芽狀態。

　　只有這樣，“安全第一”才能得到真正地實現。

　　從這個意義上說，排查治理隱患是落實安全生產方針的最基本任務和最有效途徑。

　　通過開展安全隱患排查治理專項行動，進一步加大安全投入，加快安全技術改造，提高安全生產管理水平，全面排查治理事故隱患，認真解決存在的突出問題和薄弱環節，增強事故防范能力，有效防范和遏制重、特大事故，減少一般事故的發生，促進安全生產狀況進一步穩定好轉，最終達到安全生產的長治久安。

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