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    工作方案

    工作方案

    時(shí)間:2021-08-06 08:29:29 工作方案

    【精品】工作方案模板匯總九篇

      為了確保工作或事情能有條不紊地開展,常常需要提前制定一份優(yōu)秀的方案,方案屬于計(jì)劃類文書的一種。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢?以下是小編精心整理的工作方案9篇,希望對大家有所幫助。

    【精品】工作方案模板匯總九篇

    工作方案 篇1

      學(xué)校安全工作是學(xué)校工作的重要內(nèi)容,全面做好學(xué)校安全工作,對于維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序,維護(hù)教育系統(tǒng)大局的穩(wěn)定具有重大的意義。采取必要的措施,加強(qiáng)對學(xué)生的安全教育是學(xué)校安全工作的重點(diǎn),學(xué)校教育教學(xué)設(shè)施的安全是學(xué)生校園全的重要保證。因此必須加強(qiáng)對學(xué)生的管理和安全教育,加強(qiáng)教育教學(xué)設(shè)施的安全檢查,及時(shí)排除隱患,才能

      從根本上保證教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行,保證學(xué)生身心安全健康的發(fā)展。特制定本方案。

      一、組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

      為加強(qiáng)學(xué)校安全教育工作,決定成立安全工作機(jī)構(gòu),其組成人員如下:

      1、領(lǐng)導(dǎo)小組:

      組長:許柱副組長:于玲

      成員:各處室主任及校委會(huì)全體成員。

      下設(shè)辦公室,主任由楊季同志兼任,主要負(fù)責(zé)學(xué)生日常安全教育工作。

      2、安全保護(hù)小組:

      組長:楊春季副組長:潘國明

      成員:總務(wù)處、政教處、教務(wù)處全體成員;各年級組長及各班班主任

      二、工作職責(zé)

      領(lǐng)導(dǎo)小組:

      在上級政府和教育、安監(jiān)部門的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,領(lǐng)導(dǎo)小組全面貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全工作的法律法規(guī),全面負(fù)責(zé)學(xué)校的安全工作,各成員分工負(fù)責(zé),各司其職,各負(fù)其責(zé),相互協(xié)調(diào),相互配合,共同做好學(xué)校安全工作。安全保衛(wèi)小組按學(xué)校安排具體負(fù)責(zé)學(xué)校財(cái)產(chǎn)及學(xué)生人身安全保護(hù)工作。

      政教處

      1、負(fù)責(zé)學(xué)校安全教育的宣傳工作;

      2、負(fù)責(zé)督促檢查各班日常安全教育工作;

      3、負(fù)責(zé)各班期末年終各班的安全教育工作考評;

      4、負(fù)責(zé)學(xué)生安全教育工作有關(guān)資料的收集、整理和保存,

      5、其它與安全教育有關(guān)的工作。

      教務(wù)處

      1、配合政教處做好學(xué)生的安全教育工作;

      2、負(fù)責(zé)檢查各班學(xué)生的考勤工作,制定學(xué)生考勤有關(guān)的規(guī)章制度;

      3、負(fù)責(zé)督促圖書閱覽室、各實(shí)驗(yàn)室、微機(jī)教室、語音室、電子備課室等有關(guān)人員經(jīng)常性的檢查教學(xué)設(shè)施、器材、藥品的使用安全情況,

      4、負(fù)責(zé)處理與本處室有關(guān)的其它安全工作。

      總務(wù)處

      1、與教務(wù)處一起對教學(xué)設(shè)備進(jìn)行安全檢查,維修和更換;

      2、負(fù)責(zé)對教學(xué)樓、教師宿辦樓、綜合樓的公共設(shè)施、器材設(shè)備進(jìn)行經(jīng)常性檢查、維修,及時(shí)排除安全隱患;

      3、負(fù)責(zé)制定學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全保護(hù)的有關(guān)規(guī)章制度,

      4、負(fù)責(zé)做好本處室安全檢查記錄。

      辦公室

      1、協(xié)助校長做好各處室及有關(guān)人員之間的組織、協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)工作;

      2、負(fù)責(zé)有關(guān)安全工作資料(上級文件、規(guī)章制度、目標(biāo)任務(wù)書、檢查記錄、值班安排等)的收集、整理和歸檔工作;

      3、負(fù)責(zé)向上級報(bào)送有關(guān)安全工作的文件資料和信息,

      4、負(fù)責(zé)處理其它有關(guān)的臨時(shí)性事項(xiàng)。

      年級組

      1、積極配合學(xué)校有關(guān)處室抓好本年級組安全教育宣傳工作;

      2、負(fù)責(zé)督促檢查本年級各班的安全紀(jì)律教育和考勤工作;

      3、負(fù)責(zé)處理本年級有關(guān)安全工作的其他問題。

      班主任與科任教師

      在職能處室的直接領(lǐng)導(dǎo)下,全面抓好學(xué)生的安全紀(jì)律教育,正確的引導(dǎo)和教育學(xué)生樹立強(qiáng)烈的安全意識(shí),增強(qiáng)安全觀念,既注意身體安全,更要注意心理安全,保證身心得到安全健康發(fā)展。

      1、利用晨會(huì)、夕會(huì)、主題班會(huì)、參觀展覽等,加強(qiáng)對學(xué)生的安全教育;

      2、利用板報(bào)、專欄、小報(bào)等多種形式加強(qiáng)安全知識(shí)的宣傳;

      3、加強(qiáng)安全紀(jì)律考勤和保持經(jīng)常性的與家長的聯(lián)系,及時(shí)了解掌握每日學(xué)生的活動(dòng)情況,與家長相互配合共同做好學(xué)生安全教育工作;

      4、做好學(xué)生心理安全教育咨詢,及時(shí)向?qū)W生提供心理安全信息,加強(qiáng)心理安全教育指導(dǎo);

      5、負(fù)責(zé)本班學(xué)生傷害事件的報(bào)告。凡發(fā)生重大的危及學(xué)生人身安全的事件都應(yīng)向?qū)W校報(bào)告,屬于嚴(yán)重傷害(亡)事件的應(yīng)在第一時(shí)間報(bào)告。

      6、科任教師協(xié)助班主任老師做好學(xué)生的安全教育工作,加強(qiáng)與班主任老師聯(lián)系;加強(qiáng)當(dāng)堂學(xué)生的考勤,對于無故缺課的要及時(shí)報(bào)告班主任。

      三、紀(jì)律與要求

      1、學(xué)校建立安全設(shè)施檢查制度。按照上級要求,各有關(guān)處室及工作人員,必須按照職責(zé)要求認(rèn)真地做好各自的工作,不得有任何的馬虎和疏漏。

      2、對學(xué)校的教育教學(xué)設(shè)施、建筑物、實(shí)驗(yàn)器材、藥品,要定期進(jìn)行檢查,及時(shí)報(bào)告、及時(shí)維修,及時(shí)更換,及時(shí)排除隱患。

      3、班主任是學(xué)生安全第一責(zé)任人和安全事件的第一報(bào)告人。若事件發(fā)生時(shí),班主任不在而其他教師在場時(shí),第一目擊人有責(zé)任及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告,領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)在2小時(shí)內(nèi)口頭上報(bào),24小時(shí)內(nèi)書面上報(bào)教育、安監(jiān)部門。

      4、若學(xué)生遭遇敲詐、搶劫、毆打等社會(huì)不法侵害時(shí),應(yīng)及時(shí)與家長聯(lián)系并向公安派出所報(bào)告或撥打110報(bào)警電話。

      5、如果學(xué)生正在上課,突然發(fā)生地震、暴雨等重大自然災(zāi)害時(shí),班主任及當(dāng)堂科任教師應(yīng)積極做好穩(wěn)定學(xué)生思想工作,按照緊急預(yù)案組織學(xué)生有秩序的撤離至安全地帶,嚴(yán)防下樓擁擠、踩壓、甚至跳樓等傷害(亡)事件的發(fā)生。

      6、保護(hù)學(xué)生不受傷害是我們的共同責(zé)任。對于在學(xué)校安全工作中出現(xiàn)失職、失責(zé)的,或者目擊學(xué)生受傷害而置之

      不理的,要追究有關(guān)人員的責(zé)任;造成重大影響和后果的,要進(jìn)行必要的黨紀(jì)政紀(jì)處分,直至予以停職或解聘處理。

    工作方案 篇2

      為全面實(shí)施xx版人才培養(yǎng)方案,強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),改革傳統(tǒng)師范生教育實(shí)習(xí)模式,著力為基礎(chǔ)教育培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)師資,結(jié)合實(shí)際,制定本工作方案。

      一、情況概述

      xx屆師范畢業(yè)生共2900人,其中今年兩批共600人參加頂崗支教;本學(xué)期參加“國培計(jì)劃”實(shí)習(xí)生358人; 1940余人參加集中實(shí)習(xí)或分散實(shí)習(xí)。

      二、實(shí)習(xí)模式

      本屆師范生畢業(yè)實(shí)習(xí)由四種模式組成。

      1.頂崗支教:今年已開展的兩批(第六、七批)頂崗支教。

      2.“國培計(jì)劃”支教實(shí)習(xí):按1:2的師(中小學(xué)教師)生(師范生)比例選派學(xué)生到農(nóng)村中小學(xué)支教實(shí)習(xí)。

      3.集中實(shí)習(xí):由學(xué)校統(tǒng)一聯(lián)系、落實(shí)實(shí)習(xí)學(xué)校,組織學(xué)生到實(shí)習(xí)基地實(shí)習(xí)。

      4.分散實(shí)習(xí):學(xué)生自主聯(lián)系實(shí)習(xí)學(xué)校,完成教育實(shí)習(xí)任務(wù)。

      三、實(shí)習(xí)時(shí)間

      xx版人才培養(yǎng)方案規(guī)定:師范生教育實(shí)習(xí)安排在第7學(xué)期進(jìn)行,實(shí)習(xí)時(shí)間共19周(一學(xué)期)。其中:

      1.頂崗支教學(xué)生于8月底回校報(bào)到,各縣區(qū)教育局派送上崗。支教時(shí)間與受援學(xué)校教學(xué)時(shí)間同步。

      2.“國培計(jì)劃”實(shí)習(xí)名額已發(fā)至有關(guān)學(xué)院,按省教育廳統(tǒng)一要求派送。

      3. 9月1日至9月30日為參加集中和分散實(shí)習(xí)生在校準(zhǔn)備階段。各學(xué)院安排指導(dǎo)教師指導(dǎo)實(shí)習(xí)生進(jìn)行備課、撰寫教案、試講,成績合格者方可參加實(shí)習(xí)。

      10月8日至12月23日為在實(shí)習(xí)學(xué)校實(shí)習(xí)階段。

      12月24日返校總結(jié)。

      xx年元月3日前,實(shí)習(xí)生向所在學(xué)院提交實(shí)習(xí)材料。

      上學(xué)期參加頂崗支教學(xué)生在校自行安排學(xué)習(xí)。

      9月7日前,各學(xué)院將參加集中實(shí)習(xí)人數(shù)報(bào)至實(shí)踐教學(xué)中心(北樓416),以便落實(shí)集中實(shí)習(xí)學(xué)校。

      四、人數(shù)分配

      根據(jù)學(xué)校實(shí)際和現(xiàn)有實(shí)習(xí)基地規(guī)模,學(xué)校擬安排1000名左右?guī)煼渡M(jìn)行集中實(shí)習(xí)。原則上讓綜合素質(zhì)高、學(xué)業(yè)成績好的學(xué)生參加分散實(shí)習(xí),分散實(shí)習(xí)人數(shù)控制在教育實(shí)習(xí)生總數(shù)的1/3以內(nèi)。

      五、加強(qiáng)指導(dǎo)

      各學(xué)院要選派熟悉基礎(chǔ)教育、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、責(zé)任心強(qiáng)的教師作為教育實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師,指導(dǎo)教師要切實(shí)擔(dān)負(fù)起指導(dǎo)職責(zé)。實(shí)習(xí)前要指導(dǎo)學(xué)生備課、撰寫教案、上課、說課、評課、開展班級活動(dòng)、進(jìn)行教育調(diào)研;實(shí)習(xí)期間要跟班聽課,指導(dǎo)學(xué)生不斷改進(jìn)教學(xué)(管理)方法,提高教學(xué)(管理)水平。對分散實(shí)習(xí)生可通過電話、信息、網(wǎng)絡(luò)等途徑進(jìn)行遠(yuǎn)程有效指導(dǎo)。

      指導(dǎo)原始記錄將作為評選優(yōu)秀實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師的重要材料。

    工作方案 篇3

      一、指導(dǎo)思想:

      本學(xué)期歷史與社會(huì)·思想品德教研組認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹上級教育部門、課程標(biāo)準(zhǔn)和《xx省初中歷史與社會(huì)學(xué)科教學(xué)建議》的精神,并結(jié)合縣教師發(fā)展中心20xx年上半年學(xué)科工作行事歷,緊緊圍繞學(xué)校本學(xué)期的工作目標(biāo),規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理,提高教研質(zhì)量,提升教師教學(xué)水平。

      二、工作目標(biāo):

      1、學(xué)好理論,提高素質(zhì)。

      隨著時(shí)代的進(jìn)步,教學(xué)方式也在不斷完善。為了適應(yīng)這種新形勢,不被淘汰,我們?nèi)w社會(huì)組老師要認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理論,更新教育教學(xué)觀念,樹立正確的教育觀和學(xué)生觀。本學(xué)期,我們主要學(xué)習(xí)《初中歷史與社會(huì)新常規(guī)》,深入領(lǐng)會(huì)學(xué)科核心素養(yǎng)、課程標(biāo)準(zhǔn)和《xx省初中歷史與社會(huì)學(xué)科教學(xué)建議》。

      2、改善教學(xué),提高質(zhì)量。在明確課程的性質(zhì)與特征,突顯綜合意思的思想指導(dǎo)下,我們教學(xué)時(shí)要注意歷史、地理或其他人文學(xué)科領(lǐng)域間的合理滲透、相互融合和必要聯(lián)系,培養(yǎng)學(xué)生從多角度綜合分析和解決問題的能力。

      3、加強(qiáng)科研,提升水平。

      結(jié)合縣教師發(fā)展中心的要求,我們本學(xué)期積極開展集體備課和一人一課活動(dòng)。組員可以通過上課、說課或者試課的方式來完成本學(xué)期的教研任務(wù)。通過聽課——評課或者試課說課的研究方式及時(shí)與教師進(jìn)行討論、反饋,共同提高教師的教學(xué)水平和自身素質(zhì)。

      具體活動(dòng)安排如下:

      二月份:

      1 .社會(huì)組會(huì)議,全體研讀《初中歷史與社會(huì)新常規(guī)》,制定本學(xué)期的教研組工作計(jì)劃

      2. 組織成員進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)和縣里的培訓(xùn)

      三月份:

      1. 組織成員參加縣里的.論文評比、命題比賽以及縣課堂教學(xué)評比

      2. 開展第一次集體備課和七年級教師的一人一課活動(dòng)

      四月份:

      1. 為期中考試做好命題安排準(zhǔn)備

      2. 開展第二次集體備課和八年級教師的一人一課活動(dòng)

      3.組織成員參加縣初中畢業(yè)生學(xué)業(yè)考試復(fù)習(xí)研討會(huì)議

      五月份:

      1. 期中考試數(shù)據(jù)分析。

      2. 第三次集體備課并開展九年級教師的一人一課活動(dòng)

      六月份:

      1. 制定期末復(fù)習(xí)計(jì)劃,復(fù)習(xí)迎考

      2. 撰寫期末工作總結(jié)

      3.對閱卷工作進(jìn)行安排

    工作方案 篇4

      計(jì)劃人:

      一、基本情況分析:

      七年級的同學(xué)進(jìn)初中已經(jīng)一學(xué)期了,大多數(shù)學(xué)生學(xué)生的一些思想意識(shí)、言行及行為習(xí)慣較剛開始已經(jīng)有了很大的提高,本期我們將繼續(xù)努力使絕大部分學(xué)生的身體素質(zhì)得到更大的提高;本期第4周將進(jìn)行學(xué)校第八屆學(xué)生田徑運(yùn)動(dòng)會(huì),所以開學(xué)前3周主要針對運(yùn)動(dòng)會(huì)項(xiàng)目來學(xué)習(xí),使學(xué)生們在運(yùn)動(dòng)會(huì)上賽出水平,為學(xué)校參加高縣第37屆中小學(xué)田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)選拔人才。對體育常識(shí),術(shù)語以及簡單的隊(duì)列、隊(duì)形進(jìn)行學(xué)習(xí);另外還要學(xué)習(xí)學(xué)生體質(zhì)健康測試的五個(gè)項(xiàng)目。

      教材分析

      1、跑:①短跑:重點(diǎn)是起跑及終點(diǎn)沖刺;難點(diǎn)是前擺充分和蹬擺結(jié)合。

      ②耐力跑:重點(diǎn)是調(diào)整呼吸方法;難點(diǎn)是培養(yǎng)意志品質(zhì)和毅力。

      2、跳躍: 重點(diǎn)是提高腿部力量;難點(diǎn)技術(shù)動(dòng)作的掌握。

      3、投擲: 重點(diǎn)是提高上肢力量;難點(diǎn)是掌握動(dòng)作技術(shù)。

      4、隊(duì)列隊(duì)行:重點(diǎn)是動(dòng)作協(xié)調(diào);難點(diǎn)是動(dòng)作整齊。

      6、籃球:重點(diǎn)跳起投籃的技巧。

      教學(xué)任務(wù)與目標(biāo)

      上課時(shí)要注重五個(gè)領(lǐng)域的實(shí)施:即①身體健康,②運(yùn)動(dòng)參與,③運(yùn)動(dòng)技能,④心理健康,⑤社會(huì)適應(yīng),要注意按照課標(biāo)樹立四個(gè)基本理念:①堅(jiān)持健康第一的指導(dǎo)思想,②激發(fā)運(yùn)動(dòng)興趣、培養(yǎng)終身體育的意識(shí),③以學(xué)生發(fā)展為中心,重視學(xué)生的主體地位,④關(guān)注個(gè)體差異與不同需要,確保每個(gè)學(xué)生受益,在判定課時(shí)教學(xué)計(jì)劃時(shí)要遵循以下幾個(gè)原則:①要確立本次課明確而又具體的學(xué)習(xí)目標(biāo),②內(nèi)容的選擇和組織教學(xué)能有效地促進(jìn)學(xué)生達(dá)成本次課的學(xué)習(xí)目標(biāo),③重視通過多種手段和方法激發(fā)學(xué)生對體育學(xué)習(xí)和活動(dòng)的興趣、活躍課堂氣氛,從而使學(xué)生在愉快的體驗(yàn)中獲得知識(shí)和技能,④各種活動(dòng)的時(shí)間不要安排,要有一定的靈活性,⑤要力求簡單明了,使教師有更多的時(shí)間考慮創(chuàng)造性教學(xué),⑥要給學(xué)生布置課外體育活動(dòng)的作業(yè),促使學(xué)生逐步養(yǎng)成堅(jiān)持體育鍛煉的習(xí)慣。

      教學(xué)方法與措施

      1、采用模擬50米沖刺,讓學(xué)生體會(huì)起跑和沖刺的技術(shù)動(dòng)作。

      2、用跳臺(tái)階提高學(xué)生腿部力量和彈跳力,在踏跳板上體會(huì)蹲踞式跳遠(yuǎn)的技術(shù)要領(lǐng)。

      3、通過俯臥撐、推啞鈴、推小車、擲紙飛機(jī)等鍛煉手臂力量和技術(shù)動(dòng)作。

      4、分組進(jìn)行原地跳投的教學(xué)和練習(xí)。

      教學(xué)進(jìn)度安排

      周次 教學(xué)工作要點(diǎn)

      1—5周 一,學(xué)習(xí)運(yùn)動(dòng)會(huì)項(xiàng)目。二、隊(duì)列練習(xí):“立正”、“向右看齊”、“向前看”、原地轉(zhuǎn)發(fā)、原地踏步、齊步走、跑步走等。

      6—10周 跑:快速跑、跑的專門練習(xí),起跑姿勢,擺臂練習(xí)、途中跑、終點(diǎn)跑等,中間穿插跳繩練習(xí)與比賽,提高學(xué)生的靈活性,跳橡皮筋等有益身心的練習(xí)與游戲,球類:籃球練習(xí)、球性。

      12—16周 耐力跑,以提高學(xué)生耐力為主,可以以越野跑的形式進(jìn)行

      球類練習(xí):1、運(yùn)球,2、運(yùn)球上藍(lán),3、投藍(lán)及比賽等。

      17—18周 一、簡單測驗(yàn),二、技巧、前滾翻,三、跳遠(yuǎn)練習(xí),四、智力游戲等。

    工作方案 篇5

      根據(jù)《XX市中長期創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新型人才發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-2020)》(以下簡稱《規(guī)劃綱要》)、《20xx年全市人才工作要點(diǎn)》、《20xx年度市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位重點(diǎn)人才工程(工作)》和《20xx年度重點(diǎn)人才工作考核評優(yōu)實(shí)施辦法》精神,結(jié)合市外辦職能和全市外事工作實(shí)際制定本方案。

      一、指導(dǎo)思想

      統(tǒng)籌全市外事資源,優(yōu)化涉外事務(wù),提升服務(wù)水平,發(fā)揮國際友城主渠道作用,探索建立“以外引外”工作機(jī)制,配合市級有關(guān)部門年內(nèi)成功引進(jìn)一批在國際上有影響力的頂尖人才。

      二、預(yù)期成效

      1、通過充分挖掘、整合、利用好全市國際友城資源、華僑華人資源、使領(lǐng)館資源和國際組織資源,以及國(境)外傳媒、友城、外賓等嘉興外事工作資源,促進(jìn)涉外事務(wù)工作層面引才、重才、親才、愛才舉措的長期化、制度化和常態(tài)化。

      2、通過嘉興外事積極有效的服務(wù)工作,形成我市集聚國際化英才的強(qiáng)磁場效應(yīng);形成我市海外高層次人才來源地的擴(kuò)展態(tài)勢;初步形成我市海外人才的人脈架構(gòu)。

      3、促進(jìn)我市外籍人才比重明顯上升;促進(jìn)嘉XX市創(chuàng)造力、人才國際化程度明顯提升。

      三、主要舉措

      1、當(dāng)好參謀。樹立“人才外事”理念,利用各類外事活動(dòng)平臺(tái),參與與海外高層次人才進(jìn)行互動(dòng)對接,加大信息收集整理力度,為市委、市政府當(dāng)好重點(diǎn)人才工程參謀。

      2、用足資源。以國際友城為主渠道,整合華僑華人資源、使領(lǐng)館資源和國際組織資源,以及國(境)外傳媒、外賓接待和高層互訪等嘉興外事資源,積極探索、深度挖掘,構(gòu)建海外人才工作信息數(shù)據(jù)庫,形成海外人脈雛形。

      3、助企聚才。為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才通過因公出國(境)建立“一對一”服務(wù)機(jī)制,在出境審批(核)、apec商務(wù)旅行卡推廣、因私簽證代理、領(lǐng)事保護(hù)和邀請來華等方面“助企聚才”,為其提供更為便捷、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

      4、借力引才。借力全市公共外事載體,完善海外聯(lián)絡(luò)、聯(lián)誼平臺(tái)建設(shè),擴(kuò)大宣傳,吸引海外高層次人才來嘉興創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。

      5、竭誠尊才。利用國際交流活動(dòng),強(qiáng)化對于留學(xué)生群體的公共外事行為,培養(yǎng)“知嘉派”,促進(jìn)他們感念回“嘉”之好。為嘉興的可持續(xù)發(fā)展奠定更旺盛的人脈基礎(chǔ)。

      四、責(zé)任分工

      1、加強(qiáng)人才工作領(lǐng)導(dǎo)。辦黨組定期聽取人才工作匯報(bào),研究人才工作;制定本辦重點(diǎn)人才工作計(jì)劃,明確人才工作任務(wù);積極參與推進(jìn)實(shí)施“創(chuàng)新嘉興·精英引領(lǐng)計(jì)劃”。

      (責(zé)任處室:領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室;推進(jìn)期限:6月底前)

      2、營造人才引進(jìn)氛圍。探索建立“以外引外”工作機(jī)制,完善海外聯(lián)絡(luò)、聯(lián)誼平臺(tái),充分發(fā)揮市友協(xié)理事單位作用,優(yōu)化全市翻譯人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu);主動(dòng)與海外嘉興籍聯(lián)誼會(huì)、同鄉(xiāng)會(huì)等僑團(tuán)組織溝通聯(lián)絡(luò),借助海外社團(tuán)、華人華僑的人脈優(yōu)勢,擴(kuò)大宣傳與互動(dòng),年內(nèi)提供相關(guān)信息3篇以上,營造吸引海外高層次人才來嘉興創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的良好氛圍。

      (責(zé)任處室:市友協(xié)辦;推進(jìn)期限:全年)

      3、服務(wù)海外人才引進(jìn)。暢通國際交流與合作渠道,協(xié)助全市招才引智活動(dòng)。積極協(xié)助市級相關(guān)相關(guān)平臺(tái)、企業(yè)赴美國、歐洲等地開展招才引智活動(dòng)。做好海外人才嘉興行等各類海外人才引進(jìn)交流洽談活動(dòng)。協(xié)助市級部門,抓住國際產(chǎn)業(yè)技術(shù)轉(zhuǎn)移契機(jī),開展以吸引外資研發(fā)機(jī)構(gòu)為重點(diǎn)的科技招商活動(dòng)。主動(dòng)對接市引才計(jì)劃,為引進(jìn)海外高層次人才做好服務(wù)保障工作。

      (責(zé)任處室:國際交流處;推進(jìn)期限:全年)

      4、深化“千校結(jié)好”成果。深化浙江省“千校結(jié)好”、我市與國際校際交流與合作成果,加強(qiáng)高技能人才培訓(xùn)培養(yǎng)。促進(jìn)技能人才的引進(jìn)力度,以國際友城為渠道,助推高技能人才公共實(shí)訓(xùn)基地作用,引導(dǎo)職業(yè)院校和企業(yè)開展跨地區(qū)校校合作和校企合作。為赴境外現(xiàn)代服務(wù)業(yè)高端人才培訓(xùn)班、進(jìn)修班、高研班做好服務(wù)保障工作。

      (責(zé)任處室:國際交流處;推進(jìn)期限:全年)

      5、助推“精英引領(lǐng)計(jì)劃”。落實(shí)《XX市創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才“生活綠卡”制度暫行辦法》,創(chuàng)新措施,簡化程序,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),進(jìn)一步做好海外高層次人才在嘉興創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的服務(wù)工作。對獲得我市“生活綠卡”的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才,在申辦《被授權(quán)單位邀請函》時(shí),最大限度地簡化手續(xù)。

      (責(zé)任處室:市國際交流服務(wù)中心;推進(jìn)期限:全年)

      6、創(chuàng)新人才激勵(lì)機(jī)制。完善《XX市外國專家“南湖友誼獎(jiǎng)”評選管理辦法》,積極開展相關(guān)評選表彰活動(dòng)。開展國際人才交流與開發(fā)理論的研究和探討,促進(jìn)我市引進(jìn)國外智力事業(yè)的發(fā)展。

      (責(zé)任處室:涉外管理處;推進(jìn)期限:10月前)

      7、甘當(dāng)人才服務(wù)配角。結(jié)合《20xx年度省重點(diǎn)出訪項(xiàng)目》的落實(shí),走訪涉重大項(xiàng)目的相關(guān)企業(yè)單位,全力支持創(chuàng)業(yè)助理、政務(wù)服務(wù)聯(lián)盟、金融服務(wù)聯(lián)盟、校企合作聯(lián)盟相關(guān)單位開展工作;全力支持涉重大項(xiàng)目的赴境外人才學(xué)術(shù)交流、技能培訓(xùn)和業(yè)務(wù)研修。

      (責(zé)任處室:涉外管理處;推進(jìn)期限:全年)

      8、優(yōu)化外事窗口服務(wù)。強(qiáng)化赴國(境)外引智團(tuán)組、國際友城人才交流(培訓(xùn))等項(xiàng)目的任務(wù)審核(批)、日常聯(lián)絡(luò)和信息支撐等保障工作。在出境審批(核)、apec商務(wù)旅行卡推廣、因私簽證代理、領(lǐng)事保護(hù)和邀請來華等方面提供更為便捷、優(yōu)質(zhì)的保障服務(wù)。年底前力爭為全市100家以上民營企業(yè)逾200人申請辦理apec商務(wù)旅行卡。

      (責(zé)任處室:涉外管理處;推進(jìn)期限:全年)

      五、成果考核

      本項(xiàng)工作須通過部門申報(bào)、實(shí)地考察、專項(xiàng)述職等形式接受市委人才辦的年度考核。實(shí)施一票否決,如連續(xù)3次被人才投訴且情況屬實(shí)的,將失去今年人才工作各項(xiàng)評優(yōu)資格。考核結(jié)果將與“五型機(jī)關(guān)”創(chuàng)建工作相應(yīng)人才工作分值折算掛鉤。

    工作方案 篇6

      為加快推進(jìn)市醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革及縣級公立醫(yī)院改革工作進(jìn)程,認(rèn)真貫徹落實(shí)20xx年國家提出的“以縣級公立醫(yī)院作為突破口,抓緊啟動(dòng)以藥品零差率為抓手的改革試點(diǎn)”的醫(yī)改工作要求,切實(shí)減輕群眾醫(yī)藥費(fèi)用負(fù)擔(dān),有效緩解群眾看病貴問題,根據(jù)《國務(wù)院辦公廳印發(fā)關(guān)于縣級公立醫(yī)院綜合改革試點(diǎn)意見的通知》(國辦發(fā)〔20xx〕33號)、《自治區(qū)關(guān)于全面深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革實(shí)施意見的通知》(新政辦發(fā)〔20xx〕100號)及《自治區(qū)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革20xx年總結(jié)和20xx年重點(diǎn)工作任務(wù)》(新政辦發(fā)〔20xx〕101號)等文件精神,結(jié)合市實(shí)際,制定本實(shí)施方案。

      一、工作目標(biāo)

      市所有縣級公立醫(yī)院取消藥品加成,實(shí)施藥品“零差率”銷售。

      二、目的及意義

      將取消藥品加成,全面實(shí)行藥品零差價(jià)銷售作為縱深推進(jìn)市縣級公立醫(yī)院改革的突破口。通過實(shí)施藥品“零差率”銷售,加快推進(jìn)市縣級公立醫(yī)院改革進(jìn)程,促進(jìn)公立醫(yī)院公益性的發(fā)揮,破除以藥補(bǔ)醫(yī),轉(zhuǎn)變“以藥養(yǎng)醫(yī)”運(yùn)行機(jī)制。

      三、實(shí)施單位

      市人民醫(yī)院、醫(yī)科大一附院分院(市第二人民醫(yī)院)。

      四、實(shí)施時(shí)間

      20xx年6月1日起開始實(shí)施

      五、具體內(nèi)容

      (一)實(shí)行零差率銷售的藥品范圍為:所有化學(xué)藥品、生物制劑和中成藥(中藥飲片除外)。縣級公立醫(yī)院收入由原來的服務(wù)收費(fèi)、藥品加成、政府補(bǔ)助三個(gè)渠道轉(zhuǎn)變?yōu)榉⻊?wù)收費(fèi)和政府補(bǔ)助兩個(gè)渠道;

      (二)以破除以藥補(bǔ)醫(yī)為突破口,建立財(cái)政補(bǔ)償新機(jī)制。對縣級公立醫(yī)院取消藥品加成導(dǎo)致的政策性虧損、藥品在儲(chǔ)存、保管中的損耗、政府指令性工(如巡回醫(yī)療、義診咨詢、應(yīng)急醫(yī)療保障等)及消耗和損耗的各類藥品,通過政府補(bǔ)助方式予以解決,并將縣級公立醫(yī)院藥品“零差率”銷售政策性虧損補(bǔ)助資金納入市財(cái)政年度預(yù)算。

      六、資金保障及撥付方式

      (一)資金保障

      醫(yī)療服務(wù)價(jià)格調(diào)整后,按照自治區(qū)有關(guān)要求,市縣級公立醫(yī)院取消藥品加成、實(shí)行零差率銷售后減少的收入,由財(cái)政投入分擔(dān)20%、調(diào)整醫(yī)療技術(shù)服務(wù)價(jià)格彌補(bǔ)70%、醫(yī)院通過加強(qiáng)核算和節(jié)約成本分擔(dān)10%。

      (二)撥付方式

      1.20xx年,市財(cái)政一次性將中央財(cái)政公立醫(yī)院改革補(bǔ)助資金全額撥付至市人民醫(yī)院、醫(yī)科大一附院分院(市第二人民醫(yī)院),用于藥品“零差率”銷售政策性虧損補(bǔ)助;

      2.自20xx年起,市財(cái)政根據(jù)縣級公立醫(yī)院上年度實(shí)施藥品“零差率”銷售運(yùn)營情況,適時(shí)撥付補(bǔ)助資金。如縣級醫(yī)療衛(wèi)生體制改革和縣級公立醫(yī)院改革有新的政策要求,市人民政府將及時(shí)對工作方案予以調(diào)整。

      3.年度結(jié)算對預(yù)撥款低于醫(yī)院實(shí)施藥品零差率銷售以來實(shí)際產(chǎn)生政策性損失費(fèi)用的,市財(cái)政于次年3月底前一次性補(bǔ)齊;對預(yù)撥款超出醫(yī)院實(shí)施藥品零差率銷售實(shí)際產(chǎn)生政策性損失費(fèi)用的差額部分,轉(zhuǎn)入市財(cái)政下年度預(yù)撥款。

      七、工作要求

      (一)市人民醫(yī)院、醫(yī)科大一附院分院(市第二人民醫(yī)院)要成立本單位藥品“零差率”銷售工作組織機(jī)構(gòu),制定實(shí)施方案,按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成醫(yī)院藥品盤點(diǎn)、登記造冊及醫(yī)院所有藥品(不含中藥飲片)的價(jià)格及財(cái)務(wù)科目調(diào)整工作;

      (二)市人民醫(yī)院、醫(yī)科大一附院分院(市第二人民醫(yī)院)藥品“零差率”銷售工作于20xx年12月1日起實(shí)施,以采購價(jià)作為藥品零售價(jià),不再加價(jià)銷售,庫存藥品(不含中藥飲片)一律按進(jìn)價(jià)銷售。同時(shí),醫(yī)院通過多種形式對藥品價(jià)格進(jìn)行公示。優(yōu)先使用國家基本藥物和自治區(qū)增補(bǔ)基本藥物,實(shí)現(xiàn)醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)利益分開,有效降低群眾醫(yī)藥負(fù)擔(dān);

      (三)市人民醫(yī)院、醫(yī)科大一附院分院(市第二人民醫(yī)院)要依據(jù)自治區(qū)網(wǎng)上藥品采購目錄及縣級公立醫(yī)院藥品使用品種數(shù),嚴(yán)格按照統(tǒng)一招標(biāo)、統(tǒng)一采購、統(tǒng)一配送、統(tǒng)一“零差率”銷售的總要求開展藥品采購工作;

      (四)市人民醫(yī)院、醫(yī)科大一附院分院(市第二人民醫(yī)院)要加強(qiáng)醫(yī)院財(cái)務(wù)收支管理及預(yù)算管理,加強(qiáng)成本核算與控制,向財(cái)政、審計(jì)、衛(wèi)生行政部門提供真實(shí)可靠的財(cái)務(wù)及統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),確保“零差率”銷售工作順利實(shí)施;

      (五)縣級公立醫(yī)院每月10日前分別向市財(cái)政、衛(wèi)生部門上報(bào)本單位藥品“零差率”銷售財(cái)務(wù)報(bào)表,1月、4月、7月、10月的10日前向財(cái)政、衛(wèi)生部門上報(bào)藥品“零差率”銷售執(zhí)行情況季度分析報(bào)告;

      (六)財(cái)政、衛(wèi)生部門對縣級醫(yī)院藥品“零差率”銷售政策性虧損補(bǔ)助資金使用情況實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)測,審計(jì)部門每6個(gè)月對醫(yī)院藥品“零差率”銷售政府補(bǔ)助資金使用情況進(jìn)行評估,堅(jiān)決杜絕加價(jià)售藥、弄虛作假套取財(cái)政補(bǔ)助資金行為;

      (七)財(cái)政、衛(wèi)生部門動(dòng)態(tài)監(jiān)測結(jié)果及審計(jì)部門評估結(jié)果將作為次年縣級公立醫(yī)院藥品“零差率”補(bǔ)助財(cái)政預(yù)算資金的撥付依據(jù);

      (八)縣級公立醫(yī)院要加強(qiáng)醫(yī)師隊(duì)伍管理,開展合理用藥和診療規(guī)范培訓(xùn),規(guī)范接診流程及診療行為,對實(shí)施藥品“零差率”銷售的具體操作環(huán)節(jié)提出明確要求。對擅自加價(jià)銷售藥品、違規(guī)套取財(cái)政補(bǔ)助資金等行為的,一經(jīng)查實(shí),將從嚴(yán)處理,并視情節(jié)輕重予以降職降級處理。

    工作方案 篇7

      全面貫徹和落實(shí)《義務(wù)教育法》,切實(shí)保障公民受教育的權(quán)利,確保教育公平,減輕人民群眾受教育的負(fù)擔(dān),促進(jìn)“兩個(gè)社會(huì)”建設(shè)。共同構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)。

      二、工作目標(biāo)

      自20xx年開始,全部免除城鄉(xiāng)義務(wù)教育階段學(xué)生課本費(fèi)。

      三、分管領(lǐng)導(dǎo)、牽頭單位和責(zé)任單位

      分管領(lǐng)導(dǎo):xxx

      牽頭單位:縣教育局

      責(zé)任單位:縣財(cái)政局、縣審計(jì)局、縣監(jiān)察局

      四、工作措施

      1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。實(shí)施義務(wù)教育免課本費(fèi)是國務(wù)院的重大決策,是“兩個(gè)社會(huì)”建設(shè)的重要措施之一。各部門和有關(guān)單位必須切實(shí)提高認(rèn)識(shí),增強(qiáng)實(shí)施義務(wù)教育免課本費(fèi)的自覺性和積極性。要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),組織專門力量,加強(qiáng)調(diào)研,摸清底細(xì),準(zhǔn)確測算,結(jié)合實(shí)際,制訂具體的操作方案,把免費(fèi)義務(wù)教育工作做實(shí)、做細(xì)、做到位。

      2、義務(wù)教育學(xué)生免除課本費(fèi)后,財(cái)政部門要增加對義務(wù)教育的財(cái)政性經(jīng)費(fèi)投入,按照城鄉(xiāng)義務(wù)教育階段免除課本費(fèi)的學(xué)生人數(shù)和免費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)。

      3、加強(qiáng)宣傳和監(jiān)督檢查。縣教育部門、各學(xué)校要充分利用各種媒體,采取多種形式,對免除義務(wù)教育階段學(xué)生課本費(fèi)工作加以宣傳,使這項(xiàng)惠民政策家喻戶曉,深入人心。要繼續(xù)實(shí)行收費(fèi)公示制度,設(shè)立舉報(bào)投訴電話,加強(qiáng)學(xué)校收費(fèi)檢查。縣財(cái)政、教育、物價(jià)、審計(jì)、監(jiān)察等有關(guān)部門要加強(qiáng)對各學(xué)校義務(wù)教育階段免除課本費(fèi)工作執(zhí)行情況的檢查監(jiān)督。

    工作方案 篇8

      一、指導(dǎo)思想

      按照縣防指的統(tǒng)一要求,以“四個(gè)確保”作為防汛抗旱工作總目標(biāo),發(fā)動(dòng)全系統(tǒng)干部職工積極投入防汛抗旱工作,克服困難,不怕犧牲,盡全力保護(hù)人民生命和財(cái)產(chǎn)安全。

      二、組織領(lǐng)導(dǎo)

      成立縣城市管理和綜合執(zhí)法局防汛抗旱領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組),由同志任組長,任副組長,為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室、巡邏隊(duì)、搶險(xiǎn)隊(duì)、后勤組,巡邏隊(duì)隊(duì)長,副隊(duì)長;任搶險(xiǎn)隊(duì)隊(duì)長;為副隊(duì)長;兼任后勤組組長;任辦公室主任,兼任后勤組副組長;

      辦公地點(diǎn):縣城市管理和綜合執(zhí)法局機(jī)關(guān)

      聯(lián)系人:

      防汛抗旱值班電話:

      巡邏隊(duì)、搶險(xiǎn)隊(duì)、后勤組人員名單詳見附件。

      三、防汛搶險(xiǎn)規(guī)定

      1.水位達(dá)到39.2米至42.3米(含42.3米,保證水位),由巡邏隊(duì)負(fù)責(zé)責(zé)任堤段護(hù)堤、巡邏、查險(xiǎn),巡邏人員每100米5人,我局與冶社區(qū)、核電辦共同負(fù)責(zé)堤段為300米,由每組人員輪流值班。

      2.水位達(dá)到42.3米至44米(含44米,相當(dāng)于歷史最高水位),由巡邏隊(duì)負(fù)責(zé)責(zé)任堤段護(hù)堤、巡邏、查險(xiǎn),巡邏人員每100米10人,我局與冶社區(qū)、核電辦共同負(fù)責(zé)堤段為300米,一、二組合并值班,以此類推。搶險(xiǎn)隊(duì)做好搶險(xiǎn)準(zhǔn)備,后勤組備好搶險(xiǎn)物資。

      3.水位達(dá)到44米以上時(shí),每100米堤段100人,由搶險(xiǎn)隊(duì)根據(jù)縣防指或分指的安排進(jìn)行搶險(xiǎn)。

      4.上堤巡邏實(shí)行24小時(shí)不斷崗,按每24小時(shí)3個(gè)組、每組巡邏8小時(shí)排班,每班巡查情況必須在《巡邏查險(xiǎn)記錄本》進(jìn)行詳實(shí)記錄,有關(guān)險(xiǎn)情必須在換班時(shí)簽字交接。

      5.水位42.3米(不含42.3米)以下,每小時(shí)查巡三次;42.3米以上24小時(shí)不間斷進(jìn)行查巡,查險(xiǎn)巡邏范圍擴(kuò)大到大堤內(nèi)坡角外100米。發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情要及時(shí)向分指報(bào)告,分指值班電話:8218016。

      四、物資及車輛安排

      1.后勤組準(zhǔn)備彩條布100米,纖維袋300個(gè),鋤頭40把,箢箕40套,鐵鍬10把,帳篷1頂(或根據(jù)分指要求準(zhǔn)備)。

      2.環(huán)衛(wèi)所準(zhǔn)備鏟車2臺(tái),裝載車4臺(tái)。

      3.路燈所確保防汛照明正常,并做好應(yīng)急照明器材和人員準(zhǔn)備。

      五、防汛搶險(xiǎn)紀(jì)律

      (一)嚴(yán)格落實(shí)上堤巡邏查險(xiǎn)責(zé)任制。巡邏隊(duì)員在接到上堤命令后,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到崗到位,嚴(yán)格按照防汛搶險(xiǎn)規(guī)定進(jìn)行巡邏、查險(xiǎn)。

      (二)嚴(yán)格落實(shí)搶險(xiǎn)責(zé)任制。搶險(xiǎn)隊(duì)在接到搶險(xiǎn)命令后要在半個(gè)小時(shí)之內(nèi)趕到指定地點(diǎn)待命。

      (三)扎實(shí)儲(chǔ)備好防汛物資。后勤組和各相關(guān)單位必須保質(zhì)保量準(zhǔn)備好各種防汛物資,確保防汛物資及時(shí)調(diào)配。

      (四)嚴(yán)明紀(jì)律,服從指揮。防汛搶險(xiǎn)工作按縣防指的命令統(tǒng)一行動(dòng),領(lǐng)導(dǎo)小組服從分指的指揮,各隊(duì)(組)服從領(lǐng)導(dǎo)小組的指揮,各隊(duì)(組)隊(duì)員服從隊(duì)長、分管領(lǐng)導(dǎo)或組長的指揮。搶險(xiǎn)期間,除老弱病殘外,局系統(tǒng)所有人員都有責(zé)任和義務(wù)上堤搶險(xiǎn),必須服從命令,聽從指揮,不得延誤推諉。汛期局系統(tǒng)原則上任何人不得外出,確因特殊情況需外出的,須按有關(guān)規(guī)定辦理請假手續(xù),各股室、直屬大隊(duì)(室)、二級機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人向局長報(bào)告同意后方可外出,其他人員報(bào)各單位、股室主要負(fù)責(zé)人審批并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后方可外出。

    工作方案 篇9

      煙草有毒,吸煙有害,吸煙嚴(yán)重地威脅著人類的健康。據(jù)世界衛(wèi)生組織統(tǒng)計(jì)全世界每年有500萬人死于與吸煙有關(guān)的疾病,煙霧中所含的近4000種已知化學(xué)物質(zhì),絕大部分對人體有害,包括有毒物和致癌物質(zhì)。吸煙對健康有百弊而無一利,它不但能使吸煙者走向慢性自殺,還殃及家人和親友;吸煙所導(dǎo)致的環(huán)境污染引出的一系列連鎖反應(yīng),對國家、社會(huì)、企業(yè)、家庭和個(gè)人,都潛藏著巨大的禍害。為了減少疾病,提高 人民健康水平,認(rèn)真做好我鎮(zhèn)控?zé)熃麩煿ぷ鳎刂贫ū痉桨浮?/p>

      一、設(shè)立禁煙工作機(jī)構(gòu)。

      成立楚江鎮(zhèn)禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組,明確吸煙勸阻員。

      二、宣傳吸煙危害,提倡控?zé)熀蜏p少吸煙。

      利用展板、會(huì)議、講座等多種形式,向社會(huì)和居民宣傳吸煙有害,宣傳公共場所禁止吸煙的法律法規(guī),讓全社會(huì)了解認(rèn)識(shí)吸煙危害,倡導(dǎo)控?zé)熀蜏p少吸煙。

      三、認(rèn)真開展好第二十八個(gè)“無煙日”活動(dòng)。

      制定好工作方案,開展萬人簽名活動(dòng)。

      四、創(chuàng)建無煙機(jī)關(guān)。

      1、各樓層安排排吸煙勸阻員和巡查員,負(fù)責(zé)好責(zé)任區(qū)域內(nèi)吸煙勸阻和巡查工作。

      2、醒目位置張貼勸阻吸煙告示,今年力爭三分之一的辦公室創(chuàng)“無煙辦公室”。

      3、公務(wù)接待中無煙草消費(fèi),機(jī)關(guān)范圍內(nèi)無煙草廣告。

      4、開展老煙民每日少吸一支煙活動(dòng)。

      5、開展青年和尚不吸煙的同志拒絕煙草,我不吸煙活動(dòng)。

      禁煙已經(jīng)成為當(dāng)今世界性趨勢和歷史性潮流。完全反映了時(shí)代的呼聲,符合人們的利益、愿望和要求。 開展全面控?zé)煹娜蝿?wù)非常緊迫,也勢在必行。它對開展社會(huì)的精神文明建設(shè),保證人們身心健康,造就高素質(zhì)人才,都具有十分重大意義。我們必須以身作則,帶頭戒煙,當(dāng)好模范,當(dāng)好表率。

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