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    合同大全

    務工合同

    時間:2022-07-22 16:16:42 合同大全

    務工合同集錦5篇

      在當今社會,人們對合同愈發重視,合同的類型越來越多,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,下面是小編精心整理的務工合同5篇,希望對大家有所幫助。

    務工合同集錦5篇

    務工合同 篇1

      廠屬各單位:

      根據《延長油田公司勞務派遣錄用為合同制在冊員工實施辦法》和《油田公司關于對勞務派遣人員進行摸底的通知》,為使本次摸底工作做到準時、準確的原則,確保不遺漏任何一名符合錄用條件的勞務派遣員工。現將有關事項通知如下。

      一、總則

      1、為完善激勵機制,進一步調動勞務派遣人員(以下簡稱“派遣人員”)的工作積極性,明確派遣人員轉錄為合同制在冊員工的選拔標準,規范程序、嚴肅紀律,根據集團公司《勞務派遣管理辦法(試行)》精神和有關要求,結合我廠,制定本辦法。

      2、基本原則

      (1).穩定一線,優化結構。通過對優秀派遣人員的識別選拔錄用,穩定生產一線隊伍,激勵派遣人員積極做貢獻,不斷調整優化合同制在冊員工隊伍結構。

      (2).強化考核,突出重點。從人力資源現狀和緊缺關鍵崗位出發,強化個人業績考核,倒逼人力資源管理水平上臺階,重點將有知識、有技術技能、有組織領導能力、有突出業績的優秀派遣人員作為轉錄對象。

      (3).公開公平,客觀公正。按照規定條件,公開做好申報、審查、公示、考試、考核等重點環節,接受廣泛監督,確保選拔錄用工作公

      平公正有序開展。

      (4).依靠基層,激勵一線。暢通派遣人員向合同制在冊員工流動通道,依靠基層鼓勵和引導派遣人員立足本職、扎根基層、加強學習、勤奮上進,發揮積極向上和成長在一線的導向作用。

      (5)本辦法所稱轉錄是指按照本辦法規定的條件和程序,經集團公司批準后,油田公司可擇優錄用派遣人員為油田公司合同制在冊員工。

      二、摸底范圍:

      1、本次摸底只針對延長油田股份有限公司錄用勞務派遣人員為合同制在冊員工管理辦法第三章“選撥錄用”。

      2、根據集團公司《關于面向生產一線錄用勞務派遣人員的通知》(陜油人函?20xx?13號)精神,轉錄應堅持面向生產一線及向關鍵崗位傾斜。

      3、同時滿足下列基本條件方可進入選拔錄用范圍:

      (1)男45周歲以下,女40周歲以下;

      (2)從事采油工、汽車駕駛員工作;

      (3)高中及以上文化程度且在本單位、本崗位連續工作滿5年,初中及以下文化程度且在本單位、本崗位連續工作滿10年;

      (4)愛崗敬業,熱愛油田,誠實守信,具有良好的職業道德、工作態度和履職能力;

      (5)身心健康,具有正常勞動能力,持有近一年縣(區)級及以上醫院出具的體檢健康證明;

      (6)遵守各單位規章制度,服從組織統一調劑安排(不服從者直接取消轉錄資格);

      (7)無違法記錄,近5年內無違紀記錄。

      三、選拔錄用采用百分制計分方式,其中:基本資格占30分,理論考試占40分,實踐操作占30分。

      1、 基本資格及計分標準

      基本資格由各單位按下列計分標準具體操作。基本資格分八項,總分30分,其中:學歷3分,專業技術資格3分,職業技能資格3分,職務3分,榮譽稱號3分,科技成果3分,績效考核6分,工作年限6分。每一項按就高原則計分。

      (1)學歷

      學歷必須在中國高等教育學生信息網(學信網)上驗證通過,否則視為無效學歷。學歷按主體專業和非主體專業劃分,主體專業是指所學專業為集團公司《員工子女全日制大學畢業生招聘細則》(陜油人發?20xx?52號)文件中所列的37個專業,非主體專業是指上述主體專業以外的.專業。

      計分標準:主體專業本科及以上計3分、大專計2分,非主體專業本科及以上計2.5分、大專計1.5分。所有后取學歷計分后再減0.5分。

      (2)專業技術資格

      專業技術資格是指具有石油天然氣、鉆井工程、采油工程、油氣儲運、油田化學、安全工程、環境工程、土木工程、機械工程、電力工程共10類工程類和具有會計、審計、法律、統計、經濟共5類經營管理類

      的專業技術職務任職資格。

      計分標準:具有高級專業技術資格的計3分,中級的計2分,初級的計1分;

      (3)職業技能資格

      職業技能資格是指從事采油工、輸油工、原油分析工、油田化學實驗工、作業機司機、汽車駕駛員、采油地質工、地層測試工、綜合計量工、注水泵工、水質檢驗工、油氣田水處理工、井下作業工、鉆井工、固井工、綜合錄井工、特車泵工、測井繪解工、油井測試工、油氣輸送工、電焊工、電工、鉗工、司爐工、配電線路工、機械維修工、配液工等27個職業(工種),并取得相應的職業技能鑒定等級資格。 在20xx年1月6日前取得技能等級的人員,由陜西延長石油職業技能鑒定所石油工程鑒定站按程序予以認定。在20xx年1月7日后取得的,以陜西延長石油職業技能鑒定所石油工程鑒定站頒發證件作為認定依據。

      計分標準:具有高級技師(國家職業資格一級)資格的計3分,技師(國家職業資格二級)的計2分,高級工(國家職業資格三級)的計1分。

      (4)職務

      職務是指具有正科級、副科級、工段(區隊)級、班組級管理職務。 計分標準:正科級計3分,副科級計2.5分,工段(區隊)長計2分,副工段(區隊)長計1.5分,班組長計1分。

      (5)榮譽稱號

      榮譽認定以持有相關單位或部門頒發的證書及文件等書面證明為依據,包括標兵、先進工作者、勞動模范、優秀黨員、“三八”紅旗手等榮譽稱號。

      計分標準(不累計計分):

      1.獲得集團公司榮譽稱號的計3分;

      2.獲得油田公司或省級行業榮譽稱號的計2分;

      3.獲得廠級及以上或市級行業及以上榮譽稱號的計1分。

      (6)科技成果

      科技成果以持有相關單位或部門頒發的書面證明為依據,包括科技進步獎、科技成果獎、科技創新獎、小改小革表彰等。

      計分標準(不累計計分):

      1.獲得油田公司級三等獎的計3分,優秀獎的計2分;

      2.獲得廠級的計1分。

      (7)工作年限

      工作年限以進入本單位上崗之日起算。

      計分標準:每滿一年計0.3分,累計最高不超過6分。

      (8)績效考核

      績效考核以各單位對派遣人員的個人考核結果為準。在本單位工作期間,考核在稱職及以上的,具體由各單位自行認定。近一年考核期內不稱職的直接取消轉錄資格。

      計分標準:年度考核結果為優秀的計6分、良好的計4分、稱職的計2分,可歷年累計計分。最終上報時由各單位自行重新劃分檔次,優秀

    務工合同 篇2

      甲方(委托人):

      乙方(居間人):

      甲乙方為了發揮雙方的優勢,根據《中華人民共和國合同法》,經雙方充分協商,依平等自愿、等價有償的原則,達成如下協議:

      一、委托事項

      1、乙方接受甲方委托,負責就 工程項目(以下稱該工程項目),引薦甲方和業主直接洽談,向甲方提供關于該工程項目的重要信息,并最終促成甲方與業主簽訂該工程項目的承包施工協議。

      2、“居間成功”是指完成本條所列全部委托事項。

      二、乙方的義務

      1、乙方必須向甲方提供有關該工程項目的信息,內容包括合同條件。乙方有義務協助甲方對該工程項目進行實地考察,

      2、乙方承諾向甲方提供的關于該工程項目的上述信息真實可靠。如果乙方提供的信息不真實,乙方無權取得居間報酬。

      3、乙方向甲方提供必須完全能夠成為甲方與業主所簽訂施工合同的組成部分。否則視為乙方沒有完成委托事項,無權取得居間報酬。

      三、甲方義務

      1、甲方負責提供相關資料;負責和業主公司進行合同談判。

      2、如果居間成功,則由甲方全面履行和業主所簽訂的總承包施工協議。甲方因履行施工合同而產生的權利和義務,與乙方無關。

      3、如果居間成功,則甲方應按本合同約定,向乙方支付居間報酬。如果未及時支付,則按未按時支付金額的10%向乙方承擔違約金。

      四、居間報酬的.計算方法、支付時間和支付方式

      1、本項目居間費用為工程施工造價總金額:2%稅后價 2、居間成功后,甲方進場搭臨后3日內支付乙方30萬元,余下按同比例支付(甲方拿到工程款95%時支付完乙方居間費)

      3、甲方可以現金的方式或銀行轉賬支付。

      五、居間費用的承擔

      居間費用是指乙方為完成委托事項實際支出的必要費用。乙方無論是否完成本合同所包含的委托事項,乙方同意全部自行承擔居間活動費用

      六、保密事項

      1、甲乙雙方均應充分保守本協議所涉及的商業秘密。

      2、乙方不得以其在居間過程中獲取的甲方商業秘密而作出不利甲方的任何行為,否則甲方有權拒絕支付乙方的居間報酬。

      七、合同終止

      1、本合同簽字生效后

      2、如果居間成功,本合同完全履行完畢后終止。

      3、甲乙雙方協議解除合同或有其他法定事項時,本合同終止。

      八、爭議解決方式

      如發生合同爭議,雙方協商解決;協商不成,雙方同意提交合同簽訂地仲裁委員會仲裁。

      九、其他事項

      1、本合同一式四份,雙方各持二份,雙方簽字蓋章后生效。

      合同簽訂地:

      合同簽訂日:

      甲方:(蓋章): 乙方(蓋章):

      身份證號:

      電話:

    務工合同 篇3

      甲方(用人單位)名稱:__________________________

      法 定 代 表 人:____________________

      地 址:________________________________________

      乙方(勞動者)姓名:_________________年齡:_________________

      性別:_________________民族:_________________

      戶 籍 所 在 地:__________省__________市__________縣(區)

      ______________鄉(鎮)______________村(街)

      居民身份證號碼:_______________________________________

      現 住 址:_______________________________________

      根據《中華人民共和國勞動法》和《天津市實施勞動合同制度規定》等規定,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。

      第一條 合同期限

      本合同期限執行下列______款

      一、有固定期限。本合同期限為____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為____月(日)。

      二、無固定期限,自____年____月____日始,其中試用期為____月(日)。

      終止勞動合同條件約定如下:

      (一):_________________________________________________

      (二):_________________________________________________

      (三):_________________________________________________

      三、以完成一定的工作為期限,甲乙雙方具體約定如下:

      _____________________________________________________________________

      第二條 工作內容

      甲方根據生產工作需要,安排乙方在_____________________崗位工作,乙方應服從甲方安排,完成本崗位所要求的工作。

      第三條 勞動報酬

      一、甲方按照國家和本市有關規定,按月支付乙方的工資報酬,工資報酬不低于本市規定的最低工資標準。

      二、甲方每月____日以貨幣形式支付工資。無故拖欠或不支付工資的,除全額支付工資報酬外,還需加發相當于工資報酬百分之二十五的經濟補償。

      一、工資具體支付辦法、標準及相關內容約定如下:

      (一):_________________________________________________

      (二):_________________________________________________

      (三):_________________________________________________

      第四條 社會保險和福利待遇

      甲方按規定為乙方參加工傷、醫療社會保險并履行繳費義務.按規定應由乙方交納的社會保險費,由甲方代為扣繳。

      其他保險和福利待遇約定如下:

      _________________________________________________。

      第五條 勞動保護和勞動條件

      一、甲方根據國家法律和本市的有關規定,給乙方提供安全衛生的勞動條件,發給乙方必要的勞動保護用品。

      二、甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業的必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。

      三、乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規定和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的`行為有權檢舉、控告。

      第六條 勞動紀律

      一、乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律。

      二、甲方有權依據國家和天津市的有關規定及企業的規章制度和勞動紀律對乙方實行管理。

      第七條 本合同的解除、變更、終止

      一、經甲乙雙方協商一致,本合同可以變更或解除。

      二、以完成一定的工作為期限的勞動合同,工作完成勞動合同終止。

      三、有固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續訂的,勞動合同終止。

      第八條 違反本合同的責任及雙方約定的其他事項:

      __________________________________________________.

      第九條 勞動爭議處理

      甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議時,應協商解決;協商無效的,任何一方可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

      第十條 其他事項

      一、本合同未盡事宜按國家和天津市的有關規定執行。

      二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴格遵照執行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

      甲方(蓋章) 乙方(簽字)

      法定代表人或委托代理人:

      (簽字或蓋章)

      年 月 日 年 月 日

      經審查,本合同符合國家和本市有關法律、法規、規章規定,予以鑒證。

      鑒證機關(蓋章) 鑒證人(蓋章)

      鑒證日期: 年 月 日

      續訂勞動合同

      經雙方協商同意,續訂本合同。

      (一) 續訂期限執行下列第_____款:

      1、有固定期限勞動合同。本合同期限為____年(月),自___年___月___日起,至___年___月___日止。

      2、無固定期限,自___年___月___日始,終止合同條件約定如下:

      (二) 補充約定事項:

      _________________________________________________.

      甲方(蓋章): 乙方(簽字):

      法定代表人或委托代理人:

      (簽字或蓋章)

      年 月 日 年 月 日

      經審查,本合同符合國家和本市有關法律、法規、規章規定,予以鑒證。

      鑒證機關(蓋章) 鑒證人員(蓋章)

      鑒證日期: 年 月 日

      變更勞動合同

      經甲乙雙方協商同意,對本合同作出如下變更:

      (一)______________________________________________________

      (二)______________________________________________________

      (三)______________________________________________________

      (四)______________________________________________________

      甲方(蓋章): 乙方(簽字):

      法定代表人或委托代理人:

      (簽字或蓋章)

      年 月 日 年 月 日

      經審查,本合同符合國家和本市有關法律、法規、規章規定,予以鑒證。

      鑒證機關(蓋章) 鑒證人員(蓋章)

      鑒證日期: 年 月

    務工合同 篇4

      發包人(全稱): (以下簡稱甲方)

      承包人(全稱): (以下簡稱乙方)

      根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律法規,遵循平等自愿、公正和誠實信用的原則,雙方就建筑工程勞務合作事項協商一致,訂立以下合同。

      (一)工程名稱:大慶市油田職工大學工程 (二)承包范圍:基礎、主體工程及二次結構(砌體、砼工程)。

      1、基礎部份包括基槽清土、現澆墊層、基礎梁、回填土并夯實、地溝等正負零以下全部基礎項目。

      2、主體工程包括支模、鋼筋綁扎、搭架子、屋面工程、室外散水、內外墻抹灰(機械、周轉材料)、外墻苯板、外墻涂料、一層以下外墻面磚粘貼。

      3、二次裝修部分地板磚、內墻磚、吊頂、樓梯大理石、衛生間隔斷、內墻涂料、樓梯扶手、廚房隔斷、燈具。

      (三)合同工期:開工日期20xx年 月日;交工日期 年月 日。

      (四)合同價款:

      1、按建筑面積基礎、主體每平方米元計算,(建筑面積按《黑龍江省建設工程預算定額》計算建筑面積)。

      2、二次裝修按建筑面積每平方米(建筑面積按《黑龍江省建設工程預算定額》計算建筑面積)。

      (五)合同價款的支付:

      1、工程開工后,乙方人員進場開始施工之日起,甲方應返還乙方所交保證金額的全部價款。工程施工每到一個節點,經現場施工人員驗收合格后根據大合同付給乙方完成工程量的80%人工費,其余工程款待主體結構驗收合格后付全部余款。

      2、裝修工程付款方式按每月的形象進度付工程量的80%人工費。

      3、工程完工后,經驗收合格付清全部工程總價款的97%。剩余3%的保修款于工程結束后兩年全部付清。

      (六)甲方責任:

      1、統籌安排、協調解決乙方獨立使用的生產、生活臨時設施、工程用水、用電及施工場地;

      2、按時提供施工圖紙貳套,及時供應材料、設備,及時提供施工機械設備、周轉材料、安全設施保證施工需要;

      3、甲方應對乙方進行操作規程、質量標準、進度要求、安全及文明施工等交底;

      4、甲方負責提供三通一平,水、電達到施工要求,機械開槽、回填。生活區臨時搭設板房、灶臺、床、接通水電并提供相應的施工管理人員(項目經理、圖紙、技術負責人、材料員、安全員、保管員)。

      5、甲方應保證施工過程中的材料供應及人工費按時撥付,保證乙方有效、快速的完成施工進度。如因甲方不能有效、快速的提供材料及人工費撥付,乙方有權停止施工,造成的一切后果由甲方承擔。

      (七)乙方責任:

      1、乙方根據施工組織設計總進度計劃的要求,每月25日前提交下月施工計劃,有階段工期要求的提交階段施工計劃,必要時按甲方要求提交旬、周施工計劃,以及與完成上述階段、時段施工計劃相應的勞動力安排計劃,經甲方批準后嚴格實施;

      2、嚴格按照設計圖紙、施工驗收規范、有關技術要求及施工組織設計精心組織施工,確保工程質量達到約定的標準:科學安排作業計劃,投入足夠的人力、物力,保證工期;加強安全教育,認真執行安全技術規范,嚴格遵守安全制度,落實安全措施,確保施工安全;加強現場管理, 嚴格執行建設主管部門及環保、消防、環衛等有關部門對施工現場的管理規定,做到文明施工;凡上級部門到現場檢查,服從甲方統一指揮,清理好各自范圍內的文明施工,如不及時配合,甲方另指定他人清理,費用從結算扣除;承擔由于自

      身責任造成的質量修改、返工、工期拖延、安全事故、現場臟亂造成的損失及各種罰款;

      3、乙方在完成每一施工部位,必須自檢,自檢合格后方可上報甲方驗收,乙方未自檢的部位,甲方有權拒絕復檢。

      4、按甲方統一規劃堆放材料、機具,按甲方標準化工地要求設置標牌, 搞好生活區的管理,做好自身責任區的治安保衛工作;

      5、做好施工場地周圍建筑物和已完工程部分的成品保護工作,因乙方責任發生損壞,乙方自行承擔由此引起的一切經濟損失及各種罰款;

      6、妥善保管、合理使用甲方提供給乙方使用的機具、周轉材料及其他設施;

      7、所有機械操作人員(包括后臺上料人員)由乙方負責。(泵車由甲方人員操作)

      8、乙方須服從甲方轉發的發包人及工程師的指令;

      9、砂漿、砼試塊的制作、保養由乙方負責,并協助做好工程技術資料工作。

      10、乙方自備小型用具,領用甲方的機具,完工后必須如數退還,交不齊扣款。

      11、乙方原因造成的.上級有關部門單位的經濟處罰,由乙方承擔。

      12、乙方必須配備施工員、質檢員、安全員等管理人員。

      13、乙方所有施工人員必須服從甲方統一管理,遵紀守法,不得酒后上崗,不得出現打架、斗毆等現象,如出現此種現象視情節輕重,一次罰款500-20xx元,并將當事人開除,造成人員傷害所發生的一切費用由乙方承擔;

      (八)安全施工檢查

      1、乙方應遵守工程建設安全生產有關管理規定,嚴格按安全標準進行施工,并隨時接受行業安全檢查人員依法實施的監督檢查,采取必要的安全防護措施,消除事故隱患。

      2、事故處理

      2.1乙方沒有按照甲方要求的安全規范標準進行施工的人員,發生重大傷亡及其他安全事故,由乙方負責,甲方配合處理,事故費用由乙方承擔,甲方不承擔費用。如因甲方原因造成安全事故對乙方產生的經濟賠償及損失則由甲方負責,乙方不承擔責任。

      2.2乙方和甲方對事故責任有爭議時,應按相關規定處理。

      (九)工程質量:符合設計要求及國家現行施工驗收規范質量檢驗標準及圖紙為雙方約定質量標準的依據。

      (十)工期要求:乙方必須按合同工期如期交工。如因其它不可抗力造成工程延期,乙方不負責。

      (十一)乙方向甲方交保證金60萬元,工程開工施工人員進入施工現場后將保證金全部退還乙方。

      (十二)文明施工

      乙方應嚴格執行黑龍江省文明施工,現場管理暫行規定,加強科學管理,堅持文明施工。對本工程的文明施工標準,按甲方大合同要求。

      (十三)合同爭議的解決

      在履行合同過程中發生爭議,雙方首先進行協商,協商不成,可向有關部門申請解決,或向當地人民法院起訴。

      (十四)補充條款:

      1、乙方在施工中如達不到協議約定的質量、安全、文明施工要求,甲方將根據甲方與建設單位大合同中規定處罰條例對乙方進行處罰;

      2、乙方必須遵紀守法,無盜竊行為。

      3、乙方在組織施工過程中,由于自身原因造成的施工質量、安全、文明施工,達不到標準要求或材料嚴重浪費,甲方有權中途對乙方進行清退,中途退場,按結算額的50%進行結算,甲方不承擔任何責任。 本協議書一式兩份,甲、乙雙方各執壹份,經雙方簽字后生效,工程結束,款付清協議失效。

      甲方: 乙方:

    務工合同 篇5

      甲方(用人單位)名稱:________________________________________

      法 定 代 表 人:________________________________________

      地 址:________________________________________

      本市辦公地址:________________________________________

      乙方(勞動者)姓名:_________________年齡:_________________

      性別:_________________民族:_________________

      戶 籍 所 在 地:__________省__________市__________縣(區)

      ______________鄉(鎮)______________村(街)

      居民身份證號碼:_______________________________________

      現 住 址:_______________________________________

      根據《中華人民共和國勞動法》和本市有關規定,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。

      第一條 合同期限

      本合同期限執行下列______款

      一、有固定期限勞動合同。本合同期限為_____年(月),自____ 年____月____日起至____ 年____月____日止,其中試用期為____月(日)。

      二、無固定期限,自____ 年____月____日始,其中試用期為____月(日)。

      終止勞動合同條件約定如下:

      (一):_________________________________________________

      (二):_________________________________________________

      (三):_________________________________________________

      三、以完成一定的工作為期限勞動合同。甲乙雙方的具體約定:

      __________________________________________________________________________。

      第二條 勞動崗位

      甲方安排乙方從事__________________________________工作,乙方應完成甲方合理分配的生產任務。

      第三條 勞動報酬

      甲方按照國家規定和乙方的工作崗位,按照月預付,每季進行一次結算的方式支付乙方勞動報酬。甲方為乙方辦理工資卡,按月將預付乙方的工資報酬劃入乙方的工資卡賬戶,每月預付的勞動報酬不得低于天津市的最低工資標準:

      具體支付辦法和標準如下:

      __________________________________________________________________________。

      第四條 社會保險和福利待遇

      甲方按規定為乙方參加工傷、醫療社會保險并履行繳費義務,按規定應由乙方交納的社會保險費,由甲方代為扣繳。

      其他保險和福利待遇約定如下:

      __________________________________________________________________________。

      第五條 勞動保護和勞動條件

      一、甲方根據國家法律和本市的有關規定,給乙方提供安全衛生的勞動條件,發給乙方必要的勞動保護用品。

      二、甲方對乙方進行安全教育和必要的'培訓,乙方從事特種作業的必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。

      三、乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規定和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉、控告。

      第六條 勞動紀律

      一、乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律。

      二、甲方有權依據國家和天津市的有關規定及企業的規章制度和勞動紀律對乙方實行管理。

      第七條 本合同的解除、變更、終止

      一、經甲乙雙方協商一致,本合同可以變更或解除。

      二、以完成一定的工作為期限的勞動合同,工作完成勞動合同終止。

      三、有固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續訂的,勞動合同終止。

      第八條 違反本合同的責任及雙方約定的其他事項:

      ___________________________________________________________________。

      第九條 勞動爭議處理

      甲乙雙方因執行本合同發生勞動爭議時,應協商解決;協商無效的,任何一方可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

      第十條 其他事項

      一、本合同未盡事宜按國家和天津市的有關規定執行。

      二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴格遵照執行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

      甲方(蓋章) 乙方(簽字)

      法定代表人或委托代理人:

      (簽字或蓋章)

      年 月 日 年 月 日

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