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    雇傭合同

    雇傭合同

    時間:2024-05-18 12:28:06 雇傭合同

    雇傭合同

      隨著人們法律意識的加強,合同出現在我們生活中的次數越來越多,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。那么常見的合同書是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的雇傭合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    雇傭合同

    雇傭合同1

      甲方(用工單位):___________(以下簡稱甲方)

      乙方(受聘人):__________________(以下簡稱乙方)

      一、合同期限

      1.從20____年11月17日到20____年11月17日。

      2.試用期從20____年11月17日開始,到20____年12月17日結束。

      二、工作內容

      乙方的工作崗位是:快遞員,主要從事我公司的快遞投遞和收件工作(即每天快遞員到達后打電話,打電話后投遞,接客戶家里的郵件)等。

      三,工資及其待遇

      1.乙方試用期工資800元/月;試用期后工資:底薪(800)+提成+獎金。乙方每月專職,每月專職獎50元,每月無業務問題獎50元,每月服務態度獎50元。

      2.乙方每月繳納保證金200元,當月考核無問題,下月返還上月保證金。

      3.傭金:寄一個包裹0.5元,收到一個包裹5KG以下1元,5KG以上0.25元/KG。

      4.乙方在工作期間不得遲到或早退。如發現,按礦工處理,扣除其日工資(當月個人平均工資)。25元起放一天假。3天以上每天35元。

      5.送部件在家領取的時候收集快遞郵件和面單。如果快遞郵件和掛號信丟失,給公司造成損失,乙方應負全部責任。

      6.快遞費用的收取嚴格按照價目表計算。如果算錯了,就當自己罰款。計算太多每次100元。

      7.乙方必須樹立服務態度是形象、服務態度是飯碗的意識。因服務態度差被投訴的,扣50 & mdash100元。

      四,勞動紀律

      (1)甲方依據國家和省有關法律法規,通過民主程序制定的.各項規章制度,應向乙方公示;乙方應自覺遵守國家和省有關勞動紀律和規定以及企業依法制定的各項規章制度,嚴格遵守安全操作規程,服從管理,按時完成工作任務。

      (2)甲方有權檢查、監督、考核、獎懲乙方對系統的表現。

      (3)如果乙方掌握了甲方的商業秘密,乙方有義務為甲方保守商業秘密..

      (4)乙方解除本合同應提前30天書面通知甲方。如乙方未提前通知甲方,甲方有權從乙方處扣除一個月的工資..

      五、其他人

      (1)本合同未盡事宜,按國家和地方有關政策規定辦理。在合同期內,如本合同條款與國家和省新的勞動管理規定相抵觸,以新的規定為準。

      (2)下列文件作為本合同的附件,與本合同具有同等效力:

      1.因乙方在業務(即快遞和代收)中的失誤而造成的損失由乙方承擔。

      2.工作中注意自身安全(送取期間,上下班期間)。萬一發生不安全事故,自己的責任與我們公司無關。

      3.乙方必須維護公司形象,統一服裝,服從公司管理,不做任何有損公司形象的事情,以最好的服務態度對待每一位客戶。

      4.業務員有困難時,公司要求乙方臨時為業務員工作,乙方無條件接受。

      甲方:

      ____年____月____日

      乙方:

      ____年____月____日

    雇傭合同2

      合同編號:____年_____字_____號___

      甲方(聘用單位):_________________

      法定代表人:_______________________

      乙方(受聘人):___________________甲乙雙方本著友好合作精神,根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。第一條合同期限

      1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關系自然終止。

      2.聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

      3.本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。第二條乙方的權利

      1.按約定取得_______元人民幣/課時的授課報酬;

      2.享受授課期間的食宿、交通補貼_______元人民幣/天。

      3.要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業務資料。

      4.要求甲方提供良好的教學環境和必須的教學軟件。第三條乙方的義務

      1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課,布置及批改作業;保證每次課時(_______分鐘/節課)的完整,內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理;學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。

      2.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關上課內容的詢問的解答等。

      3.遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律。第四條甲方的權利

      1.要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,并提供最終考試成績等。

      2.組織學生對授課質量進行評議,并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。

      3.有權根據自身情況對課時進行調整,對授課內容進行變更,但必須提前通知乙方。第五條甲方的義務

      1.按時支付授課報酬:_______元人民幣/課時。

      2.按時支付授課期間的`食宿、交通補貼_______元人民幣/天。

      3.向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協助提供和授課有關的業務資料。

      4.為乙方的教學提供良好的授課環境和必須的教學軟件。第六條本合同的變更、終止和解除

      1. 本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。

      2.確需變更合同的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。

      3.經雙方當事人協商一致,本合同可以解除。

      4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

      5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:

      (1)發生不可抗力,即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續安排;

      (2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)

      (3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的,

      (4)通過組織學生對授課質量進行測評后,甲方有理由認為乙方教學不合格的;

      (5)乙方被依法追究刑事責任的。

      除以上原因外,甲方提前解除合同的,應給予乙方原定授課費的_______%的違約賠償金。

      甲方因自身原因變更本合同的,應提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應當賠償。

      6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:

      (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

      (2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,并提供相關證明,但應提前_______天通知甲方;乙方由于本單位工作、會議、出國等安排,導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的,需提供相關證明,同時應承擔______________的違約責任。第七條其它事項

      1.甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

      2.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

      3.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。本合同未盡事宜,經雙方協商后簽訂補充協議。

    雇傭合同3

      甲方(雇方):

      乙方(被雇方):

      甲乙二方根據大家平等自愿的原則,現就涉及家庭服務過程中的相關與義務達成協議,具體內容如下:

      第一條、 乙方的服務內容:

      □家務; □看護嬰兒; □照看孩子; □照顧老人(男、女); □照顧老人(不能自理:男、女); □看護病人(男、女); □看護病人(半自理:男、女) □看護病人(不能自理:男、女); □醫院陪住; □接送學生。 工作時間:住家制,每月休息 天

      第二條、甲方的權利和義務

      1、及時按月付給家政服務員足額的勞務工資_______元整。家政服務員休息日每月不少于兩天,遇國家規定的節、假日,不能休息的,雙方協商,適當加薪。不得拖欠或扣發家政服務員的工資。雙方擬定每半月發放一次工資

      2、交納家政服務員使用費及手續費后,一年內免費享有正常更換三次家政服務員的機會。

      3、向家政服務員提供免費正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家政服務員服務期間人身、財產的安全。有義務對家政服務員的家政服務工作進行指導。

      4、家政服務員突發急病或其它傷害時,應采取必要措施,治病救人。因從事合同規定的工作致傷,應適當負擔家政服務員醫療、醫藥費用。

      5、不得強迫家政服務員從事合同以外的.工作,不得將家政服務員帶往其它省市,不得私自將家政服務員轉讓給他人服務。

      6、有權要求和安排家政服務員重新進行體檢,如果體檢不合格,費用由家政服務員承擔,反之,由甲方承擔。

      8、有權拒絕家政服務員將同鄉、親友帶入家中。有權拒絕家政服務員使用家中長途電話、電腦。;

      9、甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管。對家政服務員因工作失誤造成的經濟損失,應同其協商解決或求助法律幫助。不得侵犯家政服務員的人員權益。

      10、發現家政服務員患有不能勝任家政服務的疾病,應及時將其送回,并解除合同。

      11、甲方如發現乙方有損害甲方權益的行為,或不勝任家政服務工作,甲方有權解除合同。

      第三條、乙方的權利和責任

      1、尊重和維護甲方的合法權利,自覺履行本合同規定的家政服務項目,熱誠服務。

      2、享有按月、按時得到勞務工資的權利,每月休息日不少于兩天,如需加班,有權同甲方協商,增加工資。

      3、有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產權利不受侵犯。

      4 安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應先征得甲方的同意,履行請假或終止合同手續。不得擅自離崗。

      5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經核實屬實,送有關部門依法處理。

      6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛,尊重甲方家的生活習慣,不得虐待所服務對象。

      第四條、其它

      1、合同試用期為7天。合同到期,甲方愿意繼續聘用原家政服務員,合同自動延期。如甲方與乙方達成服務協議,一但發生任何問題,甲、乙自行承擔相關責任的權利。

      2、合同期未滿,單方要求解除合同,應提前3天通知對方,無故要求解除合同的,應由違約方交納違約金元。合同執行期間,如發生糾紛,應先協商解決,協商不成可向法院提起民事訴訟。

      本協議一式二份每方各執一份簽字生效。

      甲方(簽字、蓋章):

      乙方(簽字、蓋章):

      日期:年 月 日

    雇傭合同4

      承攬合同與雇傭合同的一方當事人都要為完成工作付出一定的勞動,但兩者存在本質的區別。雇傭合同的標的是受雇人提供的勞務本身,雇用人按照受雇人的勞動質量或者數量或者時間支付報酬,只要受雇人付出了勞動,雇用人就須支付報酬。雇用合同的當事人之間有組織領導關系,受雇人在完成工作中須聽從雇用人的安排、指揮。雇傭合同的受雇人在完成工作中致人損害的,雇用人也應依法承擔民事責任;而承攬合同的標的是承攬人完成的工作成果,這意味著定作人訂立合同的目的在于獲得承攬人勞動的成果,而不是完成勞動過程,并且承攬人只有在交付工作成果后才能取得報酬,換句話說承攬人的勞動沒有成果可以交付,即使付出了勞動也不能獲得報酬。

      承攬合同的當事人之間不存在組織領導關系,承攬人在完成工作中具有獨立性。承攬合同的承攬人在完成工作中致人損害的,由承攬人自己承擔責任,與定作人無關。 根據《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第10條的規定,在承攬合同中,對于在工作期間承攬人因工作導致他人損害的,由承攬人承擔責任,定作人不承擔責任。但如果定作人對定作、指示或者選任有過失的,應承擔相應的賠償責任。該解釋第9條規定,在雇傭關系中,雇員從事雇傭活動過程中導致他人損害的,由雇主承擔賠償責任。 雇員因故意或重大過失致人損害的,應當與雇主承擔連帶賠償責任。雇主承擔連帶賠償責任的.,可以向雇員追償。

      在現實生活中,承攬合同與雇傭合同引起爭議的時候較多,二者有些相似, 但兩者畢竟屬于不同的法律關系,有著本質的區別。

      承攬合同是承攬人按照定作人的要求,以自己的技術、條件為定作人完成一定的工作,交付一定的工作成果,定作人接受工作成果并給付報酬的合同。該合同為諾成、有償、雙務合同。雇傭合同是雇主通過占有雇員的勞動力來為自己獲取利益,雇主與雇員之間存在管理與被管理的關系?梢詮囊韵聨讉方面進行具體的分析。

      一.法律關系中主體雙方的地位不同

      承攬合同中雙方當事人法律地位平等,承攬人在完成工作的過程中具有獨立性;而在雇傭合同中,雙方當事人的法律地位不平等,雙方之間存在管理與被管理,監督與被監督的關系。

      二.標的物不同

      承攬合同是承攬人以自己的技能與設備為定作人提供工作,并提供符合定作人要求的工作成果。而雇傭合同,雇員提供的是勞務本身,雇員只要按照雇傭人的要求提供勞務即可,而不能要求雇員必須有勞動成果。

      三.取得報酬的前提不同

      承攬合同中,承攬人只有交付了符合定作人要求的工作成果,才能請求定作人支付報酬。而在雇傭合同中,雇員只要按照雇主的指示,完成了一定的工作,付出了勞動,就可以請求支付勞動報酬。

      四.生產條件和生產工具的提供不同

      承攬合同一般是承攬人自備生產工具;雇傭關系中一般是由雇主提供生產工具。

      五.法律關系存在的時間不同

      承攬合同中,承攬人與定作人之間所建立的法律關系是臨時的、短期的;而在雇傭關系中一般是較為穩定的、長期的。

      六.發生損害時責任承擔不同

      根據《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第10條的規定,在承攬合同中,對于在工作期間承攬人因工作導致他人損害的,由承攬人承擔責任,定作人不承擔責任。但如果定作人對定作、指示或者選任有過失的,應承擔相應的賠償責任。該解釋第9條規定,在雇傭關系中,雇員從事雇傭活動過程中導致他人損害的,由雇主承擔賠償責任。 雇員因故意或重大過失致人損害的,應當與雇主承擔連帶賠償責任。雇主承擔連帶賠償責任的,可以向雇員追償。

    雇傭合同5

      甲方:________法定代表人:_________企業地址:________

      乙方:_________居民身份證號:_________

      家庭住址:_________郵政編碼:________

      根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、勞動合同期限

      勞動合同期限

      無固定期限勞動合同,本合同于____年___月___日生效,于法定或約定的解除(終止)合同的條件出現時止。其中試用期3個月。

      二、工作內容和工作時間

      1、甲方招用乙方在泰安高新區天宏城市建設有限公司中擔任______崗位(工種)工作。

      2、甲方安排乙方執行下列第(1)種工作時間制度。

     。1)執行定時工作制(每日8小時)。

     。2)執行綜合計算工時工作制(每月240小時)。

      三、勞動保護和勞動條件

      1、甲方應當在乙方進入公司工作當天對乙方進行入場三級安全教育,并組織對乙方學習成果的書面考試,考試結果甲方應保存,公司備查。

      2、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。

      3、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

      四、工資保險待遇

      1、計時工資甲方按女工25元/日,男工28元/日標準為乙方計算工資;

      2、甲方在勞動合同終止、解除后5天內應當一次性付清乙方的工資。

      3、甲乙雙方對工資支付的其他約定。

      4、甲方應為乙方辦理意外傷害醫療保險。

      五、勞動紀律和勞動合同的解除

      1、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

      2、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同;

     。1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

      (2)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

      (3)嚴重違反公司的施工現場安全管理規定及施工質量管理規定的;

     。4)被依法追究刑事責任的。

      3、乙方解除本合同,應當提前15日以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

      六、當事人約定的其他內容

      1、乙方違法解除勞動合同,給甲方造成經濟損失的.,應當承擔賠償責任。

      2、甲乙雙方約定的其他內容:

      七、勞動爭議處理及其他

      1、雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起,60日內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請促裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內向當地人民法院起訴。

      2、甲方依法制定的規章制度作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

      3、本合同未盡事宜或與國家、山東省規定相悖的,按照有關規定執行。

      4、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。

      甲方(蓋章):__________________乙方:(蓋章)_________________________

      代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

      _________年________月_______日_________年________月_______日

    雇傭合同6

      甲方:

      乙方:

      身份證號碼:

      甲乙雙方就勞務雇傭事宜達成以下協議,便于雙方共同遵守執行:

      一、勞務地點:甲方在有園區一處,乙方在該處從事臨時性工作。

      二、勞務內容及勞務方式:根據甲方經營需要確定時間及勞務內容。

      三、勞務期限:根據甲方的經營確定,但甲乙雙方可以提前三天通知對方解除勞務合同。

      四、勞務報酬結算:按照每日元支付乙方勞務報酬元。

      五、結算方式:根據甲方的考核及乙方的務工日,每月20日前支付。

      六、勞務期間,甲方為乙方在中國人壽保險公司辦理雇主責任險,投保費用由甲方支付。如乙方在勞務雇傭期間發生意外傷害造成經濟損失,甲乙雙方一致同意,保險公司理賠的保險金抵頂甲方應承擔的'賠償責任(包括工傷賠償責任)。

      七、乙方應嚴格按照甲方單位的規章制度及務工要求從事雇傭活動,如出現不服從管理等情形,甲方可以隨時解除勞務合同,并根據乙方的表現扣發5-10天的務工報酬。

      八、乙方需保證自己身體健康,無影響正常工作的疾病或家族遺傳史因素。如因乙方以上原因造成務工期間發生意外疾病或傷害,乙方自愿承擔全部責任,同意甲方不予承擔任何責任。

      九、本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章后生效。

      甲方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日

      乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日

    雇傭合同7

      甲方:__________

      乙方:__________

      為了更好地規范雇主與保姆的權益和義務,以人為本,使雙方在約定的.框架協議里履行好職責,特制定本合同。

      一、乙方服務內容:

      1、買菜做飯,同吃同睡,提供生活用水。

      2、打掃衛生,洗曬衣物,幫助換衣洗澡,積極創造舒適健康環境。

      3、疾病護理,照顧戶外運動,切實注意人身安全。

      4、切實關注老人健康安全,及時電話聯系就醫。

      5、乙方履行合同期必須________年。

      6、態度熱情,服務周到,尊老愛物。

      二、甲方提供待遇:

      1、每月初提供兩人固定伙食費______元。

      2、第二個月末結算前一個月工資______元。

      3、平時短暫離開必須請假,當日按時返回,如若逾期按日扣工資。

      4、尊重保姆、禮貌待人、和諧共處。

      5、如乙方違反本條例中的任何一條,甲方有權扣工資或終止合同。

      6、如雙方滿意,可繼續續聘。

      本合同一式兩份,簽字生效。

      甲方:_________

      乙方:_________

      _______年____月____日________年____月____日

    雇傭合同8

      甲方:________________

      乙方:(東家)________________

      經甲、乙雙方協商同意,簽訂以下協議,在協議有效期間,甲乙雙方必須遵履各自的權益義務。

      一、甲方責任

      (一)甲方向乙方收取服務介紹費180元,并負責派出月________________服務員,如果孕婦提前或推遲分娩,甲方三天內派出月________________。

      (二)服務時間:白天工作8小時,晚上起來幫忙嬰兒喂養。

      (三)服務內容:

      (1)產婦飲食(含加餐點心)、嬰兒的護理。

      (2)產婦、嬰兒的衛生。

      (3)對新生兒開展撫觸。

      (4)指導產婦做產婦操、恢復體形。

      (5)產婦房間的衛生。

      (6)向產婦宣傳科學的`飲食和嬰兒喂養。

      (7)月________________應遵守職業道德,盡心盡責服務

      二、乙方責任

      (一)乙方做到平等待人,尊重月________________的人格和勞動,在工作上給予熱情指導,不準虐待。

      (二)乙方到中心交介紹費180元預定月________________后,如果不請月________________,需提前一個月通知甲方,否則180元介紹費不退。

      (三)月________________的工資,由乙方在簽訂協議時一次性交給甲方,乙方需填寫回訪單由月________________帶回交給甲方。

      (四)月________________的工作期為一個月(28天),一個月(28天)滿后自行解除協議關系。若乙方需求延長服務期,應征得甲方同意,乙方會中心重新簽訂協議,續簽半個月交介紹費100元,一個月交介紹費180元。

      (五)甲方派出的月________________在乙方服務,如果乙方不滿意可調換。

      三、本協議期限本協議有效期限為________年____月____日起至________年____月____日止。

      四、本協議爭議處理甲、乙雙方均按本協議履行各自的責任、權利、義務,若甲、乙雙方在履行本協議過程中發生爭議,應由爭議方書面告知對方爭議內容,雙方可協商解決,如協商不成,可提交____市仲裁委員會裁決。

      本協議一式二份,中心一份,東家一份。

      甲方:________________(公章)乙方:________________(簽字)

    雇傭合同9

      雇用(甲方):____________電話:身份證號碼:______________

      月嫂(乙方):____________電話:身份證號碼:_____________

      由于____________(甲方)有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求,__________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務,并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務,經平等協商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:

      一、甲乙雙方約定事項

      1.服務期限:

      年月日起至年月日止,共計28天。(根椐產婦實際生產日期可適當提早或退遲,但服務時間為28天)

      2.服務費用:

      甲方應支付乙方服務費共計元整人民幣。

      支付的時間為服務期終止日:______年______月______日。

      3、乙方工作時間:

      正常為每天24小時間斷性服務,時間長,責任重,因此甲方不得隨意額外增加月嫂的其他服務內容,保讓月嫂的體力充沛,精力旺盛,順利完成母嬰的月中護理工作,服務時間為28天。

      4.服務內容:

     。1)產婦:

      A、產婦的生活護理,協助產婦進行個人衛生清潔,做好會陰沖洗及傷口護理,幫產婦擦身,觀察惡露;

      B、產婦的*護理,月嫂需依據自己的經驗幫助產婦通乳,解決*脹痛,教會產婦如何清潔*和雙手后擠奶或進行*按摩,教會產婦正確的哺喂姿勢,指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂;

      C、制作產婦的營養餐和催乳湯水,平衡營養,促進產后康復及乳汁分泌;

      D、為產婦綁繃帶,指導產婦做產后恢復操,促進子宮復原、惡露排出并幫助產婦體型的`復原;

      E、經常與產婦交流育兒心得,打破產婦對獨立育兒的焦慮狀態和封閉型生活的抗拒心理,及時安撫產婦,避免產后抑郁癥的出現;

      F.隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

      (2)嬰兒:

      A、照料寶寶的日常起居,包括喂奶、喂水、換尿布、洗澡;為寶寶每天按摩、撫摩,鍛煉身體;洗滌并消毒寶寶的奶瓶、衣物、尿布等;

      B、健康方面的專業護理,包括臍帶結扎部位的消毒,臀部護理,保持干爽,防止感染;隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄,萬一寶寶身體有異常,提醒并協助治療;

      C、常見病的觀察和護理,月嫂需判定寶寶是否患有尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸等,并對某些新生兒疾病有預防措施;

      D、寶寶的情感和潛能開發,月嫂需能安撫哭鬧嬰兒,呵護入眠,指導產婦為寶寶做嬰兒操,鍛煉寶寶的四肢協調能力,開發大腦并給予寶寶美妙的情感撫慰;

      E、給予嬰兒正確的引導,培養嬰兒良好的生活習慣。

      二、甲乙雙方的權利和義務

      1.甲方的權利

      (1)甲方可在服務內容的工作范圍內,安排乙方工作;

      (2)甲方有權要求乙方體檢,并提供有效的健康證明。

      2.甲方的義務

     。1)按時向乙方支付服務費;

     。2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協助;

      (3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件;

      3.乙方的權利

     。1)甲方增加服務內容以外的工作,乙方有權要求增加適當的報酬;

      (2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

      4.乙方的義務

      (1)嚴格按服務內容為甲方提供服務;

     。2)在工作時,乙方需愛護甲方的財物,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,乙方給予賠償。

      (3)服務期結束后,如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時,乙方應予以解答。

      三、終止合同

      在合同期內,乙方有下列情況之一時,甲方有權立即終止合同,并按工作天折算費用給乙方:

      1.違反國家法律、法規;2.不服從甲方合理工作安排的;3.未經甲方同意,乙方擅自離崗;4.被證明有偷盜行為的;5.不能勝任相應工作的;6.身體有病,不能繼續從事月嫂工作的。

      四、在合同期內,甲方有下列情況之一時,乙方有權立即終止合同,并要求甲方按工作天折算費用:

      1.甲方的工作安排違反國家法律、法規;

      2.甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

      五、其他約定:

      1.簽訂合同之前,乙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證);

      2.由于乙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的,由乙方承擔相關責任,賠償甲方損失。

      3.乙方在服務期間(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方自行負責。

      4.若乙方在服務期間表現良好,甲方愿無償為乙方提供客源。

      5.服務期結束后,如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時,乙方應予以解答;

      6.甲、乙方欲路途解除合同,需提前一周通知合同另一方。

      六、因履行本合同發生爭議的解決辦法

      雙方因履行本合同發生爭議,應當先協商解決;協商不成的,可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

      七、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

      甲方:________________乙方:________________

      常住地址:_________常住地址:___________

      聯系電話:____________聯系電話:____________

      日期:________________日期:_______________

    雇傭合同10

      甲方:

      乙方:

      以參加社會實踐活動、鍛煉自己能力為主要目的自愿為《空中英語教室》進行宣傳和征訂工作本著互利互惠、友好合作的原則,經甲乙雙方協商一致,達成如下協議:

      第一條:甲方應向乙方保證《空中英語教室》雜志社和甲方身份的真實性、合法性。

      第二條:甲方應向乙方提供詳細的工作計劃并對乙方進行專業培訓。

      第三條:乙方的.工作時間為新生開學第一周,乙方保證至少三個工作日。工作內容是負責本雜志的宣傳和征訂工作,不負責后期雜志的配送工作。

      第四條:甲方在征訂期前兩天向乙方提供樣書、贈品樣品、工作證、收據等必備的宣傳工具(一套)。

      第五條:乙方須保管好甲方所提供的宣傳資料,嚴重損壞或丟失須按每套30元賠償。

      第六條:乙方的工資結算為提成每份20元,征定量超20份提成增加到25元/份。

      第七條:乙方在征訂期須服從甲方的統一管理和安排,工作積極主動。

      第八條:乙方在征訂期須每天向甲方總結和報告工作情況,及時向甲方結算征訂款項,以便甲方對征訂同學及時發送雜志和贈品。

      第九條:乙方在協議期內不得參與其他競爭型報刊書籍的宣傳和征訂活動。如有違反,一經發現乙方須賠償甲方的損失并對乙方罰款500元。

      第十條:甲方應保證乙方所征訂同學全年雜志及相關物品的配送工作,及時到位。如有違反乙方可向《空中英語教室》雜志社投訴,情節嚴重向機關報案。

      第十一條:本協議甲乙雙方簽字后生效,自簽字日起至________年________月_______日有效。

      第十二條:本協議最終解釋權歸甲方所有,一式兩份,甲乙雙方各一份。

      甲方(蓋章):__________________

      乙方:_________________________

      代表人(簽字):________________

      身份證號碼:____________________

      _________年________月_______日

      _________年________月_______日

    雇傭合同11

      甲方名稱:________

      法定代表人或者委托代理人:________

      注冊地址:________

      聯系電話:________

      乙方姓名:________

      居民身份證號:________

      戶口所在地:________省________區________鄉鎮村__

      編碼:________

      現住址:________

      聯系電話:________

      根據《勞動法》、《民法典》及有關規定,甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的.原則簽訂本合同。

      一、合同期限

      甲乙雙方可以隨時終止本合同。

      二、工作內容

      乙方同意根據甲方工作需要,擔任工作。甲方根據工作要求對乙方進行必要的職業技能培訓。

      三、工作時間

      乙方每周工作____日,分別為________周;每日工作________小時。

      四、勞動報酬

      甲方按小時計酬方式支付乙方工資,標準為每小時________元。甲方向乙方支付度資形式為支付周期不得超過____日。

      五、社會保險

      甲方應當依法為乙方繳納工傷保險費。

      六、勞動保護和勞動條件甲方根據生產崗位需要,按照國家有關勞動安全衛生規定對乙方進行安全衛生培訓和職業培訓,為乙方提供如下勞動保護條件和勞動防護用品:

      七、勞動爭議處理

      甲乙雙方發生勞動爭議,可以協商解決,也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。

      八、其他

      甲乙雙方約定的其他事項

      本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

      甲方:________

      乙方:________

      簽訂日期:________年____月____日

    雇傭合同12

      甲方:

      乙方:

      根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,并遵守本合同的所有條款。

      一、合同期限:

      1.甲方聘用乙方在甲方店鋪擔任店面銷售崗,合同期限為年至年。

      二.工作期間,乙方應遵守以下工作行為計劃:

      (一)員工工作行為規劃:

      1.大愛:當顧客走進商店時,他們應該微笑,像春天一樣溫暖,熱情地迎接他們。歡迎使用”。

      2.懷舊:顧客離開店鋪,一定要把顧客送到門口,說:“請慢慢走,歡迎下次光臨”。

      3.敬業守時:按時上班,當月遲到或早退三次以上的,計曠工一天。

      4.嚴格依法辦事;上班時間一定要檢查自己的形象是否合適;

      1)頭發要扎起來;

      2)淡妝(給人很有靈性的感覺);

      3)工作服與工作服應干凈整潔;

      4)不要留長指甲,男同事不能戴耳朵,不能留胡子。

      5)精力充沛,以向上的.精神愉快地迎接日常工作。

      5.沒有顧客的情況下,紀律嚴明(嚴禁談家、玩、吃東)

      6.業余時間整理好自己的區域,保持物品整潔,衣架完好。

      7.打電話必須經店長批準,每天不超過兩次,每次不超過五分鐘。

      8、未經同意不得轉班、離崗。

      9.嚴禁泄露公司機密(產品原價、客戶檔案、工資)。如果發現屬實,扣除當月工資的60%,必須服從分配和管理。違反30元/資者,罰款50元/次。

      1 0.客戶是我們的上帝,禁止與客戶爭吵,這是衡量一個員工自身素質的標準。

      (二)員工遲到規則

      1.(5 —遲到;1 0分鐘內)一個月內兩次不扣分。

      2.本月遲到三次以上,按以下規定處罰(10分內扣5元,10-30分鐘內扣20元),曠工一天按30分鐘以上計算(曠工一天扣100元)。本月未休假或遲到的員工將獲得每月扣除總額(病假不扣除,由醫療文件確認)。

      (3)乙方工作期間的薪酬制度如下:

      1.新導購試用前三個月基本工資1200元,要交押金500元。合同期滿后,押金退還給乙方,合同期中途離職者不退還押金。

      2.提成方式:個人月銷售額為總額,扣除個人月銷售額總額的1%。

      3.沒有特殊情況,星期六和星期天不準休假。

      4.員工每月休息一天,由店長批準,不影響店鋪正常運營(員工不得休假)。

      5.在公司規定的條件下,當每月個人任務完成時,員工將獲得30 —50元由甲方根據個人銷售額和員工狀況確定。

      6.全勤獎勵50元,每三個月評選優秀員工,獎勵200元。(條件:全職員工,業績前兩名,無客戶投訴)。

      (4)其他

      1.乙方必須保證甲方店鋪設施的完整性,如有損壞,按公司報價的50%扣除,員工均分。

      2.乙方必須保證自身的健康和安全,甲方不承擔任何問題。

      3.如有必要,甲方有權終止合同。

      本合同自雙方簽字之日起生效。

      甲方(簽字蓋章)

      ____年____月____日

      乙方(簽字):

      ____年____月____日

    雇傭合同13

      甲方:

      乙方:

      根據《中華人民共和國勞動法》和有關的勞動政策、法規、規章,以及甲方的規章、制度,經雙方平等自愿,協商一致,簽訂本勞動合同。

      一、本勞動合同期限為 年 個月。

      自 年 月 日起甲方招收乙方從事汽車駕駛員工作至 年 月 日止;其中試用期 個月。

      二、工作任務

      1、 負責牌號為: 的汽車駕駛工作。

      2、乙方應愛惜公司的車輛,注意車輛的平時保養,經常檢查車輛的主要機件。每周實施定期檢查及保養,以維護機件的.壽命,確保行車安全。

      3、乙方應每天清理所駕車輛,以保持車輛的清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)。

      4、出車前,要例行檢查車輛的水、電、油、車燈、剎車系統、輪胎及其它部件的性能是否正常;發現不正常時,要立即加補或維修。出車回來,要檢查存油量,發現存油不足一格時,應立即加油。

      三、工作時間

      四、勞動報酬

      五、保險福利待遇

      1、甲、乙雙方按照國家及省、市有關規定,繳納基本養老保險、失業保險和工傷保險等社會勞動保險基金。甲方定期向乙方通告繳納社會勞動保險基金情況。

      2、甲方按國家、省、市有關規定,給予女工孕期、產假期、哺乳期的勞保福利待遇。

      3、乙方患職業病或因工負傷醫療期間的保險福利待遇,甲方按市有關社會工傷保險規定執行。

      4、乙方在合同期內患病或非因工負傷,其病假工資,疾病救濟費和醫療費等按國家、省、市有關規定執行。

      六、勞動紀律及獎懲

      1、 全年安全行車,未出交通事故的,給予乙方獎勵200元。

      2、不得出車時才臨時去加油。

      3、未經批準,不許私自將車輛送廠維修。

      4、 出車在外或出車歸來停放車輛,一定要注意選取停放地點和位置,不能在“不準停車的路段”或“危險地段”停車。司機離開車輛時,要鎖好保險鎖,防止車輛被盜。

      5、乙方在晚間要注意休息,不準開疲勞車。嚴禁酒后駕車。

      6、乙方駕車一定要遵守交通規則,文明開車,不準危險駕車(包括超速、爬頭、緊跟、爭道、賽車等)。

      7、乙方因違章或證件不全被罰款的,費用不予報銷;如屬用車人執意所為,則同司機和用車人共同負擔。

      8、上班時間內司機未被派出車的,應在公司隨時等候出車,不得擅自外出;出車回來,應立即向后勤主管報到。

      9、乙方必須身帶手機,隨時與甲方保持聯絡。

      七、本合同經甲、乙雙方協商一致可以解除。

      八、有下列情形之一的,甲方可與乙方提前解除本勞動合同:

      1、在試用期間,乙方被證明不符合錄用條件的。

      2、乙方被開除、除名、勞動教養或被依法追究刑事責任的。

      3、乙方不履行甲方規定義務的;

      4、本勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本勞動合同無法履行,經當事人協商不能就變更合同達成協議的。

      九、有下列情形之一的,乙方隨時可以與甲方提前解除本勞動合同:

      1、在試用期內;

      2、甲方以暴力、威脅、非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

      3、經國家有關部門確認,甲方的勞動安全、衛生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的。

      4、甲方不能按本合同約定為乙方提供生產條件的。

      十、本合同期滿,甲、乙雙方即終止勞動關系,辦理有關手續。當事人愿意續訂合同的,經雙方協商同意,在本合同期滿前辦理續訂手續。

      十一、本合同生效后,甲、乙雙方必須全面履行本合同約定的義務。當事人擅自解除勞動合同,給對方造成經濟損失的,依法承擔賠償責任。

      十二、因履行合同發生勞動爭議,當事人應當在勞動爭議發生之日起十六天內,以書面形式向×××勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

      本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。本合同自 年 月 日起生效。

      甲方:(簽名蓋章) 乙方: (簽名蓋章)

    雇傭合同14

      甲方:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx有限公司

      乙方:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

      性別:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

      居民身份證號碼:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

      出生日期:xxxxxxxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日

      在甲方工作起始時間:xxxxx年xxxx月xxxx日

      家庭住址:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

      郵政編碼:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

      鑒于甲方業務發展的需要,雇傭乙方為xxxxxxxxxxxxxxx有限公司提供勞務服務,經雙方協商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下:

      一、合同期限

      第一條本合同于xxxxxxxx年xxxxxxx月xxxxxxx日生效,期限xxxxxxxx年,其中試用期至xxxxxx年xxxxx月xxxxxx日止。

      如雙方需要,可在合同期滿前一個月協商續簽勞務雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續簽合同,但受雇方從事的有關工作和業務尚未結束,則合同應順延至有關工作業務結束。

      二、甲、乙雙方的義務和責任

      第二條乙方同意根據甲方工作需要,承擔xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx崗位(工種)工作。

      第三條乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《崗位責任書》)的標準。

      第四條乙方每周工作時間為xxxxxxxx天,每天工作xxxxxxxx小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

      第五條乙方應接受甲方的績效考核。

      第六條未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

      第七條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

      第八條按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

      第九條乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

      三、勞務報酬

      第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為xxxxxxx元/月或按董事會擬定的標準額執行。

      乙方在試用期間的勞務報酬為轉正后的80%—90%或雙方約定。

      甲乙雙方對勞務報酬的其他約定xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

      甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;2、乙方違反公司管理制度的';3、雙方約定的其他情況。

      四、合同的終止與解除

      第十一條合同期滿如未續簽,則視為《勞務雇傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。

      第十二條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

      第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

     。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;

      (二)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;

      (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

     。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚。

      五、雙方約定的其他內容

      第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

      (一)乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明,并如實填寫《勞務人員登記表》,否則甲方有權隨時解除本合同,并且不給予經濟補償。

     。ǘ┘追接袡鄬镜挠嘘P規定進行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。

      (三)甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。

     。ㄋ模┮曳皆诤贤趦瘸袚募追焦こ添椖恐械墓ぷ骷柏熑蔚模谠擁椖课唇Y束前,乙方不得未經甲方同意擅自離職。

     。ㄎ澹┘追綄⒍ㄆ诨虿欢ㄆ趯σ曳竭M行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。

     。┍竞贤浇獬掌跁r,乙方應按照《xxxxxxxxxxxxxxxx有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續,否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。

      第十五條本合同的附件如下:

      附件一《保密協議》;

      附件二《崗位職責書》;

      附件三甲方制定的《員工手冊》及有關規定。

      第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

      甲方(蓋章):xxxxxxxxxxxx

      法人或委托代理人

      簽字或蓋章:xxxxxxxxxxxxxx

      乙方(簽字):xxxxxxxxxxxx

      簽訂日期:xxxxxxxxxxxxxxxx

    雇傭合同15

      甲方:

      乙方: 身份證號碼:

      現應甲方需求,乙方申請,乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務,特訂立如下合同,供雙方共同遵守:

      一、雙方約定事項:

      1、服務內容:

      乙方需要完成甲方家日常家務一日三餐,照顧老人,每星期清洗衣物、生活用品及床上用品等,保持房屋內外清潔衛生。

      2、工作地點:桓仁縣黑溝鄉大川村

      3、服務期限: 年 月 日起至 年 月 日止。如需續簽請于本合同期滿前一周,有甲乙雙方協定續簽事宜。

      4、服務費用:

      甲方每月支付給乙方人民幣1200元,每月10號支付。

      5、休息時間:

      甲方承諾乙方每月可以休息兩天,必須是在甲方的雙休日期間,國慶,五一和過年等節假日的安排則視具體情況而定。

      6、獎勵:

      若乙方在服務期間內表現良好,甲方承諾:年終給予一定現金或適當物資獎勵。

      二、乙方應遵守事項:

      1、乙方必須如實提供家庭情況,并在正式工作之前辦理好健康證。

      2、提供身份證復印件一份。

      3、乙方合同期未滿,如要終止合同需在一個月前通知甲方。

      4、乙方無故終止合同甲方可以不支付當月工資。

      三、其他責任:

      1、甲方不承擔乙方合同期內意外傷害責任。

      2、乙方須自行購買意外傷害保險。

      3、乙方在甲方家中服務期間,若出現大的'違規行為,甲方有權對乙方進行必要的罰款處理,具體金額視情況而定。

      四、本合同自甲乙雙方簽字,乙方向甲方提交身份證復印件,健康證后生效。本合同一式二份甲乙雙方各執一份。

      甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

      代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

      _________年________月_______日 _________年________月_______日

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