工作方案

時間：2021-06-17 10:01:45 工作方案

精選工作方案模板集合七篇

　　為了確定工作或事情順利開展，時常需要預先制定一份周密的方案，方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。那要怎么制定科學的方案呢？下面是小編整理的工作方案7篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

精選工作方案模板集合七篇

工作方案篇1

　　為了保證我鎮學校全體師生的生命財產安全，切實做好學校安全工作，有效遏制各類安全事故發生，提升校園安全管理的規范化和精細化水平，根據20xx年11月15日全市教育系統安全維穩工作電視電話會議精神，結合我鎮學校的實際情況，特制訂以下安全排查及整改方案：

　　一、成立領導小組

　　組長：

　　成員：

　　各村校校長（負責人）

　　二、工作要求

　　1、加強組織領導，明確責任分工，強化責任落實。各校要加強對本次學校安全隱患排查治理的統一領導。要結合各校實際，制定工作方案，明確責任分工，狠抓責任落實。對發現的安全隱患，要逐項逐條進行登記，認真研究整改措施并落實整改，學校一時難以整改或本身無法整改的，要及時上報，請求上級主管部門幫助解決。

　　2、建立長效機制，確保校園長久安全。各校要高度重視學校安全工作，建立健全各項安全規章制度，學校安全工作分級負責，做到責任到人，并層層簽定責任書，要把安全工作放在心上，抓在手上，落實在行動上。要充分依靠和發動全體師生參與隱患排查整理工作，做到排查到位，工作細致。

　　3、加大宣傳，要充分利用校園廣播、黑板報、宣傳欄等廣泛宣傳安全工作。各校要設立專門的安全教育專欄，每周更新一次。

　　4、定期組織學校安全工作會議，要有會議記錄，分析學校安全工作情況，定期開展安全工作檢查，對發現的事故隱患及時采取有效措施，把事故隱患消滅在萌芽之中。

　　三、排查和整改內容

　　（一）、對學校的防火安全隱患進行排查和整改：

　　1、各校排查教學樓、圖書室、實驗室、食堂疏散通道、

　　安全出口是否暢通，消防設施是否正常運行。

　　2、學校辦公室、食堂用電設備多，線路比較混亂，各校加強對用電設施和線路的整改，禁止使用大功能電器，下班后檢查取暖設施和電器是否關閉。

　　3、學校教室里邊的防火安全主要隱患是電教設施用電安全，各校離校時及時關掉電源，并組織班主任教師對教室的電教設備和其它用電設施進行安全排查，防止出現線路老化現象，禁止教室內燒火。

　　4、學生食堂的安全隱患在防火和防食物中毒，由各校食堂管理員對用電安全和防火安全進行排查和整改。

　　5、嚴禁各校在垃圾坑焚燒垃圾，禁止學生在校內外玩火，放鞭炮等。

　　6、各校要對廣大師生經常進行防火知識教育，在本學期里至少進行一次防火安全知識教育，進行一次疏散演練。

　　7、遇到緊急火險時，學校和教師要首先組織學生很快撤離現場，將學生生命安全放在第一位上。同時，要在第一時間抓緊撥打119報警電話，當出現火險苗頭時，除撤離學生外，要迅速進行撲救，絕不能出現不報告，不撲救，私自逃離的現象，以造成更大的損失。否則，要追究當事人的責任。

　　（二）、校園安全隱患排查

　　1、校舍安全。對學校教學樓、廁所、圍墻、大門等建筑設施進行安全檢查，檢查校門是否安全可用，教學樓、廁所、圍墻、門窗是否有裂縫，是否存在易墜落物，學校組成檢查組，對校園每一個部位及每一個班級進行認真細致地排查，確認無任何安全隱患，若發現安全隱患必須立即整改排除。

　　2、排查建筑工地與學生活動場地是否有效分開，禁止學生到建筑工地玩耍。有施工現場的學校，施工現場和教學區要有明顯的隔離設施，并設立明顯的警示標志和明確的管理措施，學校所有設施設備存在安全隱患必須登記造冊盡快整改。

　　3、在危險邊坡、內澇區域的學校做好校舍安全排查工作。

　　4、教學活動安全排查。各校各班主任、任課教師，每天上下午的第一堂任課教師要在上課前清點學生，發現有學生未到校，馬上通知班主任或學校和家長聯系。每天上下午最后一節課教師要在學生離開學校后離校；嚴格遵守學校作息時間，放學時，所有教師不準私自留學生在辦公室、教室補課；教師必須按時進教室上課，并保證學生的安全。教師因體罰學生造成的安全事故由教師負全部責任，因教師不在教室而在教室發生的安全事故，由上課教師負全部責任，私自調課者由雙方教師共同負責。

　　5、關注課間安全：課間不做劇烈的活動，避免發生各種傷害事故；上下樓梯右邊走，做到“右行禮讓”；不追逐嬉戲，不打鬧，不攀高，不擁擠，不搶道；不在教學樓內打球、踢球。

　　6、學生心理安全：主要排查以下方面，學校是否面向全體學生開設心理健康教育課程，對有心理疾病和問題家庭的學生是否建檔造冊；加強對留守兒童的關心和關愛，是否建立留守兒童結對幫扶登記冊；每周對輟學兒童、流浪兒童進行大排查，并于每周星期四下午把排查情況報教管中心。

　　（四）、交通安全

　　1、禁止學生騎車上學，不乘坐農用車輛、無牌無證車輛，不乘坐超載車輛。

　　2、遵守交通規則和交通秩序，上學、放學要做到文明行路，不在馬路上逗留、嬉戲、追打、玩耍。

　　3、公路沿線學校上、下學時間要有教師在路口監控。

　　（五）、防溺水安全

　　各校認真排查校園周邊是否有坑塘，如有坑塘，采取填埋或設立警示標志，及時教育學生并同時告知家長，嚴禁學生靠近坑塘，嚴禁學生在坑塘附近玩耍和下河洗澡，確保學生人身安全。

　　（六）、飲食安全

　　1、各校對食堂“防蠅、防塵、防鼠”工作、飲食衛生和食堂設施設備的管理、食堂的設備與環境、食品的購買、運輸、儲存、加工等進行排查，看是否符合食品衛生標準。

　　2、對原材料采購及驗收進行排查，嚴禁不合格食品進入食堂，嚴禁食用的食品，堅決不予采購，食品存放，一律不允許放在地上，并分類離墻10公分擺放。冰柜中存放食品，做到生熟分開。

　　3、嚴格保證學生食用的食物煮熟煮透，炒熟炒透。督促搞好餐具消毒和食堂的清潔消毒。

　　4、對食堂的留樣進行排查，看是否留樣或留樣是否規范，禁止把剩飯給學生吃。

　　5、對學校食堂飲水進行檢查，確保飲水衛生。

　　（七）、安保工作

　　1、主要排查安保人員是否加強學校周邊的整治工作，上課期間外來人員及車輛不準進入校園。保安室臺賬是否齊全，是否有記錄。

　　2、嚴查學生是否攜帶管制刀具，防止暴力事件的發生。

　　（八）、防滲透

　　1、各校要開展好“我的貴州‘中國夢’的相關活動。

　　2、抵制邪教，堅決防止邪教組織的滲透。

　　（九）、對學校周邊環境安全隱患的排查

　　1、學校認真排查在外住宿的學生信息，明確住戶職責，和住戶簽訂協議。

　　2、對學校周邊停放的車輛進行排查，看是否存在隱患。

　　3、配合綜治辦集中開展校園周邊環境整治工作。

　　此方案既是本次排查整改的內容，也是學校安全工作長期治理的實施方案，各校對存在的'問題立即進行整改，隱患排查和整改結果于20xx年11月22日前交教管中心。

　　20xx年11月18日

工作方案篇2

　　由于近期我院安保科，在省暑期安保維穩督導組到我院檢查安保工作時，督導組成員手拿一瓶不明液體在東門診大廳隨意走動，安保值班人員警惕性不高，未上前質詢。對此問題，我院對安保科工作加強了責任分工及職業素養方面的培訓，采取措施如下：

　　1、對在我院的保安員進行調整，對人員密集場所，加大安保人員的數量，并對該崗位執勤同志進行崗位督導。

　　2、對于我院管理上的問題，我們認真總結經驗、吸取教訓、提高認識，在今后的工作中，認真履行職責、按規定值勤，對于我院的值勤制度和上級督導部門的相關制度，規定認真遵守，以便做好我院安保工作。

　　3、安保科科長加強崗位巡查，隨時了解情況，不能出現脫崗、空崗、睡崗等現象。

　　4、安保科科長不定時的對各個崗位進行一次檢查，對崗位上出現的問題要及時做出正確的處理。上崗時所有值勤人員不能做與值勤無關的事，如玩手機、看書報等現象。

　　5、安保人員值勤時不得擅離崗位，必須得在規定活動范圍內值勤，如遇到緊急情況時，聽從科長或院方領導安排，上廁所時必須有人替崗才可離開。

　　6、我院要定期對在崗隊員組織安全教育工作，確保今后每一名隊員都能做到遵守工作紀律、嚴格履行職責。

　　7、安保科科長每天把安保工作向院方匯報，院方及時做到正確的處理。

　　為避免類似事件的再次發生，我院將在今后的工作中定期對安保人員的責任分工及職業素養等方面的培訓，充分調動其主觀能動性，使其真正意識到自己的崗位職責且認真履行，并將進行嚴格的監督與管理。讓安保各項工作落在實處。

工作方案篇3

　　各鄉鎮黨委、縣直各部門單位：

　　根據自治區、地區有關要求，按照《新聞宣傳報道管理辦法》有關內容，為進一步加強我縣網絡和信息安全管理工作，現就有關事項通知如下。

　　一、建立健全網絡和信息安全管理制度

　　各單位要按照網絡與信息安全的有關法律、法規規定和工作要求，制定并組織實施本單位網絡與信息安全管理規章制度。要明確網絡與信息安全工作中的各種責任，規范計算機信息網絡系統內部控制及管理制度，切實做好本單位網絡與信息安全保障工作。

　　二、切實加強網絡和信息安全管理

　　各單位要設立計算機信息網絡系統應用管理領導小組，負責對計算機信息網絡系統建設及應用、管理、維護等工作進行指導、協調、檢查、監督。要建立本單位計算機信息網絡系統應用管理崗位責任制，明確主管領導，落實責任部門，各盡其職，常抓不懈，并按照“誰主管誰負責，誰運行誰負責，誰使用誰負責”的原則，切實履行好信息安全保障職責。

　　三、嚴格執行計算機網絡使用管理規定

　　各單位要提高計算機網絡使用安全意識，嚴禁涉密計算機連接互聯網及其他公共信息網絡，嚴禁在非涉密計算機上存儲、處理涉密信息，嚴禁在涉密與非涉密計算機之間交叉使用移動存儲介質。辦公內網必須與互聯網及其他公共信息網絡實行物理隔離，并強化身份鑒別、訪問控制、安全審計等技術防護措施，有效監控違規操作，嚴防違規下載涉密和敏感信息。通過互聯網電子郵箱、即時通信工具等處理、傳遞、轉發涉密和敏感信息。

　　四、加強網站、微信公眾平臺信息發布審查監管

　　各單位通過站、微信公眾平臺在互聯網上公開發布信息，要遵循涉密不公開、公開不涉密的原則，按照信息公開條例和有關規定，建立嚴格的審查制度。要對網站上發布的信息進行審核把關，審核內容包括：上網信息有無涉密問題；上網信息目前對外發布是否適宜；信息中的文字、數據、圖表、圖像是否準確等。未經本單位領導許可嚴禁以單位的名義在網上發布信息，嚴禁交流傳播涉密信息。堅持先審查、后公開，一事一審、全面審查。各單位網絡信息發布審查工作要有領導分管、部門負責、專人實施。

　　嚴肅突發、敏感事（案）件的新聞報道紀律，對民族、宗教、軍事、環保、反腐、人權、計劃生育、嚴打活動、暴恐案件、自然災害，涉暴涉恐公捕大會、案件審理、非宗教教職人員、留大胡須、蒙面罩袍等敏感事（案）件的新聞稿件原則上不進行宣傳報道，如確需宣傳報道的，經縣領導同意，上報地區層層審核，經自治區黨委宣傳部審核同意后，方可按照宣傳內容做到統一口徑、統一發布，確保信息發布的時效性和嚴肅性。

　　五、組織開展網絡和信息安全清理檢查

　　各單位要在近期集中開展一次網絡安全清理自查工作。對辦公網絡、站和微信公眾平臺的安全威脅和風險進行認真分析，制定并組織實施本單位各種網絡與信息安全工作計劃、工作方案，及時按照要求消除信息安全隱患。各單位要加大網絡和信息安全監管檢查力度，及時發現問題、堵塞漏洞、消除隱患；要全面清查，嚴格把關，對自查中發現的問題要立即糾正，存在嚴重問題的單位要認真整改。

　　各單位要從維護國家安全和利益的戰略高度，充分認識信息化條件下網絡和信息安全的嚴峻形勢，切實增強風險意識、責任意識、安全意識，進一步加強教育、強化措施、落實責任，堅決防止網絡和信息安全事件發生。

工作方案篇4

　　為進一步加強黨風廉政建設，提高權力運作水平，推進和諧單位建設，根據慶委辦〔20xx〕7號文件的要求，結合我局人事調整實際，在以往實行權力制衡的基礎上，完善制定本實施方案。

　　一、指導思想

　　堅持以黨的十八屆四中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，從嚴落實中央“八項規定”和縣委《改進工作作風密切聯系群眾的實施辦法》文件精神，認真完善監督機制，逐步建立起結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制。

　　二、工作要點

　　全面實行一把手“七個不直接分管”，即不直接分管本單位財務、人事、基建工程、物資采購、項目審批、資產、資源等七個方面內容。加強對重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排、大額資金使用的監督管理。落實權力清單制度，推進權力公開透明運行。實行“集體決策，正職監督、副職分管，科室承辦，專門監督和群眾監督相結合”的權力運行機制。

　　三、責任分工

　　在局黨組領導下，局長負總責，分管領導根據任務分工負責具體實施。同志分管財務、物資采購、資產資源管理，同志分管基建工程，同志分管項目審批，同志分管紀檢監察工作。

　　四、主要措施

　　（一）成立權力制衡監督小組

　　成立權力制衡監督小組，組織實施權力制衡工作。

　　（二）完善管理制度

　　1、加強財務管理

　　所有經費支出需由經辦人經手、財務審核、監督領導監批、財務分管領導報批后予以報銷。1萬元以上，除縣里有規定可直接列支，必須經局長辦公會議研究后附會議記錄方可報銷。

　　專項資金支出按相關專項資金管理規定執行。

　　工作人員因公出差，憑有關出差依據、通知等報差旅費，差旅費報支按縣政府有關文件執行。公務用車費用的結算，由局財務按縣會計核算中心的規定報支。

　　公務接待按照規定執行，結算憑正式發票和菜單按規定報銷。

　　參加在職學歷教育，由本人向局黨組提出書面申請，經批準同意的，按照縣核算中心有關規定，所有費用憑畢業證書報銷。

　　2、物資采購（固定資產管理）

　　辦公用品購置、印刷、業務聯系等開支，先到財務室填寫《物資采購申請（審批）單》，1000元以內的申請單由財務分管領導簽批陳麗君統一采購，1000元以上申請單，由財務分管領導簽意見后報局長簽批，再由陳麗君和一同購置，需政府采購物資，按政府采購程序執行。

　　固定資產指單位單價在1000元以上的大宗設備列為固定資產。固定資產購入后由專門驗收、登記管理。

　　固定資產的調撥、核銷、報廢、出售，必須由經辦人員向財務室提出意見，說明情況，財務報局負責領導同意，并報國資管理部門批準后，予以處理，同時做好賬務。

　　干部、職工因退休或工作調離本單位時，對其使用和保管的財產物資，應辦理清點交接手續，并報財務室備案。

　　3、項目審批

　　項目申請應按有關專項資金管理辦法或項目指南的規定向主管部門提交項目可行性研究報告或項目申報標準文本、項目申報書及必要的附件，并按規定提供單位的組織形式、財務狀況等有關情況。專項資金項目經上級批準立項后，必須嚴格按照審批文件執行。

　　4、嚴格人事制度。

　　干部的推薦、任免、使用、調配和獎懲等，要嚴格執行干部管理工作的有關規定，由職能科室提出方案，領導班子集體討論決定，形成會議紀要，并按規定在適當范圍公開。

　　5、基建工程管理制度

　　重大項目建設工程必須按照有關程序和要求辦理相關審批手續，并嚴格按《招投標法》、《縣建設工程招投標管理辦法（試行）》等執行；10000元以下的零星維修項目由分管基建工程的領導提出方案報經局長同意后組織實施；10000元以上提交局班子會議研究后組織實施，嚴格執行項目建設廉政保障制度，確保工程質量和工程安全。

　　6、公開和監督制度

　　嚴格按照上級有關規定進行財務政務公開，進一步提高權力運行的透明度。

工作方案篇5

　　一、組織領導：

　　組長（抓全盤）

　　副組長（撰寫實施方案、指導督促、各分管處室的落實情況及資料匯總）

　　成員：全體校務委員

　　二、具體分工：

　　本次驗收工作全校共分為五個大組（第一人為組長）：

　　第一組（評估表一）負責人

　　第二組（評估表二）負責人

　　第三組（評估表三）負責人

　　第四組（評估表四）負責人

　　第五組（現場布置）負責人

　　1.音響調試

　　2.橫幅、標語及匯報材料撰寫

　　3.課件制作

　　4.會場布置

　　5.匯報演出

　　6.后勤服務

　　三、具體要求：

　　1.學校定于10月10日左右自查。

　　2.各工作組必須按評估細則在學校自查前，組織整理并按要求裝訂好各項資料。

　　3.各項活動必須有文字和圖片資料，以提高可信度

　　4.充分調動全體師生，比較難操作的內容要有方案，確保有序、有效。

　　5.各組分工合作，有效協調，密切配合，以大局為重，快速高效完成任務。

工作方案篇6

　　為扎實開展“干部上講臺，培訓到現場”工作，進一步拓展培訓模式，創新培訓手段，提高培訓質量，全面提升安全生產管理水平，促進公司生產經營工作健康、持續發展，根據《關于強力推行“干部上講臺，培訓到現場”的決定》精神，結合公司實際，特制定《“干部上講臺、培訓到現場”實施方案》，具體如下：

　　一、指導思想

　　以科學發展觀為指導，認真貫徹落實集團公司要求，堅持帶兵育人與安全生產并重，強力推行“干部上講臺、培訓到現場”，不斷深化素質工程建設，實現員工素質大提升，提高公司安全生產水平，促進公司生產經營工作健康、持續發展。

　　二、工作目標

　　通過扎實有效開展“干部上講臺、培訓到現場”工作，確保干部上講臺一個不少；職工被包保培訓一個不剩，包保培訓期滿合格率達95%以上；在集團公司及華晉公司全員培訓抽考中力爭前游。做到職工作業行為規范，“三違”發生率降低50%，無輕傷以上人身事故，實現20xx年煤礦從業人員素質準入目標。

　　三、工作內容

　　(一)明確重要意義

　　全體干部職工要明確“干部上講臺、培訓到現場”的重要意義，深刻認識到這是職工培訓制度帶有根本性的改革，是促進人員素質提高和強化安全生產的重要舉措，要增強責任心和緊迫感，積極投入到“干部上講臺、培訓到現場”工作中去。各級干部要加強學習，深入調研，轉變作風，做好上講臺和培訓到現場的準備工作，使自己授課和培訓內容符合實際需要，真正做到讓職工干什么學什么，缺什么補什么，有效提升職工素質。每個職工要積極參加聽課，接受培訓，提高自身工作業務素質，增強做好本職工作的能力，確保安全生產。通過“干部上講臺、培訓到現場”，在全公司實現“人人有學、時時可學、處處能學、按需選學、終身在學”的濃厚學習氛圍，實現員工素質大提升，安全生產水平大提高，公司生產建設大跨越。

　　(二)注重實際效果

　　“干部上講臺、培訓到現場”不搭花架子，不搞形式主義，注重實際效果。“干部上講臺”要堅持簡易明了，把握住“誰講、講什么、怎么講、效果如何”，“培訓到現場”要把握“誰包、包誰、包保什么”，考核上要把握“誰來考核、考核什么、怎么考核”。總之，“干部上講臺、培訓到現場”要堅持管用有效，做到有的放矢，從職工隊伍的現狀出發，按照安全生產的實際需要，著重提高人的安全素質，規范人的安全作業行為，有效提高安全生產水平，切實維護公司財產和職工生命的安全，構建安全和諧企業。

　　(三)堅持統籌兼顧

　　在開展“干部上講臺、培訓到現場”工作中，要堅持統籌兼顧，正確處理“干部上講臺、培訓到現場”和日常生產經營工作的關系，做到“干部上講臺、培訓到現場”和日常生產經營工作兩不誤、兩促進，共同取得良好成績。在“干部上講臺、培訓到現場”工作中，正確處理現場培訓與安全生產的關系、培訓制度新要求與現行培訓方式、內容有機融合的關系、總體要求與自身實際相結合的關系，切實提高“干部上講臺、培訓到現場”的工作質量，取得實際成效。

　　四、工作要求

　　(一)明確目標，完善責任

　　全體干部職工要認真學習本實施方案，提高認識，統一思想，明確目標，完善責任，做到人人發動，人人參與，保證“干部上講臺、培訓到現場”各項工作任務如期開展，如期完成，取得實際成效。

　　(二)廣泛發動，營造氛圍

　　要運用會議、板報、橫幅、標語等多種形式，廣泛宣傳“干部上講臺、培訓到現場”工作的重大意義，提高大家的參與意識，增強工作責任心和緊迫感，營造濃厚的工作氛圍，為搞好“干部上講臺、培訓到現場”打下扎實的基礎。

　　(三)加強領導，強化督查

　　各部門單位領導要加強對“干部上講臺、培訓到現場”工作的領導，把它作為當年的一項重要工作任務抓緊抓好，納入日常工作議事日程，確保取得實效。要強化督查，增強全體干部職工自我加壓、自我提高的緊迫感和危機感，促進“干部上講臺、培訓到現場”工作深入發展。

工作方案篇7

　　為了切實做好今年的防汛工作，確保全鎮人民群眾生命財產安全，根據市、縣防汛工作要求，結全我鎮實際情況，現制定防汛方案如下：

　　一、總體要求

　　立足于抗暴雨，防大汛，明確各行政村、社區和駐鎮有關單位的任務，完善各項制度，落實責任，確保水庫、河道、危房和校舍等能安全度汛，預防山體滑坡等地質災害，確保行洪排澇暢通無阻，確保人民群眾生命財產安全。

　　二、主要措施

　　今年的防汛工作要堅持防洪、除澇并重，確保度汛安全，努力減輕災害損失，保證城鄉人民群眾生產生活的正常進行。重點做好以下工作。

　　（一）開展防汛宣傳。

　　各行政村、社區、駐鎮有關單位要在轄區內明顯地段至少懸掛一條防汛標語，要利用廣播、版面、傳單和各種場合宣傳防汛工作的重要性，以消除干部群眾的麻痹、松懈思想，提高干部群眾的防汛減災意識。

　　（二）開展防汛隱患排查。

　　各行政村、社區、駐鎮有關單位要對轄區內的危房、校舍、水庫、河道、塘壩、私挖濫采、地質災害、電源安全等進行拉網式排查，在6月30日前，對存在的安全隱患，要及時解決，確保不留隱患。若汛前排除不了的，要設立警示標志，并制定度汛方案和搶避險方案。

　　（三）保持行洪通道暢通。

　　馬牧河（馬牧至縣城段）河道、涅河（西城至關河口段）河道、松北至陽城河道、南亭至魏家窯河道、松樹莊至雨溝河道是我鎮境內的主要排洪通道。各行政村要明確專人進行管理，在汛期河道內禁止一切開采活動，嚴禁在河道內游泳、玩耍、捕魚等危險性活動，禁止在河道內傾倒垃圾、渣土、丟棄雜物和其它妨礙河道行洪的活動。對私挖濫采形成的深坑及在河道范圍內堆放的棄渣、棄土、砂石等廢棄物，按照屬地管理的原則各行政村要予以回填、平整、清除，不能立即除險的河段要樹立警示牌，確保河道行洪暢通。

　　（四）做好農村田間排澇。

　　田間排澇工程是我鎮防汛排澇的一個薄弱環節，也是造成局部農作物受災減產的重要原因。在6月30日前，各行政村要以村組為單位，積極發動群眾，組織強有力的田間突擊隊，打通地頭溝、竹節溝、枕頭溝，做到小溝通大溝、大溝通河流，重點解決地不通溝、溝不通河、田間排水無出路的問題。

　　（五）組織防汛應急隊伍。

　　根據鎮防汛領導組的要求，由城關村30人、東村20人組成鎮防汛應急分隊。各行政村、駐鎮有關單位也要組織不少于20人的防汛隊伍，全鎮應急防汛力量要達到500人以上。各級防汛隊伍要有專人負責，登記造冊，落實到人，保證遇險時拉得出、上得去、用的上。

　　（六）做好防汛物資儲備。

　　每個行政村要儲備銅鑼1個、撬棍5根、鐵鍬10把、木樁30根（直徑10厘米以上，長2.5米左右）、編織袋100條，集中存放到村委會，作為常備防汛物資。每個行政村在備足上述物資的同時，可以根據自己的防汛任務有針對性儲備防汛物資。防汛物資要專人負責、嚴禁挪用，保證備得足、運得出、用得上。

　　（七）加強值班值宿制度和建立信息反饋系統。

　　各行政村、社區、駐鎮有關單位從6月20日起，開始安排防汛值班值宿，要實行干部帶班，并認真做好記錄。“輪班名單”要上墻。值班電話、輪班名單在6月20日前上報鎮防汛辦公室。

　　每個行政村至少要有1名信息員，將汛期的汛情、雨情、水情、險情及時地報到村和鎮里。即村信息員報至村，村報至鎮防汛辦公室；情況緊急時，村信息員可以直接報至鎮防汛辦公室，并在緊急情況下，可以使用銅鑼報警。信息員姓名、電話在6月20日前上報鎮防汛辦公室。

　　當縣城發生險情時，社區負責人上報鎮防汛辦公室的同時，按要求發布警報信號。

　　（八）制定完善方案、預案。

　　各行政村、社區、駐鎮有關單位要根據實際情況，制定本轄區的度汛方案。

　　對松北水庫壩體單薄、外環公路南村至雨溝段易發生山體滑坡等防汛重點，要加強監測，制定搶避險預案，并要進行實際演練，保證方案的可操作性，同時，切實加強相關責任制的落實，確保安全度汛。

　　三、強化領導

　　遵照《中華人民共和國防洪法》：“防汛工作實行各級人民政府行政首長負責制，實行統一指揮”的規定，我鎮實行行政首長負責制、分級責任制、分包責任制、技術責任制。

　　鎮政府成立了以黨委書記、鎮長張國紅為組長，各職能站所為成員的防汛工作領導組，負責全鎮的防汛工作。各行政村、社區、駐鎮有關單位也要相應成立防汛工作領導組，行政一把手為第一責任人，擔任組長，親自抓本轄區內的防汛工作，并要層層落實責任，責任到人。各領導組名單和責任人名單于6月20前上報鎮防汛辦公室。包村干部為該村的主要責任人，包片領導為該片區的直接責任人。鎮水利站技術員史宏波為我鎮的防汛技術責任人。

　　我鎮防汛工作在鎮政府統一領導下實行分級管理、分級調度、分級負責。各行政村、社區、駐鎮有關單位要遵循各司其職、各負其責、密切配合、服從大局的原則，在認真完成好所承擔防汛任務的同時，協助好全鎮的防汛工作。

　　四、嚴明紀律

　　鎮防汛領導組對各行政村、社區、駐鎮有關單位防汛準備情況進行督查，對準備不到位的村和單位將嚴肅處理；防汛值班期間，鎮防汛辦公室和縣防汛指揮部將隨時對值班情況進行檢查，一旦發現有脫崗、漏崗現象，將嚴肅追究主要領導和相關責任人的責任。

　　各行政村、社區、駐鎮有關單位要密切注意雨情、水情、災情，確保汛情信息的上通下達和縣防汛指揮部、鎮防汛領導組命令的落實，對在防汛期間玩忽職守、工作不力造成嚴重后果的，要嚴肅追究主要領導和當事人的責任；情節嚴重構成犯罪的，依法追究刑事責任。對在防汛抗洪、搶險救災工作中做出突出貢獻的單位和個人，要給予表彰和獎勵。

　　附件：豐州鎮防汛搶險值班領導、值班成員表。

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