保姆聘用的合同

時間：2024-05-21 09:07:44 聘用合同

保姆聘用的合同

　　在當(dāng)今社會，人們對合同愈發(fā)重視，隨時隨地，各種場景都有可能使用到合同，正常情況下，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。那么常見的合同書是什么樣的呢？下面是小編整理的保姆聘用的合同，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

保姆聘用的合同

保姆聘用的合同1

　　甲方：身份證號碼：

　　乙方：身份證號碼：

　　今特聘請乙方到甲方家中做家政服務(wù)，經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

　　1.乙方的服務(wù)內(nèi)容主要包括：照看孩子，做家務(wù)，做飯，做清潔。

　　2.甲方按月付給乙方工資，試用期____元(一個月)，第二個月工資____元/月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工資，乙方不能無故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意，乙方工作滿一年后，甲方可以適當(dāng)給乙方獎勵。(特別說明：甲方應(yīng)確保乙方每個月的工資，至于甲方給予的獎勵，全由甲方掌握，乙方無權(quán)干涉。)

　　3.甲方向乙方提供免費正常食宿，做到平等待人、不岐視、不虐待，尊重乙方的人格和勞動，保證乙方節(jié)假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活習(xí)慣，不得虐待所服務(wù)對象。

　　4.為保證甲方的家庭成員人身安全和財產(chǎn)安全，乙方的身份證自愿交由甲方保管，乙方工作期限滿后，甲方應(yīng)主動交還身份證。未經(jīng)過甲方允許，乙方不能帶外人到家中參觀、住宿。

　　5.乙方要熱心工作，勤快，有責(zé)任心，有愛心，愛衛(wèi)生，積極主動多承擔(dān)事務(wù)，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。

　　6.乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題乙方自負責(zé)任。

　　7.乙方需安心做好家政服務(wù)工作。如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應(yīng)先征得甲方的同意并報賽花家政服務(wù)公司備案，履行請假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗，如有擅自離崗，甲方有權(quán)利扣除乙方當(dāng)月工資。

　　8.乙方要全心全意負責(zé)好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談?wù)摷追降募彝デ闆r。

　　9.乙方突發(fā)急病或其它傷害時，應(yīng)采取必要措施，治病救人。因從事協(xié)議規(guī)定的工作致傷，應(yīng)適當(dāng)擔(dān)負乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費用。乙方的`感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī)，費用應(yīng)由乙方負責(zé)。

　　10.如無正當(dāng)理由，任何一方不得在協(xié)議期限內(nèi)中止協(xié)議。如有違約，其違約責(zé)任應(yīng)由違約方負責(zé)，并作相應(yīng)的經(jīng)濟補償。否則將負違約責(zé)任(將扣除當(dāng)月工資)。如其中一方確有理由要中止協(xié)議，則應(yīng)提前10天通知對方，并要妥善解決好相關(guān)事宜。

　　11.如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應(yīng)本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。

　　12.本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，簽字后生效。

　　本協(xié)議為____年___月__日起到____年___月__日止，有效期為一年，如有必要可以續(xù)約。

　　甲方簽名：乙方簽名：

保姆聘用的合同2

　　編號：___________

　　甲方(經(jīng)營者)：_____________聯(lián)系電話：__________________

　　法定代表人：_______________經(jīng)營住所：__________________

　　乙方(消費者)：_____________聯(lián)系電話：__________________

　　家庭住所：_________________身份證號：__________________

　　丙方(服務(wù)人員)：___________聯(lián)系電話：__________________

　　身份證號：_________________戶口所在地：________________

　　經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商，簽訂本家政公司服務(wù)協(xié)議。

　　一、三方約定家政服務(wù)事項

　　1.服務(wù)內(nèi)容：甲方同意為乙方家庭選派家政服務(wù)員丙方，承擔(dān)乙方的第( )項服務(wù)：

　　(1)一般家務(wù)。(2)孕產(chǎn)婦護理。(3)嬰幼兒護理。(4)老人護理。(5)半自理病人護理。

　　(6)不能自理病人護理。(7)醫(yī)院護理病人。(8)其他。

　　丙方按甲方和乙方要求應(yīng)達到_____________________工作標準。

　　2.服務(wù)期限：_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續(xù)簽協(xié)議乙方應(yīng)于本協(xié)議期滿前_______日內(nèi)通知甲方和丙方。

　　3.工作時間：丙方每天工作時間為______________，每周休息日為______________。

　　4.工作地點：_________ ___________

　　5.服務(wù)費用：乙方按日、周、月支付甲方服務(wù)費(含家政服務(wù)員丙方工資和甲方管理費)：___元人民幣/日、周、月。

　　按日向乙方提供家政服務(wù)的，服務(wù)費用當(dāng)日結(jié)算。按周結(jié)算服務(wù)費用的，乙方于每周_______前向甲方支付服務(wù)費用。按月結(jié)算服務(wù)費用的，乙方于每月_______日前向甲方支付服務(wù)費用。

　　6.工傷保險及其他保險福利待遇：甲方應(yīng)為丙方繳納工傷保險，甲方應(yīng)組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護的參加商業(yè)意外傷害保險。

　　二、甲方權(quán)利和義務(wù)

　　1.甲方應(yīng)為乙方選派體檢合格和具備相應(yīng)服務(wù)能力的家政服務(wù)員，家政服務(wù)員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓(xùn)證》，方可從事家政服務(wù)。

　　2.甲方應(yīng)為其家政服務(wù)員依法繳納工傷保險費，費用由甲方承擔(dān)。對從事育嬰和嬰幼兒看護的服務(wù)人員，甲方應(yīng)組織其參加商業(yè)意外傷害保險，費用由丙方承擔(dān)。如因丙方責(zé)任，對乙方造成人身財產(chǎn)損失的，由保險公司按規(guī)定賠償。

　　3.乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除合同并追究乙方相應(yīng)責(zé)任：

　　(1)誤導(dǎo)丙方脫離甲方管理。

　　(2)家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報。

　　(3)未按時交納服務(wù)費。

　　(4)住址或服務(wù)地址變更后未及時通報甲方或私自將丙方帶離約定服務(wù)地。

　　(5)對丙方工作要求或內(nèi)容違反國家法律法規(guī)或治安管理條例。

　　(6)刁難、虐待、打罵家政服務(wù)員。

　　(7)指使家政服務(wù)員從事危險工作或違規(guī)作業(yè)，以及由于乙方的不當(dāng)安排，導(dǎo)致丙方發(fā)生意外傷害。

　　3.甲方所派丙方如對乙方有違法行為，甲方應(yīng)為乙方和相關(guān)部門對相關(guān)事項的'處理提供必要的協(xié)助。

　　三、乙方權(quán)利和義務(wù)

　　1.乙方應(yīng)在簽訂協(xié)議書時出示有效身份證件，如實說明對家政服務(wù)員的具體要求，以及與家政服務(wù)員健康安全有關(guān)的家庭基本情況(如家中是否有傳染病人等)。一經(jīng)簽訂協(xié)議，乙方應(yīng)負責(zé)對丙方的管理和指導(dǎo)。

　　2.乙方有權(quán)合理選擇、更換和辭退家政服務(wù)員。協(xié)議期內(nèi)，如對家政服務(wù)員的服務(wù)項目或服務(wù)類別要求有所改變，應(yīng)及時通知甲方，以便雙方變更協(xié)議內(nèi)容及服務(wù)費。符合下列情況之一，乙方有權(quán)解除協(xié)議：

　　(1)有充分理由證明服務(wù)需求不再存在的。

　　(2)有效證據(jù)證明丙方有違法行為的。

　　(3)提出調(diào)換家政服務(wù)員后間隔7個工作日甲方無法選派新的家政服務(wù)員到崗工作的。

　　(4)丙方在上崗______個工作日的適應(yīng)期后，仍不能完成合同所要求的工作，且甲方已先后調(diào)換3人均未能達到相應(yīng)服務(wù)標準的。

　　3.乙方有權(quán)要求丙方重新進行體檢，費用由乙方承擔(dān)。如體檢不合格則由丙方自行承擔(dān)。

　　4.乙方應(yīng)平等待人，尊重甲方所派服務(wù)人員的人格和勞動，不準虐待和歧視，并負有保護丙方在服務(wù)期間的人身安全和財物安全的責(zé)任和義務(wù)。有權(quán)拒絕家政服務(wù)員在其住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動，具體要求由乙方與丙方約定。

　　5.乙方有權(quán)以合法方式追究丙方因其責(zé)任造成損失的經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任，但不得采取搜身，扣押錢物、身份證及其他有效證件，以及毆打、威逼等非法方式處理。

　　6.乙方對初次上崗的丙方應(yīng)具體說明家政服務(wù)方面的要求和進行相應(yīng)指導(dǎo)，乙方應(yīng)妥善保管家中的現(xiàn)金和貴重物品，以免因此發(fā)生糾紛。

　　7.乙方應(yīng)向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食，為其提供適當(dāng)和安全的居住場所，不得安排丙方與異性成年人同居一室。

　　8.乙方應(yīng)按國家規(guī)定安排丙方的休息和法定假日。若不能保證丙方休息，按規(guī)定給予休息日和節(jié)假日的加班補助。乙方要保證丙方每天不少于八小時的睡眠時間。

　　9.乙方在未經(jīng)丙方及甲方的同意，不得擅自將丙方轉(zhuǎn)為第三方服務(wù)。不得擅自將其帶往外省市等非約定服務(wù)場所提供服務(wù)。不得誤導(dǎo)丙方做違法和違反甲方有關(guān)家政服務(wù)管理規(guī)定的事項。

　　10.乙方對丙方在服務(wù)期間和服務(wù)場所的安全負責(zé)，不得指使其從事危險工作。由于乙方人為或因其設(shè)施、設(shè)備等原因造成丙方發(fā)生意外傷害，乙方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，并應(yīng)立即通知甲方。如遇丙方突發(fā)急病或其他傷害時，乙方應(yīng)采取必要的救治措施。

　　四、丙方權(quán)利和義務(wù)

　　1.享有休息、休假和獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權(quán)利，乙方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣或強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。

　　2.乙方不按規(guī)定支付報酬的，有權(quán)提前解除服務(wù)協(xié)議。

　　3.乙方不履行服務(wù)協(xié)議或侵害丙方合法權(quán)益，有權(quán)向有關(guān)部門申訴，有獲得賠償?shù)臋?quán)利。

　　4.丙方必須提供《身份證》、《健康證》和《職業(yè)技能培訓(xùn)證》方可從事家政服務(wù)。

　　5.遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從乙方的管理。

　　6.認真完成乙方對工作的安排，并達到服務(wù)協(xié)議規(guī)定的各項指標。

　　五、違約責(zé)任

　　1.甲乙丙三方應(yīng)遵守合同約定，任何一方違反合同約定的，另外二方均有權(quán)解除合同并有權(quán)要求賠償因違約造成的損失，合同另有約定的除外。

　　2.有關(guān)違約的其他約定事項：_____________________。

　　六、協(xié)議解除與簽訂

　　1.本協(xié)議期滿，如不再續(xù)簽協(xié)議，協(xié)議自動終止。