【精華】工會活動方案范文集錦五篇
為保障事情或工作順利開展，通常需要提前準備好一份方案，方案是書面計劃，具有內容條理清楚、步驟清晰的特點。那么什么樣的方案才是好的呢？下面是小編幫大家整理的工會活動方案5篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
工會活動方案 篇1
為了豐富教職工的文化生活，增進教職工的身心健康，營造積極健康向上的`校園文化氛圍，學校工會擬利用下午課后時間，組織開展教職工籃球比賽活動。特制定活動實施方案如下：
一、活動目的：
1、增強教職工的健身意識，帶頭參加體育活動。
2、緩解工作壓力，愉悅身心，增強體質。
二、活動主題：強身健體營造溫馨團隊 心手相牽構建和諧校園
三、活動口號：活力青春 運動無極限
四、組織機構：行政、工會委員
總裁判：蔣楠 裁判：施剛、白福
五、獎勵辦法(男教師組：第一名800元、第二名600元、第三名500元，
女教師組各500元)
五、活動時間：xx年4月16—18日、下午5:00
活動地點：學校運動場
六、參加人員及分組：全校教職員工
初一組：李兵、刀成標、龔順凱、李常林、白福、鄭勇、白星德 初二組：蔣楠、曾松、李劍榮、蔡中發、趙金元、刀志超、陳恒舒 初三組：郎忠新、施剛、王永、李成東、李將應、白興關、白云江 女教師分組情況：(陶婉騎公共替補，兩隊可以用)
文科組：彭莉、王飛鵬、呂紅梅、湯婭前、白蜀君
理科組：李愛君、趙云、魯芳圓、李金蘭、盧保存
未盡事宜待以后補充，解釋權歸學校工會。
工會活動方案 篇2
一、安全保障措施：
成立外出安全領導小組:（各校校長為組長）
為應對參觀期間的突發事故，成立參觀緊急處理組領導小組。下設后勤保障組、醫療保障組等小組，分工明確，職責到位。出行時應有校級帶隊領導。
突發事件處理程序
（一）事故發生后，現場人員應立即向帶隊領導報告。帶隊領導根據情況作出決定。
（二）一般性事故，帶隊領導可根據情況自行進行解決，并進行記錄。重大事故，應立即上報給突發事故應急處理領導小組，同時組織人員進行搶救，以最短時間最快速度開展工作，并在第一時間通知各校校長。
（三）校突發事故應急領導小組接到事故報告后，根據事故情況應盡快向公安、醫療、教育、旅游等部門上報，同時增派人員赴現場進行組織搶救。
（四）在組織應急搶險過程中，以保證教職工安全為首位。寫出書面報告，總結經驗教訓。
安全應急具體措施
（一）安全常規措施：
1、所有教師、工作人員手機必須處于開機狀態。
2、進入參觀目的地后，由帶隊組長、各校領導、工會成員組織本次活動有序的開展、并處理突發事件。
3、分散自由活動時，要求教職工幾人一組，不要個別行動。
4、轉移活動地點及活動結束時須清點人數，一個不能少。
（二）因天氣因素變更活動處理：
1、活動前一天了解天氣情況，通知教職工做好相應準備。
2、針對學生可能出現的情緒波動，做好引導、說服教育工作。
（三）、教職工突發疾病、意外傷害：
工會主席及各校校長在途中對突發疾病、意外傷害等，及時采取措施，嚴重的要及時報告負責人。
（四）教職工走失處理：
1、如發現教職工走失，切不可大意、拖延，應立即組織就地尋找。
2、從教職工最后接觸的.成員入手，了解最后行蹤。
3、電話通知其它帶隊工會主席關注尋找。
（五）交通事故處理：
1、有嚴重受傷即刻撥打120、122，并立即組織搶救。
2、迅速報告校領導，調動應急車趕到事發現場，視傷情確定立即送醫院，還是緊急處理后送醫院。
3、保護好現場，指揮全體撤離至安全地點。
4、向上級領導報告事故情況。
5、安定教職工情緒，詢問、檢查教職工受傷情況，受輕傷者送醫院檢查、診治。
6、立即成立事故處理小組，分別負責上級領導、公安、醫療、保險各方接洽，妥善處理善后事宜。
二、活動注意事項：
1、為保證出發前的安全與紀律，工會主要負責人做好出發前的組織工作。
2、隊伍整齊。
3、愛護環境，不隨地亂扔果皮紙屑。
4、活動結束后，整隊帶領教職工按原路線返回，中途不能私自回家。
5、各校要分小組進行活動，設有小組長專門負責。
三、以上安排如有事情的工會負責人請提前通知，由帶隊領導具體安排。
五里學片工會
20xx年4月28日
工會活動方案 篇3
為喜迎xx新年到來，滿足全局干部職工業余文化生活需求，增強團隊凝聚力，營造和諧家園氛圍。XXX縣XXXXXX局工會決定開展“迎新年”工會趣味活動。
一、活動名稱：“迎新年，促團結”工會活動
二、活動目的：豐富業余生活，調動工作熱情，增強團隊意識。
三、活動時間：xx年月日9：30——17：00
四、活動地點：XXXXXX
五、參與人員：XXX縣XXXXXX局全體干部職工
六、活動流程
1。前期準備：
（1）由辦公室登記活動時各人所做菜肴及相應所需食材；
（2）提前聯系活動地點并準備好食材及活動獎品、道具等。
2。活動開展：
（1）9：00，全局干部職工在體育館門口集合；
（2）9：00—11：00，統一乘車前往XXX生態早茶基地參觀；
（3）11：00—13：30，結束參觀后前往XXX，利用自備食材做菜或包餃子等；
（4）14：00—17：00，開始趣味游戲環節，分為個人賽和團體賽兩個環節進行，比賽結束后領導為獲勝者頒發獎品。
3。后期工作：
工作人員清理衛生，撤除相關道具等。
七、工作分工
1。活動總策劃：XXX縣XXXXXX局辦公室
負責活動方案的擬定及場地聯系、人員通知等。
2。物資準備：XXXX
負責活動道具、獎品等物資采買等
道具：乒乓球50只（其中標記記號的3個），乒乓球拍2副，盆子或紙箱5只，凳子10張，硬紙板若干，詞語牌60個，小氣球若干，跳繩3副，膠帶若干，條幅，塑料繩，計分表，午餐食材若干。
3、現場裁判：XXXXX
負責協調各活動有序開展，發放獎品、裁定勝負等，負責解決現場工作中出現的問題。
八、游戲項目及規則：
個人比賽環節：
（1）巧運乒乓球
參賽人員要求：3人一輪進行初賽，每輪取第1名進入決賽，抽簽決定比賽組別，抽到王牌則為輪空，直接進入決賽，最終決出一二三名各1名。
比賽規則：參賽選手在比賽開始后用乒乓球拍運球，運送到終點的盆子里，若中途乒乓球掉落則原地運球繼續前進，時限為3分鐘，以運到終點乒乓球數量多者為勝；
準備道具：乒乓球拍2副、乒乓球50只，盆子或紙箱5只、凳子10張。
（2）搭橋過河
參賽人員要求：5人一輪進行初賽，每輪前2名進入決賽，抽簽決定比賽組別，抽到王牌則為輪空，直接進入決賽，最終決出一二三名各1名
比賽規則：參賽選手手持兩塊硬紙板，從起點出發，要求單腳踩紙板輪流交換到終點，途中單腳落地則從起點開始繼續向前，雙腳落地則視為犯規，凡犯規者一律當場淘汰
準備道具：硬紙板若干
團體比賽環節：
現場通過抽簽方式分為紅黃藍三組，各組分別選出組長一名，負責選派人員參與相應比賽。比賽環節采取積分制，第一名積3分，第二名積2分，第三名積1分，所有環節結束后以總分第一的組別為優勝組。
（1）詞語猜猜猜
參賽人員要求：每組抽派2名代表參加比賽，1人比劃1人猜，以各組猜出的詞語數量排名，多者為勝。
比賽規則：以日用品、電器、動物、花卉、名人5類詞語為范圍，每組兩名代表相對站立，主持人站在A身后，高舉印有題目字樣的A4紙張。B面向主持人及A，通過簡潔的`語言或生動形象的動作肢體方式等，向A傳遞所看到詞語的信息，由A猜測該詞語，猜不出可以跳過，解說詞語時不能有詞語中的所含的文字出現，解說詞語不能與題目詞語諧音，不能使用地方語言直接解說詞語，否則猜測此題作廢，每隊有8分鐘時間。
準備道具：詞語牌60個
（2）運氣球
參賽人員要求：全組參賽，以完成比賽所用時間排名，用時少者為勝。
比賽規則：每組分發5個氣球，隊員立于賽道一端，將氣球在空中用嘴吹著行走，將氣球運到指定地點，氣球若落地則需退后1米再行繼續，1人運完則第2人出發，以5個氣球運完總時間計時。
準備道具：20個氣球，黃色膠帶
（3）蒙眼闖關游戲
參賽人員要求：每組抽派1名人員參賽，其余人員作輔助，以參賽人員到達終點完成任務的時間排名，用時少者為勝。
比賽規則：參賽人員蒙眼，于賽道一端出發，在同隊人員的指引下，首先來到指定地點踩爆5個氣球后，再來到另一地點連續跳繩10下，最終來到終點任務臺，成功從若干乒乓球中找出標記記號球并放入指定框中。
準備道具：20個氣球，標記記號球3個，跳繩3副。
九、相關獎勵
個人賽第一名獎勵一等獎獲獎證書及200元獎品，第二名獎勵二等獎獲獎證書及150元獎品，第三名獎勵三等獎獲獎證書及100元獎品；團體賽優勝組隊員獎勵團體優勝獎證書及每人150元獎品。
十、經費預算
工會活動方案 篇4
為進一步增強機關干部職工凝聚力，開展“強健體魄，興我中方”為主題的登山活動。借以增強職工身體素質，陶冶情操，活躍氣氛，進而起到調節身心，鼓舞士氣，促進和諧之目的。特制訂本實施方案。
一、組織負責 XX工會委員會
二、活動時間
20xx年4月12日（周日）。開展的要求，另行安排；
三、活動地點（行進路線及整體流程） （一）始發點（集合處）
當日上午8：30，XX鎮政府門前集合。統一乘坐中巴車進入登山地點。
（二）行進路線
1.當日上午9：00從XX政府門前出發，9：30到達XX村xx組開始登黃巖。
2.計劃行進時間120分鐘，即當日上午12：00達到指定地點。
3.當日上午12：20至下午15：00期間，用餐并開展文體休閑活動。
4.下午15:10 統一乘車返回
四、參加人員
XX鎮機關干部職工，縣征地拆遷辦干部職工。 五、活動形式及具體流程 （一）統一形象
參加活動的全體人員發放遮陽帽。 （二）行進規則及獎勵方式
1.參加活動人員應發揚互幫互助的.團隊協作精神，嚴格按照計劃的行進路線，始終保持步調一致，做到不先行、不掉隊、不單獨行動。
2.務必注意沿途的交通安全，相互幫助、安全行進。 3.鎮衛生院專門安排醫療組以備出現緊急情況。 4.參加活動人員徒步按時到達指定地點，全體發放登山紀念品，以資鼓勵。
5.爬山到達指定地點男同志前10名，每人發放獎金200元，女同志前5名每人發放獎金200元。
分工安排
XXX鎮工會委員會 20xx年4月10日
工會活動方案 篇5
根據《 》文件要求，為推動工會工作科學發展，加強工會組織自身建設，增強會員的主人翁意識，充分調動工會干部和廣大會員的主觀能動性和工作積極性，為共建和諧幼專、促進銅仁幼兒師專快速發展發揮積極作用，特制定表彰工會工作成績顯著的積極分子活動方案，評選辦法如下：
一、組織機構
為確保評選活動順利進行，成立評選活動領導小組： 組 長：楊碧云
副組長：龔 鍵、謝菊花
成 員：申修權、田茂標、張宗強、梅世泉、李琴橋、常偉蘋、田景先、呂 博、徐禮群、張延萍、牟蘭娟
領導小組下設辦公室，負責評選活動的組織、宣傳及評比表彰等工作，楊碧云兼辦公室主任，謝菊花負責具體工作。
二、評選名稱及名額：工會積極分子10名。
三、評選范圍：在校工作一年以上的在職全體工會會員。（學校副縣級及以上領導不列入被評選對象）
四、工會積極分子評選條件
1、認真參加政治理論、業務技術學習，堅持四項基本
原則，擁護黨的路線、方針、政策，積極投身教育教學改革，主人翁責任感強，愛崗敬業，能較好地完成好本職工作。
2、遵守《工會法》和工會章程，認真履行會員義務，熱愛工會工作，積極參加學校工會和工會小組組織的各項活動，并起到骨干作用。
3、積極完成工會交辦的任務，熱情為職工服務，團結互助，作風正派，能夠成為教職工的知心朋友并受到教職工的擁護和愛戴。
4、關心工會建設，積極為工會建設獻計獻策有突出貢獻。
5、20xx至20xx年度參加工會組織的各項活動和工會安排的各種任務達3次以上者方可參加評選；無故不參加工會組織的活動或未完成工會安排的工作任務1次以上的不參與評選。
五、評選程序和時間安排
1、積極推薦。一是由工會小組長召開小組會議，進行民主推薦；二是由工會委員個人推薦。推薦表于6月5日前交評選領導小組辦公室（行政六樓工會辦公室）。
2、組織初審。6月上旬，評選活動領導小組辦公室將對推薦情況進行審查，將符合條件的人員名單統計公示后報評選活動領導小組評選。
3、投票評選。6月中旬，召開評選活動領導小組成員會
議，采取無記名投票方式進行評選。
4、報審公示。6月中旬，由評選活動領導小組將評選名單報學校黨委審定，審核確定工會積極分子名單并進行公示。
5、表彰獎勵。9月上旬，對工會積極分子進行表彰獎勵，頒發榮譽證書和獎金。
六、評選活動要求
1、推薦要民主公開、嚴肅認真、實事求是；評選要客觀公正、民主公開、注重實績。
2、推薦表要求字跡清楚、事跡真實、數據準確、文字精練。
3、推薦名額：工會小組會員人數10人以下的推薦1名，11至20人的推薦2名，21人至30人的`推薦3名，31人以上的推薦4名；工會委員會委員每人可推薦1名。
附：1、工會積極分子推薦表
2、20xx至20xx年度工會積極分子推薦名額分配表
銅仁幼兒師范高等專科學校 20xx年5月19日
20xx至20xx年度工會積極分子推薦名額分配表
機關各工會小組：
根據學校工會《關于評選長春理工大學工會先進集體和工會積極分子的通知》精神，現將20xx年度工會積極分子評選有關事宜通知如下：
一、評選范圍
機關工會在職全體工會會員（在本部門工作半年以上） 二、評選比例
工會積極分子人數，按照各工會小組工會會員總數的10%計算，不足10人的工會小組隔年評選一次，不足5人的工會小組3年評選一次。具體分配名額見附件1。
三、評選條件
參見《關于評選長春理工大學工會先進集體和工會積極分子的通知》第三項（可在校園網主頁公告欄瀏覽）。
四、評選辦法
各工會小組評選工會積極分子，由群眾民主評議、選舉產生，征
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