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    調查報告

    社會調查報告

    時間:2023-09-18 07:06:11 調查報告

    (必備)有關社會調查報告范文8篇

      在人們越來越注重自身素養的今天,我們使用報告的情況越來越多,報告具有成文事后性的特點。為了讓您不再為寫報告頭疼,以下是小編為大家收集的有關社會調查報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

    (必備)有關社會調查報告范文8篇

      有關社會調查報告范文 篇1

      汕頭市伊芳實業有限公司位于廣東省汕頭市潮南區司馬工業區,公司擁有廠房三幢,生產車間一萬五多平方米,員工宿舍樓達三千多平方米,擁有一千一百多平方米現代化辦公室及樣品室、設計室,多條流水線及熟練車工400多名,生產中高檔內衣,套裝,束腹褲、吊帶裙,時裝、睡衣、睡袍等服裝系列產品。

      筆者利用暑假期間對伊芳公司應收帳款的現狀進行調查,并針對存在的問題,提出自己的一些建議。

      一、伊芳公司應收賬款現狀

      該公司目前屬于快速成長階段,此類產品的市場需求很大。該

      企業為了爭奪更多市場份額,不斷地擴大規模,并以提供更長的信用期來吸引客戶,銷售額也不斷上升,利潤也大幅增長。不過,問題也隨之而至,過度擴大使得企業的流動資金不足以維持正常運轉,該公司目前出現資金周轉困難現象,應收賬款占用流動資金比例高。根據該公司資料顯示2008年12月31日、2009年12月31日應收賬款凈額分別為175.5萬元、262萬元,分別占當期期末總資產的54.09%、65.29%、從其資料計算得出應收賬款周轉天數分別為59天及65天。調查發現公司客戶信用期在90天以上的占65%,而且能夠按信用期支付貨款的客戶僅占48%。該公司的主要客戶為國內一些小中企業,公司至創辦以來,發生壞賬損失43.2萬。從以上數據顯示,該項公司

      應收賬款存在問題存在以下問題:①賒銷比重大及應收賬款占公司資產比重大;②應收賬客戶屬中小企業,缺乏高信用度;③客戶應收賬期太長;④應收賬款周轉率太低,影響現金周轉;

      二、伊芳公司應收賬款存在的問題分析

      (一)、 管理者重業務,輕財務

      其實民營企業的老板重業務,輕財務已是不爭的事實,該企業

      老板是業務員出身,經過較長時間戰斗在企業營銷第一線。這使得他有著這樣的潛意識:市場是決定企業生存與發展的根本動力,市場知識比財務知識更重要,搞管理銷售報表比財務報表更誘人,做決策來自市場的調查數據比來自財務的預算核算更關鍵。過度重視銷售和利潤的增長,將銷售人員的工資報酬與銷售任務相匹配,忽視了將能否收回所欠銷售貨款及回收應收賬款的質量納入銷售人員的相應績效考核中,使得銷售人員只重銷售量完成的多少,而不考慮應收賬款的回收情況,導致應收款居高不下。大家對此問題可能覺得不可思議:企業是贏利的機器,老板的職能是組織社會資源實現資本增值,也就是賺取利潤。賺取利潤就離不開賬,老板怎么可能不管賬呢?但事實上該老板確實不管賬。在他認為:企業效益是靠業務做出來的,而不是由財務管理管出來的。

      (二)、財務人員人力不足

      由于該企業老總不重視財務工作,在財務人員的投入上也明顯不足,一個擁有400多員工的企業,其財務人員只有兩名,僅占公司人員的二百十分之一,財務人員的工作量大,缺乏時間管理,其財務人

      員表示;能將賬務做完就不錯了,很難有時間進賬務分析及財務工作的規范,對于應收賬款管理的也因人手不足而忽略了,導致企業存在應收賬款責任對賬不及時、催收不力的現象,從而導致企業應收賬款負擔沉重。

      (三)、對客戶信用度調查不夠

      該企業在賒銷貨物前對客戶的信用狀況調查不夠,導致應收賬

      款不斷增加。在對客戶的信用狀況還沒有充分調查了解情況,為了擴大市場份額,提高競爭能力,增加銷售收入,就一味地增加賒銷額,致使許多賒銷款項無法及時收回,企業的應收賬款規模也就越來越大,從而增加企業經營的風險。例如,2007年該公司在與某公司簽定一項5.2萬的合同,由于沒對客戶進行詳細的信用度調查,就給對方發貨,等到付款期限到時才發現對方公司面臨破產,早已資不抵債了,結果給公司造成了損失。

      (四)、沒有應收賬款賬齡分析

      由于該公司財務人員沒作應收賬款的賬齡分析,導致企業風險增大。對企業應收賬款的賬齡沒有及時發現,大量呆賬造成企業資金周轉困難,同時對于應收賬齡時間很長的應收賬款也沒有采取相應措施,以至于在債務人破產或死亡,收款憑證資料丟失或損失,或當事人離職情況不明等使應收賬款成為壞賬,這樣既增加了企業管理成本,也直接減少了企業的經濟效益。

      (五)、企業缺乏風險意識

      為了搶占市場擴大銷售,一些企業在進入當地市場之初,為了盡

      快地打開營銷局面,在事先未對付款人資信度作深入調查、對應收賬款風險進行正確評估的情況下,采取與客戶簽訂短期的、一定賒銷額度的銷售合同來吸引客戶,擴大其市場份額,于是產生了較高的賬面利潤,忽視了資金大量被客戶拖欠占用,不能及時收回的問題。

      三、 對伊芳公司存在的問題提出的建議

      (一)、老板應重視財務,加大財務人員投入

      想要讓老板重視財務工作,先要讓其了解財務工作的重要性,公司老板對財務工作的高度重視會激勵及督促財務人員完工作,,因為中堅力量的重視才會真正讓員工的作用發揮到最大。曾經聽過看過一個漫話,說中國的長征4號成功發射了,但卻連電池都做不好。有關人事就提出來,當國家領導支持哪一塊,哪一塊就會有出色的'成績,還有人開玩笑說,哪一天,中國的領導人下指令要將電池做好,那中國的電池肯定會是世界一流。這絕不是玩笑,當領導給出絕對的重視與支持,我們才能將工作完善及順利地開展。

      (二)、調查與評價客戶資信情況,建立客戶資信檔案

      公司客服應該建立客戶信用資料,。為企業的所有客戶建立一個完整交易記錄,作為對客戶信用管理的基礎。該數據可作為對客戶查詢和信用分析的主要信息來源。

      對客戶資信程度的高低通常取決于以下五個方面,信用品質、償付能力、資本、抵押品、經濟狀況。根據這五個方面設計一組具有代表性,能夠說明客戶信用品質、付款能力和財務狀況的定量指標和定性指標,如賒購付款履約情況、資產負債率、流動比率、存貨周轉率等等,作為信用風險評級指標。根據各項指標的重要性確定其相應的風險權數,然后對客戶資信展開調查,計算各客戶累計風險系數,按照客戶累加風險系數進行排序,給客戶打分,評定客戶的信用等級,并對客戶檔案資料實行動態管理,實時更新。這樣可以及時獲取有關外界環境變化的信用,調整客戶的信用等級記錄,改變自己的銷售策略;同時還可以審查舊的信用標準是否需要調整。對長期往來的客戶,更應當建立起完善的客戶資料,這樣更利于作出最客觀、準確的判斷。

      在進行商品銷售前,銷售部門一定要了解對方的需求,掌握對方公司的詳細資料、經營狀況和財務狀況,調查該公司在行業中的地位和影響,經營者的信譽和能力。根據調查所得到的企業資料,然后與財務部門一道共同分析確對方企業的信用標準,最后整理、分類登記,作為公司的客戶資料保存,為在銷售中選怎樣的信用政策及交易方式作參考,以減少交易風險。這就要求不僅要對新客戶進行調查,對老客戶一次交易的履行情況也應在該公司的客戶資料中詳細記載,特別是對那些雖有一定業務量但成交金額突然變大,或要求放寬條件的客戶應重新調查。

      (三)、完善收款制度,制定獎懲規定

      企業制定收賬政策,首先要分析拖欠的原因,對屬于產品質量問題的,應積極與對方有關部門聯系,爭取盡快解決糾紛,盡早收款。

      有關社會調查報告范文 篇2

      隨著農村富余勞動的轉移,進城務工農民日益增加,他們留守在農村的未成年子女(留守兒童)也日益增加,已形成一個特殊的社會群體,也是一個弱勢群體,成為一衷煺遍的社會現象。而這一現象的產生同時也導致了大量的農村留守兒童從此缺失親情的撫慰,形成了情感的空缺。目前中國有1.2億農民常年于城市務工經商,由此產生近XX萬少年兒童留守家中。而據中華全國總工會最新統計,我國現有農民工已增至1.5億,隨著國家快速的城市化進程,更多的農村盈余勞動力向城市轉移,留守兒童的數據也將與日俱增。

      調查時間:xx年7月16日-xx年8月5日

      調查對象:貴州省平壩縣城關鎮平壩三中學校留守兒童、單親家庭兒童以及關聯對象

      調查方式:問卷調查、訪談、當地參考數據

      社會實踐調查經過

      一、“留守兒童”現狀

      全縣在中小學就讀的“留守兒童”共8839人,占全縣中小學生數(人)的14.9%。其中,在中學就讀的2663人,占全縣中小學學生數(人)得12.96%;在小學就讀的6176人,占全縣小學學生數(人)的15.95%【2】。留守兒童托付爺爺奶奶,外公外婆照管的占90%;托付親朋好友照顧的占10%,由于正常家庭教育的缺失,留守兒童身心收展尤其是人品、心理成長方面存在的問題正日益凸顯,亟待引起全社會的密切關注和有關方面的高度重瞅。

      1、留守兒童占在讀未成年人中的比例頗高。隨著經濟的快速收展,受國家大形勢影響,自給自足的生活方式不再是主要,村民的瞅線更多的'朝向外面。因此,在平壩三中讀書的同學中抽樣調查了50名同學中有21名是留守兒童,占42%。也就是說100名中將近42名,留守兒童占有相當高的比例。“隔代監護”即由(外)祖父母監護的有13人,占61.90%。

      2、留守兒童的總體學習成績偏低,學習環境偏差。

      根據9年上學期的期末考試成績,在0~60分的同學在留守兒童中占28.95%,60~75分占留守兒童中21.19%,即在中等以下的留守兒童占其總體的54.14%。由于學校教育設施的簡陋,師資力量的不足,以及師生溝通平常,教師教育方式的不適應,使得我們在對留守兒童中收現28.14%的學生在遇到問題時自己解決或根本不理會。

      3、留守兒童心理

      普遍欠良好。當問到:“愿意和老師說心里話嗎?

      ”這類問題時,據統計回答兩個以上是“否”的留守兒童占38.45%,還有很多小孩心理過遲成熟,很多同學在回答為什么會填如此愿望(你最大的愿望是什么?)時,被問及到為什么不想當科學家、老師諸類問題時,都回答家里不好不現實,相當部分對自己沒有信心,覺得自己一事無成,沒擁艿得人稱道的地方,甚至少數同學在被調查問到“被人欺負時怎么辦?”時回答“忍氣吞聲”,還有65.23%都以為生活現狀很苦惱。

      4、留守兒童自我約束力較弱。

      由于監護的不得力,以及孩子自我約束力不強,心理意識、行為作風得不到及時的、無效的糾正,以致在學習、紀律、意識形態上都存在著偏差,通過對其監護人和鄰居的訪談中,很多留守兒童在家里不聽監護人教導,在學校也經常紀律違規,經常打架斗毆,甚至還入現了偷盜等一系列問題。

      有關社會調查報告范文 篇3

      汕頭市伊芳實業有限公司位于廣東省汕頭市潮南區司馬工業區,公司擁有廠房三幢,生產車間一萬五多平方米,員工宿舍樓達三千多平方米,擁有一千一百多平方米現代化辦公室及樣品室、設計室,多條流水線及熟練車工400多名,生產中高檔內衣,套裝,束腹褲、吊帶裙,時裝、睡衣、睡袍等服裝系列產品。

      筆者利用暑假期間對伊芳公司應收帳款的現狀進行調查,并針對存在的問題,提出自己的一些建議。

      一、伊芳公司應收賬款現狀

      該公司目前屬于快速成長階段,此類產品的市場需求很大。該企業為了爭奪更多市場份額,不斷地擴大規模,并以提供更長的信用期來吸引客戶,銷售額也不斷上升,利潤也大幅增長。不過,問題也隨之而至,過度擴大使得企業的流動資金不足以維持正常運轉,該公司目前出現資金周轉困難現象,應收賬款占用流動資金比例高。根據該公司資料顯示12月31日、12月31日應收賬款凈額分別為175.5萬元、262萬元,分別占當期期末總資產的54.09%、65.29%、從其資料計算得出應收賬款周轉天數分別為59天及65天。調查發現公司客戶信用期在90天以上的占65%,而且能夠按信用期支付貨款的客戶僅占48%。該公司的主要客戶為國內一些小中企業,公司至創辦以來,發生壞賬損失43.2萬。從以上數據顯示,該項公司應收賬款存在問題存在以下問題:

      ①賒銷比重大及應收賬款占公司資產比重大;

      ②應收賬客戶屬中小企業,缺乏高信用度;

      ③客戶應收賬期太長;

      ④應收賬款周轉率太低,影響現金周轉;

      二、伊芳公司應收賬款存在的問題分析

      (一)、管理者重業務,輕財務

      其實民營企業的老板重業務,輕財務已是不爭的事實,該企業老板是業務員出身,經過較長時間戰斗在企業營銷第一線。這使得他有著這樣的潛意識:市場是決定企業生存與發展的根本動力,市場知識比財務知識更重要,搞管理銷售報表比財務報表更誘人,做決策來自市場的調查數據比來自財務的預算核算更關鍵。過度重視銷售和利潤的增長,將銷售人員的工資報酬與銷售任務相匹配,忽視了將能否收回所欠銷售貨款及回收應收賬款的質量納入銷售人員的相應績效考核中,使得銷售人員只重銷售量完成的多少,而不考慮應收賬款的回收情況,導致應收款居高不下。大家對此問題可能覺得不可思議:企業是贏利的機器,老板的職能是組織社會資源實現資本增值,也就是賺取利潤。賺取利潤就離不開賬,老板怎么可能不管賬呢?但事實上該老板確實不管賬。在他認為:企業效益是靠業務做出來的,而不是由>財務管理管出來的。

      (二)、財務人員人力不足

      由于該企業老總不重視財務工作,在財務人員的投入上也明顯不足,一個擁有400多員工的企業,其財務人員只有兩名,僅占公司人員的二百十分之一,財務人員的工作量大,缺乏時間管理,其財務人員表示;能將賬務做完就不錯了,很難有時間進賬務分析及財務工作的規范,對于應收賬款管理的也因人手不足而忽略了,導致企業存在應收賬款責任對賬不及時、催收不力的現象,從而導致企業應收賬款負擔沉重。

      (三)、對客戶信用度調查不夠

      該企業在賒銷貨物前對客戶的信用狀況調查不夠,導致應收賬款不斷增加。在對客戶的信用狀況還沒有充分調查了解情況,為了擴大市場份額,提高競爭能力,增加銷售收入,就一味地增加賒銷額,致使許多賒銷款項無法及時收回,企業的應收賬款規模也就越來越大,從而增加企業經營的風險。例如,該公司在與某公司簽定一項5.2萬的合同,由于沒對客戶進行詳細的信用度調查,就給對方發貨,等到付款期限到時才發現對方公司面臨破產,早已資不抵債了,結果給公司造成了損失。

      (四)、沒有應收賬款賬齡分析

      由于該公司財務人員沒作應收賬款的賬齡分析,導致企業風險增大。對企業應收賬款的賬齡沒有及時發現,大量呆賬造成企業資金周轉困難,同時對于應收賬齡時間很長的應收賬款也沒有采取相應措施,以至于在債務人破產或死亡,收款憑證資料丟失或損失,或當事人離職情況不明等使應收賬款成為壞賬,這樣既增加了>企業管理成本,也直接減少了企業的經濟效益。

      (五)、企業缺乏風險意識

      為了搶占市場擴大銷售,一些企業在進入當地市場之初,為了盡快地打開營銷局面,在事先未對付款人資信度作深入調查、對應收賬款風險進行正確評估的情況下,采取與客戶簽訂短期的、一定賒銷額度的銷售合同來吸引客戶,擴大其市場份額,于是產生了較高的賬面利潤,忽視了資金大量被客戶拖欠占用,不能及時收回的問題。

      三、對伊芳公司存在的問題提出的建議

      (一)、老板應重視財務,加大財務人員投入

      想要讓老板重視財務工作,先要讓其了解財務工作的重要性,公司老板對財務工作的高度重視會激勵及督促財務人員完工作,因為中堅力量的重視才會真正讓員工的作用發揮到最大。曾經聽過看過一個漫話,說中國的長征4號成功發射了,但卻連電池都做不好。有關人事就提出來,當國家領導支持哪一塊,哪一塊就會有出色的成績,還有人開玩笑說,哪一天,中國的領導人下指令要將電池做好,那中國的電池肯定會是世界一流。這絕不是玩笑,當領導給出絕對的重視與支持,我們才能將工作完善及順利地開展。

      (二)、調查與評價客戶資信情況,建立客戶資信檔案

      公司客服應該建立客戶信用資料。為企業的所有客戶建立一個完整交易記錄,作為對客戶信用管理的基礎。該數據可作為對客戶查詢和信用分析的主要信息。

      對客戶資信程度的高低通常取決于以下五個方面,信用品質、償付能力、資本、抵押品、經濟狀況。根據這五個方面設計一組具有代表性,能夠說明客戶信用品質、付款能力和財務狀況的定量指標和定性指標,如賒購付款履約情況、資產負債率、流動比率、存貨周轉率等等,作為信用風險評級指標。根據各項指標的重要性確定其相應的風險權數,然后對客戶資信展開調查,計算各客戶累計風險系數,按照客戶累加風險系數進行排序,給客戶打分,評定客戶的信用等級,并對客戶檔案資料實行動態管理,實時更新。這樣可以及時獲取有關外界環境變化的信用,調整客戶的信用等級記錄,改變自己的銷售策略;同時還可以審查舊的信用標準是否需要調整。對長期往來的客戶,更應當建立起完善的客戶資料,這樣更利于作出最客觀、準確的判斷。

      在進行商品銷售前,銷售部門一定要了解對方的需求,掌握對方公司的詳細資料、經營狀況和財務狀況,調查該公司在行業中的地位和影響,經營者的信譽和能力。根據調查所得到的`企業資料,然后與財務部門一道共同分析確對方企業的信用標準,最后整理、分類登記,作為公司的客戶資料保存,為在銷售中選怎樣的信用政策及交易方式作參考,以減少交易風險。這就要求不僅要對新客戶進行調查,對老客戶一次交易的履行情況也應在該公司的客戶資料中詳細記載,特別是對那些雖有一定業務量但成交金額突然變大,或要求放寬條件的客戶應重新調查。

      (三)、完善收款制度,制定獎懲規定

      企業制定收賬政策,首先要分析拖欠的原因,對屬于產品質量問題的,應積極與對方有關部門聯系,爭取盡快解決糾紛,盡早收款;對于對方一直信用良好,暫時資金困難的,可以暫時寬限,但應積極派人溝通,爭取在增進相互業務關系中妥善解決賬款拖欠問題;對信用品質不良的客戶,應加緊催收,必要時應采取法律手段,加大催討力度,盡可能收回債權。要制定收賬的目標責任制,原款項經辦人、部門領導或單位負責人應為某項應收賬款的當然責任人,按客戶分工,將清理回收目標任務層層分解,落實到人,并嚴格考核,獎罰分明,提高催討人員的積極性和效果。對追債部門追回的賬齡較長、金額較大的應收賬款按追回金額的一定比例給予獎勵,這樣可以增強追債部門的積極性和主動性。而在考核計算業務部門的利潤、獎金時,應對該業務部門按其所發生的應收賬款金額的大小、賬齡的長短分別以不同的比例在利潤、獎金中扣除再計發獎金。這樣將利潤、獎金與應收賬款掛鉤,增強了業務部門的風險意識,積極的調動了企業的流動資金。

      (四)、建立壞賬準備金制度

      壞賬損失當然是無法避免的,有的是因為債務人發生重大自然災害,有的是因為債務人破產,有的是因為債務人突然死亡,有的是因為債務人涉及訴訟案件,有的是因為新實施的法律法規對債務人不利,有的是因為市場供求發生變化、商品供過于求等原因而導致債務人財務狀況暫時或長期的惡化。這些都會導致該項應收賬款部分或全部無法收回。因此,企業應定期對應收賬款進行檢查,具體分析各項應收款項的特征、金額大小、信用期限、債務人的信譽和當時的經營狀況等因素,確定各項應收賬款項的可收回性,預計可能產生的壞賬損失,計提相應的壞賬準備。當發生壞賬時,用提取的壞賬準備金抵補壞賬損失。可以有效化解企業的壞賬風險,積極彌補壞賬損失。

      四、結論

      應收賬款的實質是企業為了擴大銷售而向客戶提供的一種商業信用,雖然企業經營的目的是以創造利潤為唯一目標。但如果只是一味注重經營業績而忽視了應收賬款的管理,導致賬款不能夠及時地回收回來,一方面降低了企業的資金使用效率,使企業效益下降;另一方面會大量的占用流動資金,造成企業的資金短缺,現金流量不足,致使企業的生產經營活動受到限制。因此,企業在面對大環境的影響,應保持一定理性,雖然賒銷能給企業帶來更多的銷售收入,但也應在確認收款有保障的情況下進行,否則只會給企業帶來更多的壞賬風險,嚴重的話可能會威脅到企業的生存。

      有關社會調查報告范文 篇4

      調查報告是人們對某一情況、事件、經驗或問題經過深入細致的調查研究而寫成的書面報告,它反映了人們通過調查研究找出某些事物的規律,并提出相應的措施和建議,是社會調查實踐活動的成果。學習撰寫調查報告,有助于同學們進一步認識社會,參與社會,把所學知識與社會實踐結合起來,全面提高自身素質。

      怎樣撰寫調查報告

      [例題] 以“發揚勤儉美德,樹立正確的消費觀”為主題,以周圍學生調查對象,根據他們的生活態度和表現,寫一份調查報告,題目自擬。

      撰寫調查報告,要做到以下幾點:

      1、著力點要明確:

      首先,要深入調查,占有材料。這是寫好調查報告的基礎和先決條件。為此,就應該親自了解第一手材料。既要了解“面”上的材料,又要了解“點”上的材料;既要了解正面材料,又要了解反而材料;既要了解現實材料,又要了解歷史材料。如上例中,同學們就要認真回顧平時手頭搜集到的有關于“勤儉是美德,是事業成功的重要因素,奢侈浪費導致事業失敗”方面的詳細資料。

      其次,要認真分析,找出規律。這是調查的目的。在占有大量材料的基礎上,要“去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里”地總結出事物的規律。此例中,除了要有具體的事例或數據外,還要對占有的資料分門別類加以總結,如以“盲目攀比,鋪張浪費”、“勤勞節儉、合理消費”為門類加以歸納,從中找出規律性。

      再次,要立場正確,觀點鮮明。調查報告要站在客觀的立場上,透過現象看本質,對事物作出正確的.判斷和評價。如上例中,調查的目的是幫助學生樹立勤儉節約的美德,結合學生的生活實際,解決亂花錢、互相攀比、超前消費等不良習慣和問題。

      最后,要概括事實,有敘有議。不能光羅列現象,而且要適當地進行分析、議論,闡述觀點。如上例,在做到有事例和數據的基礎上,運用所學的社會原理進行理性分析,分析要觀點全面。

      有關社會調查報告范文 篇5

      一、前言

      (一)研究目的及意義

      1、研究目的

      進入大學以來已經有一年的時間了,大家從一開始的天天聚一起逐漸分散,現在每個宿舍中已經很少有幾個人會一整天都呆在一起了。所以我們把目光放到了大學生的課余生活上,想看看大家每天都是如何安排自己的時間,比較喜歡哪些活動,比較怎樣的生活與學習方式更合理,更能被大眾所接受,從而給那些認為生活無趣無意義、整天無所事事的大學生一些意見和建議。

      2、研究意義

      每個大學生每天都有同樣的學習生活,卻有著各色各樣不同的課余生活,了解大家各自的看法和生活方式,尋找各自的共同點和差異,從而探尋大學生的內心世界,找出現今一些普遍存在的校園問題或大學生心理問題的產生原因,并且探究解決這類問題的方法。從大學生的衣食住行出發,旨在讓大家的大學生活更和諧更豐富更有意義。

      目前研究大學生各方面的社會調查很多很雜,我們這次調查是針對南京理工大學大一學生,比較有針對性,也更容易得出結論,在進行調查的過程中也增進了互相之間的了解和感情,有利于南理工和諧校園的建設。

      (二)文獻回顧

      現在大學生是深受社會各界關注的一個群體,關于大學生課余生活的研究和文獻也很多。例如:

      1、04期的《職業圈》中刊登的中國礦業大學進行的大學生課余生活調查,他們認為自由地安排課余時間為當代大學生的成長和發展提供了良好的契機,然而有許多大學生不能合理地利用課余時間,虛度了大學的光陰。引導大學生合理安排課余時間是全面提高大學生素質的重要內容。在學習上大學生可以根據自身情況合理安排課余時間,拾遺補缺,提高學習效率。

      2、03期的《青少年研究(山東省團校學報)》中刊登的南京師范大學教育科學學院和臨沂職業學院進行的大學生課余時間使用情況十年研究回顧

      與反思,他們通過對十年來大學生課余時間使用研究的回顧,對目前大學生課余時間使用的形式、時間分配、態度以及面臨的問題和對策進行了梳理。發現大學生在課余時間的使用上形式單一,并且滿意度低。這需要從改變思想觀念、提高生活質量、加大非智力因素培養等方面入手,改善大學生的課余時間使用狀況。

      3、01期《北京農學院學報》北京農學院基礎科學系進行的大學生課余時間支配和身體素質狀況調查研究顯示大學生在校期間課余時間的支配趨向于靜態活動為主,身體素質狀況呈逐年下降趨勢,應引起重視,培養健康的體育生活方式是提高大學生健康水平的必由之路。

      二、研究設計

      (一)調查方法

      我們采用了發放自填式問卷的方法,這是由我們課題性質所決定的。自填式問卷首先可以使被調查者不用直接面對調查員,也不需要記錄姓名,是否填答問卷完全取決于個人的態度。其次,這種方法也避免了由于調查員和被調查者的互動過程中的不良反應,能使被調查者更多地關注問卷本身而不是揣摩調查員的心理,使問卷較好的反應調查者的真實狀況。最后,我們考慮到實際情況包括經費和物力,這種方法能最快最省地得到我們想要的資料并最大限度地利用我們現有的人際資源的優勢。因此我們認為,自填式問卷是對大學生課余生活進行調查的'有效方法。

      (二)調查總體

      我們的調查總體是南京理工大學大一學生。調查對象和分析單位是南京理工大學南區宿舍的大一學生,這是由我們自己所能接觸到的范圍決定的,我們本身住在南區,在南區分發和收集問卷比較方便和快速,也節省人力物力,并且南區住的是大部分大一學生,與我們的研究群體也相匹配。

      (三)研究的理論假設

      對大學生的課余生活我們進行了學習型(也就是幾乎沒什么課余生活,每天除了上課便是自己預習復習自習,每天只在宿舍、教室、食堂三處轉移)、玩樂型(即除了一些必要的上課、學習,都在玩,玩包括在宿舍上網睡覺或者是出行)、勞逸結合型(即除了上課外,把剩余時間合理分配,有玩樂有學習,生活內容較充實豐富,個人發展也較全面)三種分類,我們偏向于認為第三種會占據大多數,所以在問卷中主要是圍繞這個針對這類同學進行研究,重點研究這類學生娛樂活動的具體事項,并進行歸納總結。另外,我們假設男生與女生的課余生活是有很大不同的,理科生與文科生的課余生活是有很大不同的。

      (四)抽樣方案

      隨機抽樣、系統抽樣

      1、男生宿舍:隨機抽樣,由于研究小組負責發放問卷的組員都是女生,無法進入男生宿舍,因此選擇了在宿舍附近隨機給男生分發問卷的方式。

      2、女生宿舍:系統抽樣,女生宿舍基本上每三層隨機抽取兩間宿舍分發問卷,每間12份。

      社會的不斷發展,廣告、影視等各種媒體應運而生,各種出版物接踵而來,廣告招牌、商品包裝變著花樣地吸引顧客……這是時代的產物,代表著社會的進步,但隨之也出現了許多不規范用字,給識字尚少的小學生造成錯覺,為他們以后的識字設置了障礙,也為人們辦事帶來許多的不方便。為了使大家進一步了解社會用字的狀況,加強規范字的思想意識,讓學生正確使用規范字,認識規范用字的重要性,本小組組織了這次語文綜合實踐活動,調查社會上的不規范用字。

      調查人員

      xxx、xxx、xxx

      三、調查對象

      公共場所的設施、招牌、廣告及公共服務行業中的錯字、別字、簡化字、繁體字等不規范用字。

      簡化字:(3處)西門頭菜場小攤:“雞蛋”寫成“雞旦”;“豆腐”寫成“豆付”;“豬肉”寫著“朱肉”。

      錯字、別字:書名《魯濱遜漂流記》錯寫成《魯濱遜“飄”流記》;錦園小區的草坪上“踐踏草坪罰十元”錯寫成“踐踏草坪發十元”;廣告招牌“浪漫一生”錯寫成“浪漫一身”(服裝店);“三國演義”錯寫成“衫國演義”(服裝店);“依依不舍”錯寫成“依依布舍”(布藝店);“隨心所欲”錯寫成“隨心所浴”(浴室);“默默無聞”錯寫成“默默無蚊”(蚊香廣告來自農工商超市),“十全十美”錯寫成“飾全飾美”(飾品店);“十全十美”錯寫成“食全食美”(食品店);“機不可失”錯寫成“雞不可失”(草雞店);“勤儉節約”錯寫成“勤剪節約”(理發店)。

      四、調查結論

      經本組全體組員分析、總結,大家一致認為:漢字是中華民族的瑰寶,成語是珍貴的文化,而不就應為了個體的利益而隨便亂改成語,故意寫錯漢字,到達廣告宣傳的效果,這是一個十分嚴重的社會風氣問題,我們大家要齊抓共管,杜絕亂用漢字的現象出現。

      五、調查推薦

      在本次綜合性學習、調查社會用字的狀況活動中,本小組提出的推薦如下幾條:

      1、對于亂改成語、漢字,請有關部門做出相應的措施。

      2、中小學生應與亂用成語和漢字不良現象做斗爭。

      3、廣大市民應互相監督,不要亂改亂用成語和漢字。

      4、用錯漢字和亂用成語的商家及時改正,修正自己的錯誤。

      有關社會調查報告范文 篇6

      在放寒假期間我參加了xx鄉xx村的幾項調查活動,在調查期間讓我真切感受到耕耘的艱辛,收獲的喜悅,在實踐期間我主要做了以下的工作。

      我們調查了xx村受教育狀況村民中有30%受過初等教育、1%受到過高等教育。現在村里只有13個高中生。如今兒童的上學年齡限制到6歲,但有50%的孩子八歲才開始上學。

      我們還調查了農民的生活狀況,據調查村民的糧食、蔬菜,肉制品都自給,只買一些油鹽、因此大部分家庭每月生活費在100元以下。

      經過這一段時間與鄉親們的接觸,我深深地感到:農村對教育的重視程度比起城市有過之而無不及,甚至越是貧窮地區的人們對教育的渴望越強烈。教育滯后的根源不在于觀念的落后而在于經濟的落后。

      在我們調查的家庭中有80%的家庭的三分之二家庭收入用于孩子的教育,絕大部分的家長非常希望孩子能上到大學。我依然清楚地記得鄉親們樸實的話語,搞調查時,當問及孩子們的學習情況時,他們總說:我的孩子能像你們一樣就好了。其實我們這么辛苦,啥也不圖,就希望他們多學點東西,找一條好的出路。還記得有個老漢對我們說:俺孩子能上到哪,我供到哪,就算砸鍋賣鐵也得上。由此,我們轉過頭來想一想,一個地區是否重視教育能單憑入學率或人口文化水平來衡量嗎?答案是否定的。對于農村來說,判斷人們重視教育程度的標準應是他們用于教育的開支所占家庭收入的比重。雖然農村地區經濟落后,但也正因為落后,他們比城里人更渴望受到教育、更渴望個個都能考上大學!當你看到周家村的鄉親省吃儉用供孩子們上學的時候;當你聽到老漢說砸鍋賣鐵也得上的時候,你還會說他們不重視教育、還在扳著指頭數有幾個失學兒童嗎?!那么,盲目地給老少邊窮地區扣上不重視教育、教育意識薄之類的帽子是不是過于武斷、是否含有某些歧視成份呢?不是因為我是一個農村的學生我才說這樣的話,而這是我們調查的真實情況,而且在這一方面我以過親身的體驗。

      從開始調查到調查結束,我的心情經歷過一次次的萬千感慨、一遍遍的心潮澎湃。在與鄉親們從接觸到磨合再到打成一片,鄉親們對我們關懷備至,待我們如親生兒女,我們體會到鄉親們淳樸的情懷,也感受到了農村對知識的渴求,對富裕的渴望。面對這份深重的情誼,我們都想盡自己的最大努力為xx村的父老鄉親們做出貢獻。但是對于有一些想法我只是想得到卻無能為力幫助他們,然而現今我們只能在宣傳xx村成功的`經驗的同時,提一些不夠成熟的建議。

      以前該村是連鄉村公路都沒有通,目前,村民們的收入主要是靠養豬和種土豆,公路以到了村公所,這樣就為他們提供了更多的賺錢機會,比如,他們可以種很多的土豆,還可以養豬,養牛銷售出去。當然,這取得的一切成績離不開村領導付出的巨大努力和廣大村民的辛勤勞動。

      通過幾天的實踐,我們發現該地農民的經商意識非常薄弱,或許是受傳統觀念影響太深,其時,逐步使他們轉變觀念對經濟發展是有重要意義的。

      在我們調查完了以上的項目后我還又參加了xx村的雪災調查,自20xx年1月中旬以來,持續肆虐的強降雪使我們村遭受了史無前例的冰雪災害,在我和村委會的參觀過程中他們主要是調查了,雪災對越冬作物的影響,我村小麥已陸續停止生長,進入越冬期。今年大雪暴雪天氣過程對我村的小麥的降雪量和低溫程度基本正常。,降雪過程對我村冬小麥生產利大于弊。有利因素為,首先,處于越冬期的冬小麥且有積雪覆蓋,減輕了凍害發生;其次,氣溫降低減緩小麥旺長的勢頭,有利于改善群體結構,低溫過程凍死一些晚弱苗,群體結構更趨合理;第三,低溫大雪降低越冬的蟲口密度,抑制病害蔓延,對減輕來年病蟲害有利。竹子:目前,這次大雪、暴雪天氣主要對我竹子造成了不利影響,在我村偏高一點的社所有的竹子都壓段了,還有在我村威林寨的一片松樹林全被壓段,主要危害首先是降雪持續時間長,雪量過大,竹子和松樹較高和葉子很多而且脆弱的植株體經不起重壓造成莖桿折斷等機械損傷;二,由于氣溫較低,樹木上的冰掛易造成其枝條壓裂、壓斷和壓倒。在個別的社家禽大棚也有倒塌現象。還有一些是連住房都被雪給壓塌了。

      對養殖業的影響:寒冷天氣使牲畜大量失熱,增重速度下降,幼畜、病弱畜、家禽往往經不起寒流降溫而造成死亡。羊場場房、圈舍倒塌。在二月一日的一天我和xx鄉的幾個領導及xx村委會到xx村西洋平社去參觀那里的受災情況,那里的村民說他們家的母豬生下了十四只小豬由于天氣的寒冷被凍死了十二只,只活了兩只,按今年的物價他們家就損失了7000元左右。還有的是剛生下的小羊羔以被凍死,這西損失都很大。通過村委會調查后xx村委員會發動所有的農民及時清除各類林木,特別是常綠樹木、經濟果木林、苗木枝梢的積雪、冰掛,防止壓折造成損失。及時處理斷裂枝干,對完全折斷的枝干應及早鋸斷削平傷口,涂以保護劑,以防腐爛;對已撕裂未斷的枝干,不宜輕易鋸掉,宜先用繩索吊起或支撐起,恢復原狀,受傷處涂以保護劑并綁牢,促其愈合恢復生長。同時要及時施肥、恢復樹勢;樹體傷口多易引起病蟲害,應加強病蟲害的防治。林地、果園地的田間積水也要盡快排除,防止澇漬和凍害。在這一次受災拯救過程中xx村會的書記他是我們全村的榜樣,他和村民們吃住在一起,奮戰在一起。在抗災一線,他廢寢忘食,身先士卒,帶頭苦干;在辦公室,他通宵達旦,運籌帷幄,不知疲倦,在他的身上體現了一名領導干部敢于戰天斗地的勇氣與魄力,他忘我工作的精神深深感染和鼓舞了農民的斗志,在他的帶領和指揮下,參與抗災的廣大農民群團結一心,眾志成城,取得了一場又一場攻堅戰的勝利。他不僅是我的偶像而且還是我學習的榜樣。我們通過大學學習后,要想盡快的成為現代化建設的有用人才,適應社會的需要,就要在學習期間,積極參加社會實踐活動,認識社會,認識自己的社會位置,明確自己的歷史使命,激發自己的學習熱情,調整和完善自己的知識結構,戰勝各種困難和挫折,鍛煉意志和毅力,為適應以后的工作做一定準備。這是我參加這次社會實踐的目的之一。

      有關社會調查報告范文 篇7

      一、前言

      調查背景

      就目前而言,雙向選擇是應聘者在尋找工作和用人單位在挑選職員過程中呈現出來的一種趨勢。企業選擇具備知識、技能、吃苦耐勞精神等素質的綜合型人才,而待遇優厚、能提供發展空間的企業何嘗不是對應聘者有著巨大的吸引力。中職中專、技校畢業生作為廣大求職者中的一員,對所就職的企業、單位的一些期望和要求,總體來說是與當下求職大軍的情況相符的。在就業競爭慘烈的狀況下,中職中專、技校畢業生如何在職場上存活下來,除了考慮職教類學生在學歷上的劣勢、社會上對這類學生存在的偏見、勞動力過剩現狀下來自其他求職者的激烈競爭等客觀因素外,最重要的還是要求職教類學生培養自己的核心競爭力——比如利用自身在技能方面的優勢,在重視發揚長處的同時,彌補身上存在的短板。

      對職業院校學生的就業指導教育應該是與知識、技能類教育同步進行的,而且越早越好。這樣能便于端正學生對知識、技能學習的態度,讓其形成對就業的重視和緊張感。而這些工作應該先從了解中職中專、技校學生對就業期望的情況入手,如此除了能為學生樹立正確的就業觀奠定基礎,還能為學生自己制定個性化的職業生涯規劃提供一個方向。

      調查目的

      1、了解中職中專、技校類學生對未來工作單位和企業的期待、期望,包括他們對所從事的職業、工資薪酬和待遇、職位提升、發展空間等方面的要求和期望。

      2、通過了解中職中專、技校學生的就業期望,合理地指導他們制定職業生涯規劃,樹立正確的就業觀,端正學生對知識、技能等學習的態度,形成對就業的重視和緊張感。

      3、進一步將就業指導教育和課程教育相結合,培養讓企業和學生自身都滿意的優秀職業人才。

      調查對象

      南寧高級技工學校民族校區20xx級幼兒教育2班,共28人。

      調查方法

      1、開展相關主題班會,初步了解學生相關意向。

      2、問卷調查

      3、個別訪談

      二、調查結果與分析

      就業準備

      在“是否以考慮就業問題”一題中,僅有34%的學生開始考慮就業問題,其余學生對就業問題還未開始重視,認為自己僅是一年級學生,還不用著急此類問題。但是調查對象有特殊之處,就是該班學生全是女生,對就業問題重視的早晚和程度可能也與此有關。

      在“哪些方式對就業最有用”調查中,47%的學生選擇重視刻苦學習,努力提高學習

      2成績。27%的學生選擇技能證書多,26%的學生選擇社會能力強。

      就業意愿

      在“是否愿意從事專業不對口的工作”時,67%的`學生選擇不愿意,僅37%的學生選擇愿意,其余表示無所謂。

      在“希望的工作單位性質”方面,3.96%的學生選擇事業單位,25.4%的學生選擇民辦幼兒園,3.6%學生選擇自主創業,7.1%的學生表示無所謂。但是就目前幼師的就業狀況看,去民辦幼兒園的幼師占絕大多數。

      在“就業選擇時最看重的因素”中,37%的學生選擇經濟收入,34%的學生選擇單位地理位置,15%的學生選擇技能的學習,14%的學生選擇個人發展機會。

      在“月薪期望”問題中,絕大多數學生選擇1500—xx元,并且在“單位地理位置”的選擇中,更傾向于二、三線的經濟較發達城市或者省會城市等地。

      個人發展

      在“是否選擇繼續深造”的問題中,一半以上的學生選擇放棄繼續學習畢業后就找工作,只有四分之一的學生選擇愿意繼續深造,其余學生還處于觀望態度。

      在“職位升遷中,你認為你所能達到的程度”問題中,51%的學生認為自己只能做一個普通的幼兒教師,45%的學生希望自己能晉升到單位的管理層,僅有4%的學生希望自己能晉升到政府的教育系統任職,其余學生選擇不知道。

      3閑一些。這是一個普遍的現象,如此工作狀態恐怕是人人求而不得的。以幼師為例,現實是出于職業的需要,每位幼師都需要不怕臟不怕累,還要有責任心耐心和愛心。幼師不僅是幼兒的“保姆”,要照顧好幾十個幼兒在幼兒園的方方面面,還是他們的啟蒙老師,因此落在幼師肩上的責任是非常重的。由此看來與清閑的工作相去甚遠,并不是“一杯茶、一張報紙”就能度過一個下午的。吃苦耐勞的精神,不僅僅是幼師應該具備,而是所有求職者都應具備的一種素質,也是用人單位所期望和要求的。這代表了一種積極向上思進取的心態和敬業精神。

      提高自己的意識不高

      在以拼綜合能力的競爭時代,一定程度上存在拼學歷的現象。當下大專院校學生、本科生、碩士生遍地開花,供大于求。雖然學歷不是必須的,但它卻是一個敲門磚,甚至是構成某些就業的條件。集高學歷、高能力于一身者更容易獲得薪酬優渥、個人發展機會大的工作,實現自己的就業期望。不管條件允許與否,中職中專、技校學生都不應放棄提高自我、進行深造的機會。如果條件允許,提高自我,進行深造可以在畢業后接著進行;若條件不允許,可先就業,等到時機合適再進行。重要的是一定要有提高自我,進行深造,不斷學習的意識。如此還能建立中職中專、技校學生的自信,為其在求職就業過程中增添資本。

      三、就業期望中存在的問題

      就業準備較晚,缺乏就業信息

      學生普遍認為才一年級就進行就業準備為時過早,但這是一種錯誤的觀念。未雨綢繆,準備充分何時都不言早。一是可以充分掌握當前的就業信息、動向以及用人單位的需求,二是以此為方向不斷調整、督促自己日后的學習。

      專業一定要對口

      專業對口其實是就業中的一種理想狀態,是一種最佳的就業方案,學以致用是為人人所樂見的。但現實總是不盡如人意的,心儀的崗位可能已經飽和,或者競爭激烈。這就要求學生改變就業觀,可以先就業,再擇業。適當應聘一些招普工的工作單位,學習是一個持續的過程,可以在工作中不斷學習知識和技能,以適應工作單位的需要。此外,許多單位都有崗前培訓這一環節,學生不應過于擔心或者排斥專業不對口的工作。

      就業期望過高

      不可否認社會上存在對中職中專、技校學生的偏見問題,比如認為其學歷不高而忽略了其技能方面的優勢,或者認為這類學生自身的素質不高等等,加之現在越來越多較高學歷的大學生、研究生等與之同爭一個飯碗,用人單位很容易處于對中職中專、技校學生持刻板印象,輕易地將其剔除出局。

      缺乏吃苦耐勞精神,希望工作清閑

      在與學生訪談的過程中,不少學生表示希望工作能有一份好的月薪外,工作最好能清閑。這是很不好的現象。

      四、建議

      就業指導與課程教育兩手都要抓將就業指導提升到與課程教育同樣的高度,并且就業指導的進行越早越好。學生的在校的每一學年都應開設就業指導相關的課程,并分階段進行。比如對一年級的學生,可以先豐富他們的就業信息,在此基礎上引導他們主動去收集就業信息。在此階段還應改變學生的就業觀,比如讓他們意識到就業并不一定要專業對口,以此可以鼓勵學生找到自己興趣所在,并向日后希望從事的職業靠攏,擴大就業選擇面。對二年級的學生可以知道其進行職業生涯規劃;對于三年級的學生可以進行求職技巧的教授,并且進行模擬招聘等。

      認清雙向選擇的趨勢,拓寬就業渠道求職者和用人單位雙向選擇是現在招聘的大勢,讓學生減少對學校推薦的依賴,強化自己求職的意識。自己求職不僅能在競爭中積累經驗、提高自身競爭力和自信心,而且更有可能找到符合就業期望的工作。

      改變學生就業觀,強調吃苦耐勞精神讓學生明白可以先就業,再擇業。對第一份工作的要求不可過高過于挑剔,而應該注重個人發展空間,或者所能提供的對于技能方面的學習。切勿眼高手低,應該讓自己處在不斷的磨練中。一勞永逸是理想狀態,而在工作中不斷克服的困難和取得的成果則讓人獲得滿足感,實現人的社會價值。

      做好繼續教育的宣傳鼓勵有條件的學生繼續接受教育,通過上大專、或者函授等方式深造。學習是永無止境的,雖然獲得更高的學歷看起來比較功利,但對日后就業會提供一定方便,而且這本身就是一種追求上進的表現。

      有關社會調查報告范文 篇8

      一、實踐主題:

      在北方小城鎮開辦供熱公司進行集中供暖的可行性評估。

      二、實踐形式:

      與當地居民交流,調查獲得所需數據,得出可行性評估。

      三、實踐時間:

      xx至xx年寒假期間。

      四、實踐地點

      xx省xx縣xx鎮。

      五、實踐過程:

      1、概況:與南方廣大地區不同,北方冬季是十分寒冷的,最低溫度經常能達到零下十幾攝氏度,家家戶戶在冬季都采取各種措施進行取暖。而具體到廣大鄉鎮地區,對于大多數居民來說,使用空調或電暖氣取暖都過與奢華,所以使用燃煤取暖成為絕大多居民的首選。隨著近年來改革開放的不斷深入,國家建設全面小康社會步伐的不斷加快,人民生活水平得到了很大的提高,很多鄉鎮居民都搬進了二層樓房或是蓋起了整潔的平房,但絕大多數居民還采取自家燃煤取暖的方式,集中供熱在廣大小鄉鎮地區基本上處于空白狀態,特此進行此次社會實踐調查活動,對在北方小城鎮地區開辦供暖公司,進行集中供暖的可行性進行評估。

      2、實地調查,采集數據。了解目前煤炭市場價格,統計一般家庭一個冬天自家生鍋爐取暖所需煤量,了解附近縣城供暖公司集中供熱的市場價格,了解小城鎮居民對集中供暖的態度。

      3、數據整理。

      (1)、目前煤炭市場價格:500元/噸 左右;

      (2)、一般家庭冬季耗煤量:5噸/百平方米左右;

      (3)、附近縣城內集中供暖市場價格:23元/平方米。

      4、數據分析,可行性評估。

      首先,若以100㎡為單位,一般家庭冬天平均在燃煤方面的開支為5×500=2500元左右,而采取集中供熱的家庭為2300元,通過對比得出集中供熱方式在價格上有一定優勢;另外,自家生爐子取暖往往通過暖氣片散熱,室內溫度一般只能達到20攝氏度,而現代集中供暖多數采取地熱取暖,不僅室溫可達到20攝氏度以上,而且室內空間更加寬敞;還有,自家燃煤取暖需要囤積大量的煤,而且還要起早貪黑地生鍋爐,既不衛生又不安全,還很累人,居民們怨聲載道;最后采取集中供熱可以更有效地利用煤炭資源,控制環境污染,如果真能建起供熱公司的話,還可以為更多人提供就業機會,為國家納更多的稅,拉動地方經濟發展。

      但另一方面,由于城鄉建設推進的不夠深入,有能力搬進樓房的居民還是少數,所以供熱公司將面臨客戶較少的困境;另外由于在一開始小城鎮建設規劃時沒有考慮到集中供熱,使已建成的二層樓房沒有與集中供熱相配套的結構與設施,這樣居民采取集中供熱的房屋改造成本很高,居民不一定愿意,而新型商品房的大規模建設還有待時日。從這方面講,在小城鎮開辦供熱公司是利弊共存啊。

      六、實踐總結:

      經過以上調查與分析,可以看出,在北方小鄉鎮開辦供熱公司進行集中供暖雖然有很大潛力,但起步階段必定會經歷很大的困難,但隨著中國全面建設小康社會步伐的推進,小城鎮居民的生活水平會逐步提高,越來越多的人會搬進干凈的商品房,集中供熱將會成為一種必然的發展方向。所以希望有能力的公司或個人把握商機,果斷決定,向小鄉鎮這一廣闊的供暖市場進軍。

      社會調查報告 篇近年來,隨著我縣經濟和社會的發展,作為全縣xx、經濟、文化中心的'巴川城區面積倍擴、人口激增,建設進程不斷加快,如何加強城區社會管理,促進建管并舉,良性發展,已成為社會各界關注的重要課題。

      最近,縣政協法制群團專委會組織有關方面,對巴川城區社會管理情況進行了調查。

      一、巴川城區社會管理的現狀。

      巴川城區通過近年的舊城改造和新區開發,面積由原來的3平方公里擴展到9平方公里,人口由3萬多增加到7萬多,水、電、汽、路和通信等基礎設施建成規模,居民生活環境得到改善。

      短短幾年,城市人口容量大增,發展速度驚人。

      但另一方面,城區社會管理明顯滯后于城市建設進程,基本處于因陳襲舊,缺乏活力,不適應發展的狀態。

      目前實施巴川城區管理的有兩個方面,一是巴川鎮政府,從職責上承擔城區的各項社會管理事務;二是有關職能部門如城建、交通、工商、城管等也參與相應事務的具體管理,形成條塊分割的格局。

      現城區交通秩序較混亂、市場管理較差、衛生死角難除、治安防范不力、文化生活單調、市民素質不高、社區建設缺位仍然存在;另一方面一些新興的社會服務如物業管理、家政服務等又極不規范,質量低下。

      社區管理的近期目標、長遠規劃更是一片“空白”,總體現狀堪憂,必須認真研究解決。

      二、存在問題。

      從我們調查的情況分析,當前巴川城區社會管理存在的主要問題有以下幾方面。

      1、認識不到位。

      一是對城市在社會經濟發展中的地位和作用認識不足。

      城市是當地xx、經濟、文化的中心,先進的思想文化、科學技術、經濟潮流都在城市產生而又由城市輻射。

      隨著信息時代、網絡時代的到來,以科技為動力的市場經濟角逐主要依托于城市,從這一意義上講,市場經濟就是城市經濟。

      我縣一直是農業縣,加上城鎮建設起步較晚,城市功能發揮不明顯,使我們對城市在市場經濟的中心主體作用、輻射作用還沒有充分認識,城區社會管理沒有引起足夠重視。

      二是對巴川鎮的特殊性認識不足。

      隨著城區面積擴大,巴川鎮城區經濟、人口等均已超過農村,重心應由農村向城市轉移,然而巴川鎮的工作重心卻沒有隨之調整,在城區管理上,人力物力安排薄弱,城區工作仍沿舊例,沒有突破。

      三是對城區社會管理工作重要性認識不到位。

      城市社會管理是豐富城市內涵,強化城市功能、提高城市品位的重要手段。

      隨著體制改革和市場經濟的推進,巴川城區大量城市人口由過去的“單位人”變成“社會人”,農村人口又成批涌入城區,加上政府和企業一些職能的社會化轉移,城區社會流動性加劇、矛盾增多,社會服務需求增大,要求城區管理工作應隨之改革和加強。

      2、管理體制不順。

      現行以巴川鎮政府和職能部門共同參與,條塊分割的城區社會管理體制,已不適應發展需要,制約了城區管理工作的有效開展。

      癥結有兩方面:一是責權不統一。

      巴川鎮是城區行政主管機構,職責上自然是城區社會管理的主體;職能部門雖地處城區,但在職能上面對全縣、而不是直接參與巴川城區的具體管理工作。

      條塊分割,造成巴川鎮有責無權,想管管不了;職能部門有權無責,片面強調本部門職能和局部利益,愿管的插手,不愿管的甩手,結果導致政出多門,互相推諉、趨利避患、管理出現空白等現象的產生。

      二是力度小、效率低。

      條塊分割使巴川鎮在城區管理中職能弱化,統攬無力,要花不少精力協調各方面關系,常常遇到“不買賬”的情況,工作難以順利開展.

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