培訓(xùn)通知

關(guān)于培訓(xùn)通知模板六篇

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，需要使用通知的場合越來越多，通知大多屬于知照性的下行公文。你知道通知怎樣才能寫的好嗎？以下是小編整理的培訓(xùn)通知6篇，希望能夠幫助到大家。

培訓(xùn)通知 篇1

　　各位親愛的同事，近期我們公司有許多新同事的加入，為咱們公司發(fā)展注入了新鮮血液，增添了企業(yè)活力。為了使新入職同事更深刻的了解公司企業(yè)文化，更快的融入工作環(huán)境、適應(yīng)工作崗位，增強(qiáng)對企業(yè)的歸屬感與責(zé)任感，企業(yè)也會經(jīng)常不定期的推出系列培訓(xùn)，此次新員工入職培訓(xùn)，具體培訓(xùn)工作安排如下：

　　一、 培訓(xùn)時(shí)間：

　　XX年3月 5日(周一)10:00-12:00

　　二、 培訓(xùn)地點(diǎn)： 公司中會

　　三、 培訓(xùn)內(nèi)容：

　　1、 企業(yè)文化及發(fā)展史

　　2、 公司獎(jiǎng)懲制度

　　3、 考勤管理制度

　　4、 公司財(cái)務(wù)報(bào)銷流程

　　5、 人事管理制度

　　6、 行政管理制度

　　四、 培訓(xùn)講師：

　　五、 培訓(xùn)時(shí)間：

　　六、 培訓(xùn)對象：

　　本次培訓(xùn)參訓(xùn)人員為XX 月 日-XX 月 日新入職員工，詳單請見附件。

　　七、 培訓(xùn)要求：

　　1、 請參加人員著正裝參加培訓(xùn)。

　　2、 請參加人員自帶筆和筆記本，培訓(xùn)部門不再另行提供。

　　3、 參訓(xùn)人員于8:30準(zhǔn)時(shí)到達(dá)會議室簽到，禁止出現(xiàn)無故不參加培訓(xùn)、無故遲到的現(xiàn)象，如無事前請假、在點(diǎn)名時(shí)間仍未到達(dá)的員工將按缺崗處理。

　　八、 考核安排:

　　1、 考核方式：現(xiàn)場筆試，滿分為100分，60分為及格分。

　　2、 補(bǔ)考：一次補(bǔ)考機(jī)會，80分為及格分。

　　期望公司各部門新入職同事認(rèn)真對待此次培訓(xùn)。待培訓(xùn)結(jié)束后，能以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)腵工作態(tài)度、飽滿的工作熱情投入到工作崗位中。希望我們的培訓(xùn)對您有所幫助，祝您工作順利!

　　附件一：參訓(xùn)人員名單

　　人力資源部 年 月 日

　　呈報(bào)：董事長 抄送：各公司、部門

培訓(xùn)通知 篇2

　　一、培訓(xùn)目的

　　通過培訓(xùn)使全體新教師掌握基礎(chǔ)教育課程改革的目標(biāo)要求和新理念。加強(qiáng)教師職業(yè)道德和心理健康教育，學(xué)習(xí)和了解優(yōu)秀教師成長歷程，弘揚(yáng)“愛崗、敬業(yè)、奉獻(xiàn)”的精神，樹立“為人師表，以身立教”的道德風(fēng)范。了解當(dāng)前學(xué)生教育狀況，明確新時(shí)期青年教師、班主任應(yīng)具備的素質(zhì)與能力，學(xué)習(xí)掌握教育教學(xué)工作基本方法和技能。

　　通過培訓(xùn)，引導(dǎo)新教師在工作中加強(qiáng)現(xiàn)代教育理論學(xué)習(xí)，拓展學(xué)科基礎(chǔ)知識和學(xué)科前沿知識，向綜合全面發(fā)展。增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，樹立終身學(xué)習(xí)的思想，使各位教師作好心理和精神準(zhǔn)備，盡快適應(yīng)和勝任教育教學(xué)工作，盡早成為一名合格的人民教師。通過名師專家解讀，了解教師專業(yè)成長、專業(yè)發(fā)展的規(guī)律，學(xué)習(xí)思考教師自身和諧發(fā)展的.根本方法與途徑，堅(jiān)定教育信念，樹立教育理想，追求教育成功。

　　二、培訓(xùn)對象

　　20xx年新招聘中小學(xué)教師197名。

　　三、培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)

　　培訓(xùn)時(shí)間：20xx年8月22日至24日，22日在州第一高級中學(xué)報(bào)到。聯(lián)系人：樊尚福，電話：

　　培訓(xùn)地點(diǎn)：州第一高級中學(xué)階梯教室

　　四、培訓(xùn)內(nèi)容

　　崗前培訓(xùn)內(nèi)容包括：教學(xué)常規(guī)及課堂教學(xué)基本技能、班主任工作指導(dǎo)、教育心理學(xué)、微課、電子白板應(yīng)用等。

　　五、有關(guān)要求

　　1.新聘中小學(xué)教師崗前培訓(xùn)工作由州中小學(xué)教師繼續(xù)教育中心負(fù)責(zé)組織實(shí)施，培訓(xùn)費(fèi)由州中小學(xué)教師繼續(xù)教育中心承擔(dān)，培訓(xùn)期間食宿自理，請自帶學(xué)習(xí)記錄本。

　　2.為確保培訓(xùn)工作正常開展，培訓(xùn)期間一律不準(zhǔn)請假。

　　3.按照“先培訓(xùn)、后上崗，不培訓(xùn)、不上崗”的總體要求，不參加培訓(xùn)或參加培訓(xùn)但未取得合格證書者，一律不準(zhǔn)聘用。

　　海南州中小學(xué)教師繼續(xù)教育中心

培訓(xùn)通知 篇3

　　為促進(jìn)威海市人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展，提升企業(yè)人力資源管理水平，提高從業(yè)人員的專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)理念，定于20xx年5月9日―13日舉辦威海市人力資源服務(wù)從業(yè)人員及企業(yè)從事人力資源管理服務(wù)人員培訓(xùn)班。現(xiàn)將有關(guān)報(bào)名參加培訓(xùn)事宜通知如下：

　　一、培訓(xùn)對象

　　1、威海各區(qū)市人力資源服務(wù)從業(yè)人員;

　　2、擬成立的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)中人力資源服務(wù)從業(yè)人員;

　　3、企事業(yè)單位從事人力資源管理服務(wù)的`人員。

　　二、培訓(xùn)內(nèi)容

　　1、人力資源服務(wù)中相關(guān)法務(wù)實(shí)解及案例分析;

　　2、企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)展的新動(dòng)向及應(yīng)對(員工管理爭議預(yù)防與處理技巧);

　　3、近幾年人力資源管理發(fā)展趨勢及行業(yè)創(chuàng)新;

　　4、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)實(shí)務(wù)。

　　三、培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)

　　1、時(shí)間：20xx年5月9日―5月13日(9:00―17:00)

　　2、地點(diǎn)：威海市新聞大廈三樓會議室(威海市環(huán)翠區(qū)文化中路68號)

　　四、報(bào)名時(shí)間及方法

　　報(bào)名截止到20xx年5月5日17:00。

　　報(bào)名參訓(xùn)人員請到威海富田人力資源管理服務(wù)有限公司官方網(wǎng)站

　　五、證書發(fā)放

　　培訓(xùn)期滿考試合格的，統(tǒng)一發(fā)放《威海市人力資源服務(wù)培訓(xùn)合格證書》。

　　六、其他有關(guān)事項(xiàng)

　　本次培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用，參加培訓(xùn)人員的食宿費(fèi)、交通費(fèi)自理。

培訓(xùn)通知 篇4

各市教育局：

　　根據(jù)國家有關(guān)文件精神和省教育廳《關(guān)于開展國家憲法日主題教育活動(dòng)的通知》（魯教法字〔xxxx〕x號）要求，為弘揚(yáng)憲法精神，經(jīng)研究，決定組織開展全省中小學(xué)教師（含幼兒園教師，下同）法制培訓(xùn)。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

　　一、培訓(xùn)目標(biāo)

　　利用山東省教師教育網(wǎng)遠(yuǎn)程研修平臺，組織全省教師學(xué)習(xí)《中華人民共和國憲法》和《中華人民共和國教師法》主題課程。幫助教師了解教育政策與法規(guī)知識，增強(qiáng)依法履職、依法執(zhí)教的意識，提升依法處理教育管理事件與教育教學(xué)問題的'能力。

　　二、培訓(xùn)對象

　　全省中小學(xué)教師。

　　三、培訓(xùn)內(nèi)容與時(shí)間安排

　　培訓(xùn)內(nèi)容包括《中華人民共和國憲法》和《中華人民共和國教師法》兩個(gè)課程模塊，每個(gè)模塊包括專家講座、文本資源和標(biāo)準(zhǔn)化測試，各x學(xué)時(shí)。學(xué)習(xí)時(shí)間為xxxx年xx月x日至xxxx年x月x日。

　　四、培訓(xùn)方式與考核

　　在山東省教師教育網(wǎng)注冊的教師憑用戶名和密碼登錄個(gè)人空間，進(jìn)入xxxx年遠(yuǎn)程研修項(xiàng)目(例如：已參加xxxx年高中教師遠(yuǎn)程研修，則進(jìn)入“xxxx年高中教師全員遠(yuǎn)程研修項(xiàng)目”)，根據(jù)時(shí)間安排完成課程模塊的學(xué)習(xí)和標(biāo)準(zhǔn)化測試任務(wù)。研修平臺跟蹤記錄學(xué)習(xí)過程，教師完成全部模塊學(xué)習(xí)且通過標(biāo)準(zhǔn)化測試（測試成績達(dá)到xx分及以上）即為考核合格。每個(gè)課程模塊計(jì)入x學(xué)分，共計(jì)x學(xué)分。

　　未在山東省教師教育網(wǎng)注冊的教師，由學(xué)校以適當(dāng)?shù)姆绞浇M織學(xué)習(xí)。

　　五、有關(guān)要求

　　（一）各市教育局要抓緊進(jìn)行工作部署。各級教育行政部門和學(xué)校要強(qiáng)化管理職責(zé)，制定培訓(xùn)管理規(guī)章制度，做好區(qū)域網(wǎng)絡(luò)技術(shù)支持保障等工作。

　　（二）中小學(xué)和幼兒園要積極發(fā)動(dòng)、組織有關(guān)教師全員參加培訓(xùn)，為參訓(xùn)教師提供必要的學(xué)習(xí)條件，督促、引導(dǎo)教師按時(shí)收看視頻、完成標(biāo)準(zhǔn)化測試等學(xué)習(xí)任務(wù)。

　　山東省教育廳

　　xxxx年xx月xx日

培訓(xùn)通知 篇5

　　學(xué)院有關(guān)部門：

　　XX崗前培訓(xùn)報(bào)名確認(rèn)工作已完成，現(xiàn)將培訓(xùn)工作的有關(guān)事宜通知如下：

　　一、培訓(xùn)時(shí)間

　　9月28日、10月13日、10月19日、10月20日、10月26日、10月27日、11月2日、11月3日，共計(jì)8天。其中：《高等教育學(xué)》3天、《高等教育心理學(xué)》3天、《高等教育法規(guī)與教師職業(yè)道德修養(yǎng)》1天、《高校教師教育教學(xué)技能》1天。

　　培訓(xùn)期間每天授課8學(xué)時(shí)，即上午8:00至12:00，下午2:00至6:00。

　　二、培訓(xùn)地點(diǎn)

　　廊坊師范學(xué)院

　　三、人員范圍

　　曹宏莉、陳怡靜、關(guān)成堯、賈建鵬、孔慧敏、李翠婷、李峰、李輝、李堯森、梁慧敏、劉天璇、劉曉莉、劉學(xué)伶、劉雪凌、駱承慧、牛婷婷、沈超、宋萍、蘇h翔、孫珍軍、王鶴、王姍、、衛(wèi)愛霞、吳萍萍、吳燕雄、薛懷宇、閆旭鋒、尹京楠、于赫楠、張靜、張瑤、趙佳賓、鄭凱、周淑娟

　　四、乘車

　　1、為方便廣大教師乘車，人事處負(fù)責(zé)聯(lián)系統(tǒng)一租車前往，并支付相應(yīng)費(fèi)用。

　　2、出發(fā)時(shí)間：培訓(xùn)當(dāng)日早上6：00準(zhǔn)時(shí)發(fā)車(過時(shí)不候)，出發(fā)地點(diǎn)：學(xué)院南校區(qū)南門。培訓(xùn)當(dāng)日返回。

　　五、注意事項(xiàng)

　　1、要求報(bào)名參加培訓(xùn)人員全程參與培訓(xùn)，嚴(yán)格按照時(shí)間和地點(diǎn)要求按時(shí)參加培訓(xùn)，按要求完成崗前培訓(xùn)工作。

　　2、若有老師不隨車前往，請于XX年9月18日前報(bào)人事處，以便人事處辦理租車等事宜。過時(shí)則認(rèn)為參培人員均隨車前往。

　　3、培訓(xùn)人員若不能正常通過此次崗前培訓(xùn)，下次補(bǔ)訓(xùn)時(shí)分?jǐn)傋廛囐M(fèi)用。

培訓(xùn)通知 篇6

　　為加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，全面提高勞動(dòng)者素質(zhì)，規(guī)范就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的使用，根據(jù)中共杭州市委、杭州市人民政府《關(guān)于進(jìn)一步完善促進(jìn)就業(yè)長效機(jī)制的若干意見》(市委〔20xx〕10號)等有關(guān)文件精神，制定本辦法。

　　一、經(jīng)費(fèi)使用范圍

　　(一)補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)對象

　　1、杭州市區(qū)持有《杭州市失業(yè)證》的人員(以下簡稱失業(yè)人員)，包括持有《杭州市就業(yè)援助證》的就業(yè)困難人員(以下簡稱就業(yè)困難人員);

　　2、杭州市區(qū)被征地但尚未“農(nóng)轉(zhuǎn)非”的農(nóng)民(以下簡稱被征地農(nóng)民);

　　3、杭州市區(qū)持有《杭州市殘疾證》，有一定勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿，尚未就業(yè)的人員(以下簡稱殘疾人);

　　4、在杭高校學(xué)生和畢業(yè)生、杭州生源的外地高校畢業(yè)生(以下簡稱大學(xué)生)，杭州市區(qū)中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生;

　　5、杭州市區(qū)范圍內(nèi)企業(yè)中具有城鎮(zhèn)戶籍的在職職工(以下簡稱企業(yè)職工);

　　6、在杭州市區(qū)就業(yè)，與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同且參加杭州市區(qū)社會保險(xiǎn)并繳費(fèi)6個(gè)月以上的進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動(dòng)者(以下簡稱進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動(dòng)者);

　　7、杭州市區(qū)戶籍有就業(yè)要求和培訓(xùn)意愿的初、高中畢業(yè)生，并參加勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)的人員(以下簡稱勞動(dòng)預(yù)備制人員);

　　8、經(jīng)杭州市萬名大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)工程指導(dǎo)小組或市勞動(dòng)保障部門聘任的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師(以下簡稱創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師);

　　9、開展培訓(xùn)工作實(shí)效突出的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和用人單位。

　　(二)補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目

　　1、適應(yīng)性培訓(xùn)補(bǔ)貼。失業(yè)人員在失業(yè)期間，被征地農(nóng)民、殘疾人在未就業(yè)期間，可以享受一次適應(yīng)性培訓(xùn)補(bǔ)貼。

　　2、職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定補(bǔ)貼。失業(yè)人員在失業(yè)期間，被征地農(nóng)民、殘疾人在未就業(yè)期間，每年可享受一次職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定補(bǔ)貼，同一職業(yè)(工種)同一等級培訓(xùn)不能重復(fù)享受。大學(xué)生、企業(yè)職工、進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動(dòng)者可享受一次職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定補(bǔ)貼。

　　3、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。失業(yè)人員在失業(yè)期間，被征地農(nóng)民、殘疾人、大學(xué)生、杭州市區(qū)中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生在未就業(yè)期間，可以享受一次創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

　　4、生活補(bǔ)貼。勞動(dòng)預(yù)備制人員可享受一次培訓(xùn)期間生活補(bǔ)貼，就業(yè)困難人員每年可享受一次培訓(xùn)期間生活補(bǔ)貼。

　　5、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)。對創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師根據(jù)其結(jié)對指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)業(yè)情況和開展專項(xiàng)服務(wù)情況給予補(bǔ)貼和績效獎(jiǎng)勵(lì)。

　　6、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和用人單位就業(yè)績效獎(jiǎng)勵(lì)。對開展培訓(xùn)工作實(shí)效突出的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和用人單位根據(jù)其培訓(xùn)和就業(yè)的績效給予獎(jiǎng)勵(lì)。

　　二、適應(yīng)性培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和申報(bào)撥付程序

　　(一)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

　　失業(yè)人員、被征地農(nóng)民、殘疾人參加適應(yīng)性培訓(xùn)的，每人補(bǔ)貼50元。

　　(二)申報(bào)撥付程序

　　1、由各區(qū)就業(yè)管理服務(wù)部門事先提出月培訓(xùn)計(jì)劃，報(bào)市就業(yè)管理服務(wù)局審核后方可辦班;

　　2、培訓(xùn)結(jié)束后，由區(qū)就業(yè)管理服務(wù)部門向市就業(yè)管理服務(wù)局申報(bào)適應(yīng)性培訓(xùn)補(bǔ)貼，并提供以下材料：

　　(1)杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)申請表(附表1);

　　(2)杭州市就業(yè)再就業(yè)適應(yīng)性培訓(xùn)月匯總表(附表2);

　　(3)杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼人員名冊(附表3);

　　(4)享受經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼人員的失業(yè)證、殘疾證等復(fù)印件。

　　3、市就業(yè)管理服務(wù)局初審匯總后，填報(bào)《杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)使用申報(bào)表(附表4)》，經(jīng)市勞動(dòng)保障局和市財(cái)政局審核同意，在經(jīng)費(fèi)到位后的10個(gè)工作日內(nèi)撥付給區(qū)就業(yè)管理服務(wù)部門。

　　三、職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)與申報(bào)撥付程序

　　(一)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

　　1、 大學(xué)生參加技能培訓(xùn)取得職業(yè)資格證書或培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書并在杭就業(yè)(與用人單位簽訂1年以上勞動(dòng)合同，并按規(guī)定參加社會保險(xiǎn))的，給予其培訓(xùn)和鑒定費(fèi)用50%的補(bǔ)貼，最高每人 20xx元;其中培訓(xùn)職業(yè)(工種)屬當(dāng)年杭州市緊缺職業(yè)(工種)的，給予其培訓(xùn)和鑒定費(fèi)全額補(bǔ)貼。杭州戶籍的大學(xué)生取得職業(yè)資格證書即可予以補(bǔ)貼。

　　2、 失業(yè)人員、被征地農(nóng)民和殘疾人參加技能培訓(xùn)并取得職業(yè)資格證書或培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書的，給予其培訓(xùn)和鑒定費(fèi)用全額補(bǔ)貼。

　　3、 企業(yè)職工和進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動(dòng)者培訓(xùn)后取得職業(yè)資格證書的，給予培訓(xùn)和鑒定費(fèi)50%的補(bǔ)貼，最高每人1300元，其中培訓(xùn)職業(yè)(工種)屬當(dāng)年杭州市緊缺職業(yè)(工種)的'，給予其培訓(xùn)和鑒定費(fèi)全額補(bǔ)貼。

　　4、 失業(yè)人員、被征地農(nóng)民、殘疾人和大學(xué)生參加定向、訂單培訓(xùn)，且與用人單位簽訂1年以上勞動(dòng)合同并繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的，給予培訓(xùn)和鑒定費(fèi)全額補(bǔ)貼。

　　(二)申報(bào)撥付程序

　　1、定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在開班前7日向杭州市勞動(dòng)保障部門提出辦班備案申請,并提交《杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)辦班申請表》(附表5)、《杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)學(xué)員名冊》(附表6)和授課計(jì)劃表。

　　2、定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在技能鑒定前7個(gè)工作日內(nèi)，將經(jīng)備案的《杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)學(xué)員名冊》報(bào)送杭州市職業(yè)技能鑒定中心。

　　3、定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在培訓(xùn)鑒定結(jié)束后，向杭州市職業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo)中心申請補(bǔ)貼，并提交下列材料：

　　(1)杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)申請表;

　　(2)杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼人員名冊;

　　(3)職業(yè)資格證書(或相關(guān)證書)發(fā)證名冊(須經(jīng)證書核發(fā)部門蓋章確認(rèn));

　　(4)鑒定機(jī)構(gòu)開具的鑒定費(fèi)發(fā)票復(fù)印件;

　　(5)享受補(bǔ)貼人員的身份證復(fù)印件和相關(guān)證明材料(失業(yè)人員提供失業(yè)證復(fù)印件，被征地農(nóng)民提供鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)政府出具的證明,殘疾人提供殘疾人就業(yè)管理服務(wù)部門出具的未就業(yè)證明，企業(yè)職工和進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動(dòng)者提供勞動(dòng)合同復(fù)印件，大學(xué)生提供畢業(yè)證或?qū)W生證復(fù)印件及勞動(dòng)合同復(fù)印件)。

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消防培訓(xùn)的通知02-28

培訓(xùn)會議通知06-07