教職工培訓工作通知
現如今，我們都不可避免地要接觸到通知，通知根據根據適用范圍的不同可劃分為不同種類。怎么寫通知才能避免踩雷呢？以下是小編精心整理的教職工培訓工作通知，希望對大家有所幫助。
各處、室：
為全面貫徹落實《國家中長期人才發展規劃綱要》、《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》和《關于大力推進技工院校改革發展意見》的文件精神，大力加強技工院校教職工隊伍建設，為實現學院的“二次創業”的目標，提高教職工的整體素質，結合我院校教職工隊伍的現狀，學院將在寒假期間舉辦教職工培訓，時間為元旦假期后，為期約為兩周，現通知如下。
一、培訓范圍
全院管理崗位、專業技術崗位、工勤崗位所有人員。
二、培訓內容
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為提高全院各類崗位人員的政治素質，學院將聘請省內知名專家學者進行專題理論講座。
�。ǘ┞殬I道德、教育觀、招生就業觀培訓
結合當前職業學校的現狀，就職業學校的教育工作者應樹立怎樣的職業道德觀，如何管好教育好學生、如何做好職業學校的教師、如何做好招生就業工作等方面，進行培訓講座。
（三）管理干部培訓
針對如何加強管理干部的責任意識、學習意識、大局意識、服務意識、管理意識，加強工作作風建設，提高管理干部的工作能力等方面的內容，進行培訓講座。
�。ㄋ模┙虒W管理工作崗位培訓
教學管理部門要結合人員崗位能力要求及教學工作實際，自行制定、組織培訓計劃。培訓計劃以表格的方式書寫（見后附表）該計劃于12月26日上報人事處。
三、培訓方式
專題講座與部門組織培訓相結合。
四、培訓時間
20xx年1月4日至20xx年1月13日。
五、培訓要求
1、學院及各部門要認真組織，嚴肅培訓紀律，確保培訓工作有序進行；
2、專題培訓結束后要求每人寫出學習心得、體會；
3、部門培訓內容，要有考核驗收。
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